Forse avete sentito il termine anti-fragile Ecco perché abbiamo preparato un post che vi aiuterà a spiegare meglio questo concetto: continuate a leggere per saperne di più.

Che cos'è l'antifragile?

Perché possiate comprendere il significato di anti-fragile Il termine è usato per indicare qualcosa che si rompe o si deforma più facilmente. Quindi, antifragile è qualcosa che è l'opposto di fragile, cioè qualcosa che migliora di fronte a una situazione inaspettata.

La caratteristica dell'antifragilità, quindi, è l'avversità che non viene necessariamente superata con la reazione, ma soprattutto con l'accettazione, o addirittura con la flessibilità. Un detto dice che "il bambù che si piega non si spezza": traducendo questo concetto al nostro tema, il bambù che è flessibile e sa adattarsi alle diverse situazioni non subisce i disagi psichici della fragilità.

La rigidità può essere fragile, mentre la flessibilità è anti-fragile.

Si parla di accettazione, ma questo non significa rimanere rassegnati di fronte a un problema, bensì comprendere il contesto di quell'evento imprevisto e imparare da esso, o saper "ballare la musica", nella flessibilità che è anti-fragile.

Anche se il concetto anti-fragile può sembrare che abbia un carattere legato alla terapia comportamentale, è anche possibile comprenderla da un approccio analitico.

In fondo, la fragilità può essere intesa come un meccanismo di difesa di una psiche che non vuole svilupparsi e non vuole assumersi le proprie responsabilità.

Così, l'antifragilità potrebbe essere invocata come risorsa autocritica affinché il soggetto non esageri nell'autovittimizzazione, nell'autocommiserazione e nell'esenzione di responsabilità di fronte ad altre persone e fatti. Il risultato sarebbe un Io più adattabile alle avversità, più integrato con i pro e i contro delle diverse situazioni e, di conseguenza, più forte.

Esempio

Per capire meglio il concetto di antifragilità, portiamo un esempio. Immaginiamo un incontro di pugilato: quando il pugile assimila il colpo dell'avversario, lo prende come riferimento. In fondo, se riesce a sopportare il dolore e ha sangue freddo, può approfittare di questa situazione per capire le azioni dell'avversario e, di conseguenza, evitare un altro colpo.

Di fronte a questo esempio, ci rendiamo conto che essere antifragili non significa essere forti o contrari a una certa situazione, poiché prima di reagire, la persona deve cercare di capire cosa sta succedendo, imparare dai propri errori e quindi evolvere.

Essere antifragile significa quindi porsi in una posizione consapevole e proattiva, sapendo che non sempre nella vita, nel lavoro e negli affari accadrà ciò che ci aspettiamo e che gli imprevisti sono frequenti.

Il concetto di anti-fragile secondo Nassim Nicholas Taleb

Ma come nasce il concetto di anti-fragilità? L'idea è del professor Nassim Nicholas Taleb del Polytechnic Institute dell'Università di New York, considerato uno dei massimi esperti del pianeta in materia di mercati finanziari, che come sappiamo sono un settore pieno di fragilità e incertezze.

Già prima del fallimento di Lehman Brothers, avvenuto nel 2008, aveva pubblicato alcuni libri che prevedevano questo crollo finanziario. Per l'autore, questi grandi eventi difficili da prevedere e che portano enormi riflessi sul mercato sono chiamati "cigni neri".

Partendo da questa idea, ha sviluppato un altro libro intitolato "La logica del cigno nero", pubblicato in portoghese nel 2012.

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Nell'opera, Nassim spiega che l'imponderabile è l'elemento principale di vari eventi, sia a livello collettivo che personale. In generale, le caratteristiche di questi eventi sono tre:

• sono imprevedibili;
• produrre risultati d'impatto;
• si cercano modi per prevederli e spiegarli dopo che si sono verificati.

Sintesi di anti-fragile

Dopo quest'opera è uscito il libro anti-fragile "La logica del cigno nero" e il best-seller "Antifragile: le cose che traggono vantaggio dal caos". spiega che il caos può avere aspetti positivi, a patto che venga sfruttato adeguatamente.

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Nel libro, l'antifragilità è qualcosa di contrario alla fragilità, per cui essere resilienti o forti non rappresenta l'idea opposta all'essere fragili. Per questo motivo, la differenza principale è che l'antifragile impara dai cambiamenti, finendo per migliorare le proprie attitudini e capacità.

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L'opera porta quindi una discussione molto densa che affronta da varie angolazioni il nostro bisogno di essere agenti di stress, come il fatto che siamo iperprotettivi con i nostri figli o con la nostra economia.

Per questo motivo, la vita moderna comporta grandi rischi nel caso in cui siamo antifragili. Questo tipo di lettura apre la mente a temi come il funzionamento delle crisi economiche e porta a riflettere su come la conoscenza possa aiutarci a evitare tali problemi.

Infine, fornisce alcuni consigli su come bilanciare i rischi quotidiani, come ad esempio:

• hanno diverse fonti di reddito;
• utilizzare la natura per capire come funziona l'economia;
• imparare nuove abilità;
• apprezzare i tentativi andati male.

Il concetto di anti-fragilità nell'ambiente aziendale

L'antifragilità richiede un certo grado di autonomia e un certo potere decisionale. Per questo motivo, il concetto sta guadagnando spazio tra i leader di vari segmenti e le aziende delle più svariate dimensioni. Dopo tutto, si tratta di una teoria che porta risposte nelle situazioni impreviste della vita quotidiana, che serve come base per prendere decisioni piuttosto difficili.

Si possono quindi dare alcuni suggerimenti che tengono conto della routine dei leader, come ad esempio le linee guida:

• saper ricevere e dare feedback alle persone, sempre in modo diretto, evitando infatti di usare manipolazioni;
• cercare di assimilare i nuovi apprendimenti;
• cercare di agire anche se si possono commettere errori che si verificano in situazioni a basso rischio, poiché, come sappiamo, servono da lezione;
• non lasciare che i problemi vengano risolti in un secondo momento e prendere i problemi come fonte di apprendimento;

Infine, non sentitevi mai a vostro agio o troppo sicuri di voi stessi quando le cose vanno bene, perché in queste situazioni le minacce possono essere nascoste. Tuttavia, non lasciatevi intimidire da queste minacce, dopo tutto dovete imparare da questi momenti.

Anti-fragile: fuori dall'ambiente aziendale

Per concludere il nostro post, parleremo dell'anti-fragilità in altri contesti. Per quanto il concetto di anti-fragilità sia più legato all'ambiente aziendale, è applicabile in altri aspetti.

Ad esempio, l'idea di antifragilità può riguardare le relazioni, la finanza personale e la maturazione emotiva. Come abbiamo già portato qui, il disagio, l'imprevisto e la difficoltà non sono un male in sé, se riusciamo a comprenderli nel modo giusto...

Sebbene sembri una prospettiva ottimistica, non lo è del tutto. In fondo, essere antifragili significa essere sempre disposti a vedere le sfide con un'altra prospettiva, più orientata all'azione e meno teorica.

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Per questo motivo, vi proponiamo alcuni suggerimenti per applicare questo concetto alla vostra vita quotidiana:

• Dopo tutto, avere questo controllo vi renderà una persona più equilibrata.
• accettare e comprendere tutte le loro emozioni;
• utilizzare l'ansia a proprio vantaggio e come motivazione;
• usare e abusare della creatività per avere risposte diverse allo stesso problema;
• accettare e comprendere l'incertezza, poiché ciò che è normale oggi potrebbe non esserlo domani;
• ridurre la paura del cambiamento.

Considerazioni finali sull'antifragilità

Come si vede, il termine antifragile è piuttosto complesso e si inserisce in vari aspetti della nostra vita, come quelli professionali e personali. Infatti, per comprendere il concetto è importante affidarsi a buone fonti di conoscenza. Per questo motivo, abbiamo un invito per voi.

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