စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ ဆန်းစစ်ခြင်း Tripod သည် စိတ်ပညာရှင်တစ်ဦး၏ လေ့ကျင့်မှု၏ အပိုင်းသုံးပိုင်းကို အကျဉ်းချုပ်ဖော်ပြသည်။ ဤဆောင်းပါးတွင်၊ စိတ်ပညာရှင်တစ်ဦးဖြစ်ရန်၊ စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာလေ့လာနည်းနှင့် ပညာရှင်တစ်ဦးဖြစ်သင့်သည့် စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာမှုသင်တန်းတို့၏ လိုအပ်ချက်များကို ကိုင်တွယ်ဖြေရှင်းပါမည်။

Tripod သည် စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာဆန်းစစ်ခြင်း၏မူလအစတွင် အခြေခံအုတ်မြစ်ရှိပြီး၊ 19 ရာစု၏အလှည့်။ XX၊ အာရုံကြောပါရဂူနှင့် စိတ်ရောဂါပညာရှင် Sigmund Freud ၏လေ့လာမှုများမှ ဆင်းသက်လာသော အသိပညာနယ်ပယ်။

သူ၏ခွဲခွာမှု၊ စိတ်ပါဝင်စားမှုနှင့် ကတိကဝတ်များသည် လူသားတို့အား သတိလစ်မေ့မြောမှုကို သိရန်အခွင့်အရေးပေးခဲ့သည်။ စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ လုပ်ငန်းစဉ်များနှင့် ပဋိပက္ခများနှင့် စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ အစီအစဉ်များ၏ လက္ခဏာများကို အပြောနှင့် နားထောင်ခြင်းမှတစ်ဆင့် စုံစမ်းစစ်ဆေးခြင်းနည်းပညာများမှတစ်ဆင့် နားလည်ခြင်း။

စိတ်ပိုင်းခြားစိတ်ဖြာမှု tripod သည် လူတစ်ဦးအား စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာလေ့လာရန် လိုအပ်သည်များကို ဆုံးဖြတ်ပေးကြောင်း သင်တွေ့ရပါမည်။ စည်းကမ်းအရ၊ ကမ္ဘာတစ်ဝှမ်းရှိ စိတ်ပညာရှင်ကြီးများနှင့် လေ့ကျင့်ရေးအင်စတီကျု့များမှ ဤ tripod ကို သဘောတူကြသည်-

• သီအိုရီ - စာရေးဆရာတစ်ဦးစီ၏ အလုပ်၏ နည်းပညာဆိုင်ရာ အကြောင်းအရာနှင့် မရှိမဖြစ်လိုအပ်သော သဘောတရားများကို လေ့လာရန် ( အသိပညာ)။
• ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာခြင်း - စိတ်ပညာကျွမ်းကျင်သူသည် စိတ်ပညာကျွမ်းကျင်သူ (ကိုယ်တိုင်အသိပညာ) လုပ်ချင်သည့်အချိန်တွင် အခြားသောပညာရှင်တစ်ဦးမှ ဆက်လက်ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာရန် လိုအပ်ပါသည်။
• ကြီးကြပ်ရေး - ပိုမိုအတွေ့အကြုံရှိသော စိတ်ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာသူ၏အကူအညီဖြင့် (စောင့်ကြည့်လေ့လာခြင်း) လမ်းညွှန်ချက်များနှင့် ဖြစ်ရပ်လေ့လာမှုများကို လိုက်နာပါ။

စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာလေ့လာခြင်း Tripod ဟူသည် အဘယ်နည်း။

မဟုတ်ဘူးလေ့လာဆန်းစစ်သူအား လေ့ကျင့်ပေးသည့် လုပ်ငန်းစဉ်တွင်၊ သီအိုရီလေ့လာမှု၊ ကိုယ်ရေးကိုယ်တာ ပိုင်းခြားစိတ်ဖြာခြင်းနှင့် ကြီးကြပ်ကွပ်ကဲခြင်းဖြစ်သည့် စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ လေ့လာဆန်းစစ်မှု Tripod ကို ထည့်သွင်းစဉ်းစားပြီး လေးစားရန် လိုအပ်ပါသည်။

စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ လေ့လာဆန်းစစ်မှု tripod ၏ အစိတ်အပိုင်းအနေဖြင့်၊ သီအိုရီများ များသည် စိတ်ပညာရှင်ကို လမ်းညွှန်ရန် တာဝန်ရှိပါသည်။

စုံစမ်းစစ်ဆေးခြင်းနည်းလမ်းများ၊ စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ အယူအဆများ၊ ဖျားနာမှုများနှင့် ၎င်းတို့၏ ရောဂါလက္ခဏာများကို လေ့လာမှုများအားဖြင့်၊ Psychoanalysis tripod သည် သမိုင်းဆိုင်ရာ လုပ်ဆောင်ချက်များကို ဦးတည်ပြီး ပံ့ပိုးပေးမည်ဖြစ်ပါသည်။ ဧရိယာ၏မူဘောင်။

စာရေးဆရာများစွာ၏မျက်စိဖြင့်လမ်းညွှန်ထားသောသီအိုရီလေ့လာမှုသည် Freud မှစတင်ခဲ့သောအရာကိုပိုမိုအလင်းရရှိစေပြီး စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာကျွမ်းကျင်သူအား သူ၏အလုပ်ကိုတိုးတက်စေပါသည်။

ဖြစ်ခြင်း အခြားအသံများကိုကြားနိုင်စေရန်နှင့် စဉ်ဆက်မပြတ်လေ့လာခြင်းအားဖြင့် ခေတ်မီစေရန်အတွက်ဖွင့်ထားခြင်းဖြင့် ပရော်ဖက်ရှင်နယ်အား နားထောင်ခြင်းကို ပေါင်းစပ်နိုင်စေရန်၊ ၎င်း၏ပြန်လည်တင်ဆက်မှုကို တိုးမြှင့်ကာ အရည်အသွေး၊ ပွင့်လင်းပြီး ရိုးသားသောအလုပ်ကို ပေးအပ်နိုင်စေပါသည်။

စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာလေ့လာခြင်း Tripod ၏ ပထမပိုင်း- သီအိုရီ

စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာခြင်း ၏ tripod ကို နားလည်ရန်၊ လွတ်လပ်စွာ ပေါင်းသင်းခြင်း ကဲ့သို့သော အခြေခံသဘောတရားများကို နားလည်ရန် လိုအပ်ပါသည်။ ပထမအချက် (သတိလစ်ခြင်း၊ သတိလစ်ခြင်း၊ သတိလစ်ခြင်း); ဒုတိယအကြောင်းအရာ (id, အတ္တနှင့် superergo); မက်မောခြင်း၊ ခံတွင်းအဆင့်; စအိုနှင့် phallic; သီအိုရီအဖြစ်သတ်မှတ်ထားသော သင်ကြားမှုပထမအဆင့်တွင် အားလုံးပါဝင်သည့် latency နှင့် လိင်အင်္ဂါကာလ။

နားလည်ရန် အခြားအရေးကြီးသောဝေါဟာရများစိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာခြင်းများသည် လွှဲပြောင်းခြင်း; တန်ပြန်လွှဲပြောင်းမှု; ထိုးထွင်းသိမြင်မှု; ထွက်သရုပ်ဆောင်; သရုပ်ဆောင်; Oedipus ရှုပ်ထွေးမှုနှင့် Electra; အိပ်မက်များ; နေရာရွှေ့ပြောင်းခြင်း၊ ပရောဂျက်; ပရောဂျက်သတ်မှတ်ခြင်း; narcissism; drives များ; ဒေါသူပုန်ထ; အဓိက ဖိနှိပ်မှု။

စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ ဆန်းစစ်ခြင်းသင်တန်း တွင် စာရင်းသွင်းရန် အချက်အလက်ကို လိုချင်ပါသည်။

ထို့ပြင်၊ နားလည်ရန် လိုအပ်ပါသည် စိတ်ကျရောဂါအနေအထား၊ paranoid-schizoid အနေအထား; စိတ်ကျရောဂါ၊ စိတ်ကူးယဉ်; အရာဝတ္ထု; အရာဝတ္ထုဆက်စပ်; ကိုင်; အသွင်ကူးပြောင်းရေးဆိုင်ရာအရာဝတ္ထု; မိဘစုံတွဲ; ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာမှု တတိယ၊ réverie၊ bulwark၊ enactment စသည်တို့ဖြစ်သည်။

Tripod of Psychoanalysis ၏ ဒုတိယအပိုင်း- ကိုယ်ရေးကိုယ်တာ ပိုင်းခြားစိတ်ဖြာချက်

ကိုယ်ရေးကိုယ်တာ ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာခြင်းမရှိဘဲ စိတ်ပညာရှင် မရှိပါ။ အကြောင်းမှာ ကိုယ်ရေးကိုယ်တာ ပိုင်းခြားစိတ်ဖြာချက် သည် လေ့ကျင့်ရေးလုပ်ငန်းစဉ်အတွင်းနှင့် နောက်ပိုင်းတွင်လည်း စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ ဆန်းစစ်ခြင်း၏ အလွန်အရေးကြီးသော tripod တစ်ခုဖြစ်သောကြောင့် ဖြစ်သည်။ Psychoanalysis ကိုယ်တိုင်က အဆုံးမရှိနိုင်သည့် ခရီးရှည်ကြီးဖြစ်သောကြောင့်ပင်။

Psychoanalysis ၏ tripod အတွင်းမှ ၎င်း၏ဝင်္ကပါများကို ဖြတ်သန်းပြီး သင်ကိုယ်တိုင်နှင့် ထိတွေ့ခြင်းဖြင့်၊ သင်ပိုင်ဆိုင်သောအရာကို နားလည်နိုင်ခြေရှိမည်ဖြစ်သည်။ အခြားသူထံနှင့် သင့်အရာသည် အဘယ်နည်း။

ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာသူနှင့် လုပ်ဆောင်ခြင်း

ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာမှုဖြင့် လုပ်ဆောင်နေစဉ်အတွင်း အဖြစ်မှန်များကို သိရှိနားလည်မှု၊ ခံစားချက်များ၏ ကွဲပြားမှု၊ ဖြစ်ပေါ်လာသော လက္ခဏာများ၊ လုပ်ဆောင်ချက်များ၏ ယန္တရားများ၊ စိတ်ဝိဥာဉ်သဘောကို နားလည်သဘောပေါက်ပြီး အသေးစိပ်ဖော်ပြနိုင်သည်။

လူနာသည် ၎င်း၏ ဇာတ်ဝင်ခန်း ကို ယူဆောင်လာကာ သူ၏ အကဲခတ်သူနှင့်အတူ နှစ်ယောက်တွဲအဖြစ် ထည့်သွင်းရန်လည်း ထည့်သွင်းစဉ်းစားရန် အရေးကြီးပါသည်။

လူနာနှင့် ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာသူ Duo ၏ အရေးကြီးပုံ

စိတ်ခံစားမှုတစ်ခုစီ၊ အရောင်တစ်ခုစီ၊ ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာခန်းအတွင်းမှ ထုတ်လွှတ်သော အသံတစ်ခုစီကို လေ့လာမှတ်သားပြီး အဓိပ္ပာယ်ဖွင့်ဆိုရပါမည်။ ဤနှစ်ယောက်တည်းသာ တည်ဆောက်နိုင်သော ဇာတ်လမ်းတစ်ပုဒ်ကို ပြောပြထားသောကြောင့် ဤအဖြစ်အပျက်များသည် မေးခွန်းရှိလူနှစ်ယောက်နှင့်သာ ဖြစ်ပျက်ပါသည်။

လူနာတစ်ယောက် ထွက်သွားသောအခါ၊ စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ သတ်မှတ်ချက်များ ၊ ၎င်းသည် “ပူဖောင်း” ပေါက်ကွဲသကဲ့သို့၊ အစီအစဥ်သို့ဝင်ရောက်သည့် အခြားစုံတွဲများနှင့် ဖြစ်ပေါ်လာသည့် အခြေအနေများ (လေ့လာဆန်းစစ်သူနှင့် လူနာအသစ်) သည် လုံးဝကွဲပြားသည့်ပုံစံဖြင့် ပေါ်လာပါသည်။

စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ ဆန်းစစ်ခြင်းသင်တန်းတွင် စာရင်းသွင်းရန် အချက်အလက်ကို ကျွန်ုပ်အလိုရှိပါသည် ။

စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ လေ့လာဆန်းစစ်မှု Tripod အတွင်းရှိ ပုဂ္ဂိုလ်ရေးဆိုင်ရာ ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာမှု၏ အာရုံစိုက်မှု

ထို့ကြောင့် ဆန်းစစ်သူသည် မိမိကိုယ်ကို သတိထားရန် လိုအပ်ပါသည်။ ဤအဖြစ်အပျက်များကို အာရုံစိုက်နိုင်ခြင်း၊ တစ်ပါးသူနှင့် သင့်အတွက် ဖြစ်ပျက်နေမှုများကို ဂရုပြုနိုင်ခြင်း။ ဆန်းစစ်သူသည် ပုဂ္ဂိုလ်ရေးဆိုင်ရာ ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာမှုနှင့် ကြီးကြပ်မှု စစ်ထုတ်မှုကို ဖြတ်ကျော်သွားမှသာ ဖြစ်နိုင်သည်။

စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ ဆန်းစစ်မှု Tripod ၏ တတိယအပိုင်း- ကြီးကြပ်မှု

တတိယ Psychoanalysis tripod ၏ တစ်စိတ်တစ်ပိုင်း၊ ၎င်းသည် လေ့လာဆန်းစစ်သူဖွဲ့စည်းခြင်းအတွက် မဖြစ်မနေလိုအပ်ချက်တစ်ခုဖြစ်သည်။

၎င်းသည် အခြားသော စိတ်ပညာရှင် မှ လမ်းညွှန်ပေးသော အကူအညီကို ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာခြင်းလုပ်ငန်းစဉ်တစ်ခုဖြစ်သည်။ကြီးကြပ်သူ၏ သီအိုရီနှင့် လက်တွေ့ကျသော အစီအစဥ်ထက် ပိုကြီးသည်။

ကြီးကြပ်သူ၏ နားထောင်မှုနှင့် အသံသည် ကြီးကြပ်သူ မမြင်နိုင်သောအရာကို ရှင်းလင်းပြတ်သားစေသည်။ ကြီးကြပ်မှုအစည်းအဝေးများကို တစ်ဦးချင်း သို့မဟုတ် အဖွဲ့လိုက် လုပ်ဆောင်နိုင်သည်။

ကြီးကြပ်ရေးမှူးတစ်ဦးကို ရွေးချယ်ခြင်း

ကြီးကြပ်မှု အတွက် ပညာရှင်တစ်ဦးကို ရွေးချယ်ခြင်းသည် ပုဂ္ဂိုလ်ရေးအရဖြစ်ပြီး ဖြစ်ပေါ်လာသည် ကြီးကြပ်ရေးမှူး၏ လမ်းကြောင်းတွင် ရှိနေသည့် အထောက်အထားကို သိရှိခြင်း ဖြစ်သည်။

အလုပ်သည် ကိစ္စရပ်များကို နားလည်ရန်နှင့် ကိုင်တွယ်ဖြေရှင်းရန် ရည်ရွယ်ပြီး ၎င်း၏လူနာနှင့် ပတ်သက်သော အကဲခတ်သူ၏ ကိုယ်ရေးကိုယ်တာ ပြဿနာများ ပေါ်လာပါသည်။

ဆန်းစစ်သူအား အားပေးပါသည်။ နားထောင်ခြင်းအတားအဆီး ကို အချက်ပြသည့် အကြောင်းအရာကို နားလည်ရန်၊ အသေးစိပ်ဖော်ပြရန် သို့မဟုတ် ပြန်လည်အသေးစိတ်ဖော်ပြရန် ကြီးကြပ်သူမှ သူ၏ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာချက်ကို ရှာဖွေရန် ကြီးကြပ်သူမှ ရှာဖွေခဲ့သည်။

ကြီးကြပ်ရေးမှူးတစ်ဦးကို ရွေးချယ်ရန်အတွက် အကြံပြုချက်များ

The ကြီးကြပ်ရေးမှူး သည် စာသားများကို ဖတ်ရှုခြင်းနှင့် ပြန်လည်ဖတ်ရှုခြင်း၊ သီအိုရီအသစ်များကို လေ့လာခြင်း၊ ဆောင်းပါးများ လေ့လာခြင်း၊ ဆွေးနွေးပွဲများ အကြံပြုခြင်း၊ သီအိုရီအခြေခံကို အားကောင်းစေရန် ရည်ရွယ်ချက်ဖြင့် အားလုံးသည် အကူအညီကို ပံ့ပိုးပေးရန်အတွက် သီအိုရီအခြေခံကို အားကောင်းစေရန် ရည်ရွယ်ချက်ဖြင့် သုတေသီအား ညွှန်ပြနိုင်ပါသည်။

အရေးကြီးသောအခါတွင် အရေးကြီးပါသည်။ ကြီးကြပ်မှုအတွက် ပရော်ဖက်ရှင်နယ်ကို ရွေးချယ်ခြင်း၊ အင်တာဗျူးများပြုလုပ်ခြင်း၊ ပို့ချပေးသော ဟောပြောပွဲများသို့ သွားခြင်း၊ သူလုပ်ဆောင်နေသည့် ချဉ်းကပ်ပုံကို နားလည်ခြင်း၊ အစည်းအဝေးများကို စတင်ရန်အတွက် ထိုနေရာမှ စတင်ခြင်းဖြစ်သည်။

သုံးသပ်သူ/ကြီးကြပ်ရေးမှူး၏ အတွေ့အကြုံ

ဒါတောင်မှ၊ လွန်ကဲပြီး ရူးကြောင်ကြောင် ပြဿနာတွေက session တစ်လျှောက်လုံးမှာ ပေါ်လာနိုင်တဲ့အတွက် မကြာခဏ ကြုံတွေ့ရတဲ့ နာကျင်ခံစားရနိုင်ပါတယ်။ကြီးကြပ်မှုများသည် လုပ်ငန်းစဉ်ကို အထောက်အကူမပြုသည့် ဆန့်ကျင်ဘက်အနေနှင့် ၎င်းသည် အလုပ်မဖြစ်နိုင်ဘဲ လူငယ်သုံးသပ်သူကို ခြိမ်းခြောက်စေသည်။

ကြီးကြပ်ရေးမှူးသည် သီအိုရီနှင့် လက်တွေ့ကျသော အိတ်ပါရှိသော လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်တစ်ဦးဖြစ်သောကြောင့်၊ သူ့တွင် နောက်ထပ်အခြေအနေများရှိသည်။ မေးထားသောမေးခွန်းများကို နားလည်လက်ခံပါ။

နိဂုံး- Psychoanalysis Tripod ၏ အရေးပါမှု

မညှဉ်းပမ်းဘဲ လမ်းညွှန်နိုင်မှုသည် ကြီးကြပ်ချိန်အတွင်း ယူဆောင်လာသော ပစ္စည်းကို ရုပ်ဖျက်မထားပါ။ ဝေဖန်မှုများနှင့် တိုက်ခိုက်မှုများကို ကြောက်ရွံ့ခြင်း။

မကြာမီ စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ ဆန်းစစ်ခြင်းဆိုင်ရာ လေ့ကျင့်မှုအပြီးသတ် (ကျွန်ုပ်တို့၏ On-Line Training Course ကိုကြည့်ပါ) သည် အရည်အသွေးနှင့် အမှန်တရားဖြင့် ပြီးမြောက်မည်ဖြစ်သဖြင့် ၎င်းကို အသုံးပြုလိုသူတိုင်းကို ကူညီပေးပါမည်။ .

ဤနည်းအားဖြင့် စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ ဆန်းစစ်ခြင်း၏ tripod သည် စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ ဆန်းစစ်ခြင်း၏ ကျောရိုးဖြစ်သည်။ ဤ tripod မပါဘဲ၊ ပရော်ဖက်ရှင်နယ်ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာမှုအလေ့အကျင့်သည်မဖြစ်နိုင်ပါ။

ရေးသားသူ- Darlene Ferragut။