La hostilidad puede tener a menudo un significado negativo, pero en otros aspectos es muy bueno ser una persona hostil. No obstante, debería ser algo a lo que todas las personas deberían prestar mucha atención.

En este artículo te mostraremos sobre una persona con personalidad hostil y sus consecuencias, características y mucho más.

Significado de ser hostil en el diccionario y en psicología

En primer lugar, hostil se asigna a un comportamiento, actitud o acción adversos o contrarios a determinadas situaciones, asuntos o personas. La palabra, como tal, es un adjetivo que procede del latín hostilis.

La hostilidad, en general, es la forma en que las personas expresan el miedo o la inseguridad que experimentan al enfrentarse a determinados temas o situaciones.

En este sentido, la hostilidad tiene muchas formas de manifestarse. En otras palabras, es un tipo de comportamiento que da la impresión de que la persona tiende a enfadarse o a ser agresiva.

En psicología

Sobre todo, en psicología la hostilidad puede expresarse a través de actitudes negativas, utilizadas para transmitir la molestia o el malestar que algo ha causado.

Del mismo modo, hostil también puede llegar a ser un entorno cuando resulta incómodo o irritante para quienes operan en él.

En otras palabras, un entorno laboral puede ser hostil cuando el empleado se siente insatisfecho con las condiciones en las que se encuentra, con la forma en que le tratan sus compañeros o sus superiores.

El entorno hostil

Sobre todo, cualquier entorno también puede ser hostil, como un espacio público, una oficina pública o una unidad de transporte urbano, cuando expone a quienes interactúan en él a situaciones irritantes o desagradables.

Además, los lugares con climas hostiles están sujetos a situaciones que generan violencia, agresiones o peleas.

Qué significa ser hostil

En principio, la palabra hostil es un adjetivo que sirve para indicar cuando una persona, situación o fenómeno es ofensivo o desagradable. Hostil viene de hostilidad, la actitud de responder de forma agresiva y peligrosa.

¿Qué es la hostilidad? Puede ejercerse de diferentes maneras y su intensidad puede variar no sólo en función de la persona, sino también de la situación, las causas, los intereses, etc.

Así, aunque la hostilidad está presente en muchos ámbitos de la vida, no sólo en los seres humanos, puede ser especialmente recurrente en algunas personas que actúan mediante el uso de la violencia, la agresión y el desprecio.

Hostilidad según los expertos

Según los expertos en la materia, la hostilidad es siempre una manifestación indirecta de miedos e inseguridades profundamente arraigados que se enmascaran y se hacen visibles a través de formas agresivas verbales y no verbales.

Por ejemplo, en muchos casos, la hostilidad de una persona hacia otra puede generarse voluntariamente y con fines específicos.

Sin embargo, en algunos casos, la actitud hostil de una parte hacia otra puede ser inconsciente e involuntaria, algo que no se puede dominar y que entra en el terreno de la irracionalidad.

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Lo que muestra la hostilidad

La hostilidad siempre muestra desacuerdo y ocultar ese sentimiento no siempre es tarea fácil.

Por lo tanto, siempre ha estado presente en el ser humano. En cualquier caso, ha habido momentos en los que se ha observado de forma excelente, especialmente cuando se ha constatado un marcado movimiento hostil entre grupos sociales, étnicos, políticos, etc.

Hostilidad en el entorno del individuo

Sobre todo, la hostilidad tiene causas negativas tanto para quienes reciben el comportamiento agresivo como para quienes lo generan.

De esta forma, ya que el uso permanente de la violencia y la agresividad genera un aumento del estrés y el nerviosismo, mal humor, desencuentros y, finalmente, una insatisfacción permanente con el otro o con lo que nos rodea.

Características de la hostilidad y comportamiento hostil

El rasgo distintivo central del constructo de hostilidad implica las siguientes variables cognitivas:

• Desconfianza: pensar que los demás son dañinos e intencionadamente provocadores;
• Denigrar: evaluar a los demás como perjudiciales, peligrosos e insociables;
• Cinismo: creer que los demás tienen motivaciones egoístas;
• es una actitud cínica hacia la naturaleza humana, que puede desembocar en resentimiento y violencia en determinadas situaciones, aunque la hostilidad suele expresarse de forma sutil;
• implica creencias negativas hacia otras personas.

Situaciones que provocan directamente hostilidad

• violencia física;
• percepción de actitudes irritables;
• negativismo;
• resentimiento o recelo y desconfianza hacia nosotros.

Procesamiento cognitivo de la hostilidad

Así, el procesamiento cognitivo de la hostilidad se produce en situaciones que suceden lentamente y en las que existe cierto grado de predicción.

Sin embargo, respecto al afrontamiento, se entiende que el acto causal es intencionado por la otra persona, por lo que la persona valora que las consecuencias puedan ser controladas.

En otras palabras, se valora que tengas cierta capacidad para afrontar el acontecimiento y adaptarte a la situación.

Variables de procesamiento de estímulos que generan una actitud hostil

• estabilidad y nivel de autoestima;
• actitud defensiva;
• papel masculino;
• normas sociales;
• existen diferencias de género en la hostilidad: los hombres son más hostiles que las mujeres;
• el potencial de hostilidad aumenta con la edad;
• La violencia derivada de un entorno abusivo y los comportamientos que la incitan generan cogniciones hostiles, que en algunos casos conducen a comportamientos antisociales y delictivos.

Funciones de hostilidad

• inhibir el comportamiento indeseable de otras personas;
• evitar situaciones de confrontación;
• puede actuar como motivador de comportamientos agresivos y vengativos: puede generar el impulso de hacer algo para eliminar o dañar al agente que causó el sentimiento desagradable;
• activación en hostilidad;
• efectos subjetivos de la hostilidad;
• sentimiento de ira, sentimientos de ira, rumiaciones;
• hacer frente a la hostilidad;
• El afrontamiento pretende inhibir comportamientos indeseables de otras personas e incluso evitar situaciones de confrontación;
• La agresión es un aspecto del componente conductual de la hostilidad, la agresión verbal y otras formas de conducta de oposición se expresan sutilmente y no violan las normas sociales.

Consecuencias de la hostilidad

Según los estudios, es un factor de riesgo de enfermedad cardiovascular y, más concretamente, de cardiopatía coronaria. En cuanto a la hostilidad, las pruebas actuales muestran dos aspectos de su relación con la cardiopatía coronaria:

• La hostilidad con ira son componentes del patrón de conducta tipo A, un patrón relacionado con los trastornos coronarios;
• La ira, con una elevada reactividad cardiovascular a lo largo de la vida de una persona, presenta una fuerza adicional en la relación causal de la cardiopatía coronaria.

Patrón de conducta

Patrón de comportamiento de tipo A:

• es un complejo particular de acción-emoción que puede observarse en algunas personas inmersas en una lucha relativamente crónica por conseguir una serie de cosas, normalmente ilimitadas de su entorno;
• Numerosos estudios confirman que el patrón de comportamiento de tipo A es un factor de riesgo de cardiopatía coronaria.

Yuen y Kuiper sobre ser hostiles

Yuen y Kuiper concluyen que la hostilidad, la ira y la agresividad son los componentes cognitivos, afectivos y conductuales del patrón de conducta de tipo A, siendo la hostilidad el más patógeno.

Socialmente, una actitud hostil puede generar un entorno con poco apoyo social, ya que las personas hostiles generan rechazo hacia ellas.

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El comportamiento desagradable de los demás hacia estas personas sirve para reforzar las creencias, actitudes y expectativas de los sujetos hostiles. En cambio, otras veces son los propios sujetos hostiles los que evitan el contacto social.

La hostilidad genera ausencia de comportamientos saludables (autocuidado, cuidado físico):

• una de las consecuencias directas es la hiperreactividad cardiovascular;
• La reactividad psicofisiológica influye en el inicio, la aceleración o el empeoramiento del proceso aterosclerótico, que subyace a la cardiopatía coronaria;
• en cuanto a la reactividad neuroendocrina, se producen niveles más elevados de adrenalina, noradrenalina, cortisol, colesterol y lipoproteínas de baja densidad.

Conclusiones

En resumen, la hostilidad nos defiende del abuso y la amenaza que otras personas pueden hacernos, tanto física como psicológicamente.

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