ស្មុគ្រស្មាញឧត្តមភាព៖ អត្ថន័យ រោគសញ្ញា និងការធ្វើតេស្ត

George Alvarez 18-10-2023
George Alvarez

ស្មុគ្រស្មាញ ប៉ះពាល់ដល់មនុស្សជាច្រើន ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ អ្នកដែលមានវា ស្ទើរតែមិននិយាយអំពីវា។ ដូច្នេះ​ដើម្បី​ដឹង​ថា​តើ​អ្នក​ជា​ម្ចាស់ ឬ​អ្នក​ជិត​ស្និទ្ធ​នឹង​អ្នក​ឬ​អត់ សូម​មើល​អត្ថបទ​នេះ​រហូត​ដល់​ចប់។ ដឹងជាមុនថានៅក្នុងមនុស្សស្មុគ្រស្មាញនេះ មានទំនោរមានអារម្មណ៍ល្អជាងអ្នកដទៃ នៅពេលដែលការពិតកំពុងបិទបាំងបញ្ហានៃការគោរពខ្លួនឯងទាប។

នៅក្នុងផ្សេងទៀត ម្យ៉ាងវិញទៀត ឧត្តមភាពស្មុគស្មាញគឺទាក់ទងទៅនឹងមធ្យោបាយមួយសម្រាប់ចិត្តដែលមិនដឹងខ្លួនដើម្បីការពារខ្លួនដោយបញ្ហាផ្ទៃក្នុង ដូចជាការគោរពខ្លួនឯងទាប និងអសន្តិសុខជាដើម។ ដែលជាធម្មតាត្រូវបានបង្ហាញដោយស្ថានភាពនៃការបដិសេធសង្គម។ កន្សោម "ស្មុគស្មាញលើសលុប" ត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយអ្នកចិត្តសាស្រ្តស្ថាបនិកនៃចិត្តវិទ្យាអភិវឌ្ឍន៍បុគ្គល Alfred Adler (1870-1937) ហើយនៅតែរីករាលដាលនៅក្នុងការសិក្សាចិត្តសាស្ត្រ។

ខ្លឹមសារ

  • តើអ្វីទៅជាឧត្តមភាពស្មុគស្មាញ?
  • កំណត់ឧត្តមភាពស្មុគស្មាញ ដោយ Alfred Adler
  • តើឧត្តមភាពស្មុគស្មាញជាជំងឺឬ?
  • រោគសញ្ញានៃស្មុគ្រស្មាញឧត្តមភាព
  • ការព្យាបាលសម្រាប់ស្មុគ្រស្មាញឧត្តមភាព
  • ការធ្វើតេស្តស្មុគស្មាញឧត្តមភាព
    • ចង់ស្វែងយល់បន្ថែមអំពីចំណេះដឹងដោយខ្លួនឯង?

តើអ្វីទៅជាឧត្តមភាពស្មុគស្មាញ?

ដូចដែលឈ្មោះបានបង្ហាញ ឧត្តមភាពស្មុគស្មាញ សំដៅលើអាកប្បកិរិយារបស់មនុស្សដែលក្នុងទំនាក់ទំនងសង្គមរបស់ពួកគេមានទំនោរក្នុងវិធីណាមួយ មានអារម្មណ៍ថាឧត្តមភាព។ដល់អ្នកដទៃ។ ពួកគេតែងតែមានអាកប្បកិរិយាដែលឲ្យតម្លៃលើសកម្មភាពរបស់ពួកគេ តែងតែបង្ហាញថាជំនាញ និងសមិទ្ធិផលរបស់ពួកគេប្រសើរជាងអ្នកដ៏ទៃ។

ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយ មនុស្សដែលដាក់ខ្លួននៅក្នុងមុខតំណែងនេះ ឧត្តមភាពជាធម្មតាត្រូវបានលាក់នៅក្នុងជម្លោះផ្ទៃក្នុងរបស់ពួកគេ ដែលទាក់ទងនឹងអារម្មណ៍នៃការបរាជ័យ ឬបរាជ័យផ្ទាល់ខ្លួន។ ក្នុងន័យនេះ ដើម្បី "បង្កើត" អារម្មណ៍របស់ពួកគេ ពួកគេប្រើអាកប្បកិរិយាមិនសមរម្យជាមួយមនុស្សជុំវិញខ្លួនដោយក្រអឺតក្រទម និងមើលងាយ។

ទំនាក់ទំនងរវាងបុគ្គលគឺជាផ្នែកមួយនៃធម្មជាតិរបស់មនុស្ស ដែលធ្វើឲ្យយើងអភិវឌ្ឍជំនាញក្នុងអំឡុងពេលជីវិត ទាំងផ្ទាល់ខ្លួន និងវិជ្ជាជីវៈ។ ក្នុងចំណោមការលំបាកដែលជួបប្រទះក្នុងទំនាក់ទំនងគឺការដោះស្រាយជាមួយមនុស្សដែលមានឧត្តមភាពស្មុគស្មាញ។

មួយណាសំខាន់ជាងគេគឺ អ្នកដែលជឿថាអ្វីៗទាំងអស់ក្នុងជីវិតរបស់ពួកគេគឺល្អជាង ផ្សេងទៀតនៅក្នុងទិដ្ឋភាពផ្សេងៗគ្នាបំផុត។ ដូចជាឧទាហរណ៍ ទ្រព្យសកម្ម គំនិត និងគំនិតរបស់អ្នក របៀបធ្វើសកម្មភាព។ ហើយ​សម្រាប់​រឿង​នោះ គាត់​មាន​ឥរិយាបទ​ក្នុង​លក្ខណៈ​អត្មានិយម ដោយ​បន្ថយ​អ្នក​ដទៃ​ឲ្យ​ដាក់​ខ្លួន​ក្នុង​ឋានៈ​ខ្ពង់ខ្ពស់​តាម​ទស្សនៈ​របស់​គាត់។ ដូច្នេះហើយ ដោយមិនគិតពីអារម្មណ៍ និងតម្រូវការរបស់អ្នកដទៃ។

កំណត់និយមន័យឧត្តមភាព ដោយ Alfred Adler

ពាក្យស្មុគ្រស្មាញនៃឧត្តមភាពត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយអ្នកចិត្តសាស្រ្ត Alfred Adler ដែលនៅពាក់កណ្តាលនៃ សតវត្សទី 20 គឺជាមូលដ្ឋានគ្រឹះចិត្តវិទ្យាអភិវឌ្ឍន៍បុគ្គល។ សម្រាប់ Adler មូលហេតុនៃភាពស្មុគស្មាញគឺស្ថិតនៅក្នុងតម្រូវការរបស់មនុស្សដើម្បីលាក់បាំងថាគាត់ជាមនុស្សម្នាក់ដែលមានអារម្មណ៍ទាបជាងមនុស្សគ្រប់គ្នាដោយការគោរពខ្លួនឯងទាបនិងអសន្តិសុខ។

សម្រាប់ Alfred Adler បុគ្គលដែលមានអារម្មណ៏នេះចាប់ផ្តើមធ្វើដូចជាមនុស្សផ្សេងទៀតជាអ្នកក្រោមបង្គាប់ពួកគេ។ ប៉ុន្តែអាកប្បកិរិយារបស់ពួកគេគឺ លក្ខណៈនៃជម្លោះផ្ទៃក្នុងដែលទាក់ទងនឹងការគោរពខ្លួនឯងទាប ពោលគឺតាមពិតពួកគេសំដៅទៅលើល្បែងនៃការព្យាករ។ កន្លែងដែលមនុស្សចាប់ផ្តើមរញ៉េរញ៉ៃអ្នកដ៏ទៃ ពេលដែលអ្នកដែលមានអារម្មណ៍ថាគេមិនរាប់បញ្ចូលគឺខ្លួនគាត់។

ម្យ៉ាងវិញទៀត អ្នកដែលមាន ភាពស្មុគ្រស្មាញ កំណត់លក្ខណៈផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេចំពោះអ្នកដទៃ។ ជាធម្មតាមនុស្សទាំងនេះមានភាពក្រអឺតក្រទម អត្មានិយម និងអួតអាង ដូច្នេះហើយ ពួកគេមិនអាចរក្សាតុល្យភាពខាងក្នុងរបស់ពួកគេ ដោយមិនដឹងពីដែនកំណត់នៃអាកប្បកិរិយារបស់ពួកគេ។ មាន​ទស្សនៈ​មិន​ប្រាកដ​ប្រជា​លើ​ខ្លួន​ឯង ដោយ​មាន​អារម្មណ៍​ថា​មាន​កាយសម្បទា​ហួសហេតុ។

សូម​មើល​ផង​ដែរ: 20 ឃ្លាមិត្តភាពដើម្បីសរសើរមិត្តដ៏អស្ចារ្យ

នៅក្នុងចិត្តវិទ្យាបុគ្គលដែលបង្កើតឡើងដោយ Adler មានគំនិតដែលថាមនុស្សតែងតែព្យាយាមយកឈ្នះលើអារម្មណ៍ដែលទាក់ទងនឹងភាពមិនគ្រប់គ្រាន់ក្នុងសង្គម។ ក្នុង​ន័យ​នេះ ពួក​គេ​បញ្ចប់​ការ​អភិវឌ្ឍ​ជំនាញ​ក្នុង​ជីវិត​ដើម្បី​ទទួល​បាន​ជោគជ័យ និង​គុណធម៌។ ហើយប្រសិនបើរឿងនេះកើតឡើងនៅក្នុងជីវិតតាមរបៀបដែលមានសុខភាពល្អនោះមនុស្សនោះអាចឈានដល់ចំណុចនៃការអភិវឌ្ឍស្មុគស្មាញឧត្តមភាព។

តើឧត្តមភាពស្មុគស្មាញគឺជាជំងឺមែនទេ?

Superiority complex មិនត្រូវបានចាត់ថ្នាក់ជាជំងឺទេ។ ដូចដែលបានបញ្ជាក់ វាសំដៅទៅលើអាកប្បកិរិយាដែលត្រូវបានកំណត់ដោយអារម្មណ៍នៃឧត្តមភាព និងអំណាច ក៏ដូចជាតម្រូវការក្នុងការទទួលស្គាល់ថាប្រសើរជាងអ្នកដទៃ។ ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយ ក្នុងកម្រិតខ្ពស់ វាអាចបង្កឱ្យមានជំងឺផ្លូវចិត្ត ដូចជាជំងឺបុគ្គលិកលក្ខណៈ narcissistic ជាដើម។

ក្នុងន័យនេះ ឧត្តមភាពស្មុគស្មាញត្រូវបានកំណត់ដោយការយល់ឃើញខុសឆ្គងនៃឧត្តមភាពទាក់ទងនឹងអ្នកដទៃ បន្ថែមពីលើអារម្មណ៍ក្រអឺតក្រទម និងមោទនភាពហួសហេតុ។ ជាលទ្ធផល បុគ្គលដែលរងផលប៉ះពាល់ជារឿយៗមានការលំបាកក្នុងការបង្កើតទំនាក់ទំនងដ៏មានអត្ថន័យជាមួយអ្នកដទៃ ហើយអាចជួបប្រទះបញ្ហាជាមួយនឹងការគោរពខ្លួនឯង និងការធ្លាក់ទឹកចិត្ត។

ដូច្នេះហើយ ភាពអស្ចារ្យមិនមែនជារោគសាស្ត្រទេ ប៉ុន្តែជារោគសញ្ញាដែលមនុស្សនោះមិនដឹងពីរបៀបធ្វើឱ្យសមត្ថភាពរបស់គាត់មានតុល្យភាពជាមួយនឹងដែនកំណត់របស់គាត់ តាមរបៀបដែលគាត់តែងតែមានអារម្មណ៍មិនមានសុវត្ថិភាព។ ដូច្នេះដើម្បីទូទាត់សងសម្រាប់ស្ថានភាពនៃជម្លោះខាងក្នុងនេះ បើទោះបីជាដោយមិនដឹងខ្លួនក៏ដោយ ភាពស្មុគស្មាញនៃឧត្តមភាពត្រូវបានប្រើដើម្បីព្យាយាមបញ្ចុះបញ្ចូលអ្នកដទៃអំពីសក្តានុពលខ្ពស់របស់ពួកគេ។

ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ តាមពិត បុគ្គលនោះមិនអាចសូម្បីតែបញ្ចុះបញ្ចូលខ្លួនឯងអំពីអ្វីដែលគាត់សរសើរយ៉ាងខ្លាំងអំពីខ្លួនគាត់។ នោះគឺគាត់ផ្ទាល់មិនជឿលើគុណសម្បត្ដិដែលបានលើកឡើងនោះទេទោះបីជាជារឿយៗពួកគេមិនបានដឹងអំពីរឿងនេះក៏ដោយ។ សរុបមក នេះគ្មានអ្វីក្រៅពី កយន្តការ​ការពារ​ខ្លួន​ដើម្បី​រស់​នៅ​ក្នុង​សង្គម​ដោយ​ការ​យល់​ខុស​ពី​ការពិត​របស់​ពួកគេ។

រោគសញ្ញានៃស្មុគ្រស្មាញឧត្តមភាព

ជាដំបូង ដឹងថាមិនមានគំរូអាកប្បកិរិយាសម្រាប់អ្នកដែលមានឧត្តមភាពស្មុគស្មាញទេ។ ផ្ទុយពីការស្រមើស្រមៃ អ្នកដែលមានវាមិនត្រឹមតែជាអ្នកដែលមានចរិតក្រអឺតក្រទមប៉ុណ្ណោះទេ ដែលអាកប្បកិរិយាដែលបន្ទាបតម្លៃអ្នកដ៏ទៃក៏អាចមើលឃើញផងដែរ។ ដូច្នេះ លក្ខខណ្ឌនេះអាចពិបាកក្នុងការកំណត់អត្តសញ្ញាណ

ខ្ញុំចង់បានព័ត៌មានដើម្បីចុះឈ្មោះក្នុងវគ្គសិក្សាចិត្តវិទ្យា

អានផងដែរ៖ ការប្រើប្រាស់ និងអ្នកប្រើប្រាស់៖ និយមន័យ និងភាពខុសគ្នា

ជាឧទាហរណ៍ ប្រហែលជាមានមនុស្សដែលបង្ហាញពីសាមគ្គីភាព អ្នកចូលរួមក្នុងសកម្មភាពស្ម័គ្រចិត្ត នៅពេលដែលពួកគេមានអារម្មណ៍ល្អប្រសើរជាងក្នុងសកម្មភាពរបស់ពួកគេ។ ពោលគឺគេប្រព្រឹត្តបែបនោះ ដោយសារពួកគេមានជំនឿខាងក្នុងថា ប្រសើរជាងអ្នកដទៃ មានចិត្តសប្បុរស ឬសប្បុរស ដែលធ្វើឲ្យសកម្មភាពបាត់បង់អត្ថន័យ។

សូម​មើល​ផង​ដែរ: តើការតំរែតំរង់ក្នុងការព្យាបាលគឺជាអ្វី?

ដូច្នេះហើយ ជាទូទៅមានតែនៅក្នុងស្ថានភាពធ្ងន់ធ្ងរនៃជម្លោះរវាងបុគ្គល ដូចជានៅក្នុងគ្រានៃការថប់បារម្ភ និងភាពតានតឹង វានឹងត្រូវបានគេផ្ទៀងផ្ទាត់ថាតើមនុស្សម្នាក់មាន ស្មុគស្មាញឧត្តមភាព ដែរឬទេ។ ក្នុងចំណោមលក្ខណៈសំខាន់ៗដែលបានបង្ហាញគឺ៖

  • ឆាប់ខឹងខ្លាំងនៅពេលប្រឈមមុខនឹងគំនិត និងអាកប្បកិរិយារបស់ពួកគេ។
  • ត្រូវតែអួតខ្លួនជានិច្ចជាមួយនឹងស្ថានភាពនៅក្នុងជីវិតរបស់អ្នក;
  • កាត់បន្ថយស្ថានភាពក្នុងជីវិតរបស់អ្នកដទៃ ដោយមិនទទួលស្គាល់សមិទ្ធិផលរបស់ពួកគេ។
  • ចាំបាច់ត្រូវទទួលស្គាល់;
  • មិនអាចដោះស្រាយការរិះគន់បានទេ។
  • ភាពល្អឥតខ្ចោះទៅខ្លាំងបំផុត;
  • ឥតប្រយោជន៍ខ្លាំង យកចិត្តទុកដាក់ខ្លាំងពេកអំពីរូបរាងរបស់អ្នក។
  • មិនទទួលយកកំហុសរបស់អ្នក;
  • រូបភាពនៃអធិបតេយ្យភាពខ្លួនឯង;
  • រំពេចអារម្មណ៍ប្រែប្រួលនៅពេលមានការផ្ទុយ;
  • ប្រព្រឹត្តដោយក្រអឺតក្រទម និងអសុរោះ។
  • គម្លាតសង្គម;
  • ត្រូវដាក់អ្នកដទៃចុះ។
  • ការព្រួយបារម្ភហួសហេតុជាមួយនឹងអ្វីដែលអ្នកដទៃអាចគិត តែងតែស្វែងរកការយល់ព្រមសម្រាប់សកម្មភាពរបស់ពួកគេ;
  • ការបង្ខូចទ្រង់ទ្រាយនៃតម្លៃ និងគោលការណ៍។

ការព្យាបាលសម្រាប់ស្មុគស្មាញឧត្តមភាព

ភាគច្រើននៃរោគសញ្ញាទាំងនេះអាចត្រូវបានផ្សារភ្ជាប់ទៅនឹងជំងឺផ្លូវចិត្ត ដូចដែលយើងបានលើកឡើងពីមុន ដូចជា ជំងឺបុគ្គលិកលក្ខណៈ narcissistic ឬសូម្បីតែជំងឺបាយប៉ូឡា ឬជំងឺក្រោយ -ជំងឺស្ត្រេសស្ត្រេស ។ ដូច្នេះប្រសិនបើអ្នកជួបប្រទះនូវរោគសញ្ញាទាំងនេះ សូមចងចាំពីសារៈសំខាន់នៃការព្យាបាលជាមួយអ្នកជំនាញសុខភាពផ្លូវចិត្ត។

តាមរយៈការវាយតម្លៃប្រកបដោយវិជ្ជាជីវៈ វានឹងអាចធ្វើទៅបានដើម្បីធ្វើការវាយតម្លៃយ៉ាងទូលំទូលាយអំពីលក្ខណៈផ្ទាល់ខ្លួន ទាក់ទងនឹងទិដ្ឋភាពផ្សេងទៀតនៃជីវិត។ ដូច្នេះ​អ្នក​អាច​ព្យាបាល​ស្ថានភាព​នេះ​ថា​ជា pathological ឬ​មិន​ pathological ក្នុង​ធម្មជាតិ​ដោយ​ការ​អនុវត្ត​បច្ចេកទេសគ្រប់គ្រាន់ដើម្បីឱ្យបុគ្គលនោះមានការយល់ឃើញថ្មីអំពីជីវិត និងស្ថានភាពរបស់គាត់។

ការធ្វើតេស្តភាពស្មុគ្រស្មាញឧត្តមភាព

ជាទូទៅ អ្នកដែលមានឧត្តមភាពស្មុគស្មាញមានការពិបាកក្នុងការទទួលយកវា ពីព្រោះតាមរបៀបមួយ ពួកគេធ្វើសកម្មភាពដោយមិនដឹងខ្លួន។ ពួកគេមិនយល់ថាតាមពិត អាកប្បកិរិយារបស់ពួកគេគឺជាយន្តការការពារខ្លួនអំពីបញ្ហាផ្លូវចិត្តដែលមានគ្រោះថ្នាក់ ដែលត្រូវការការព្យាបាលផ្លូវចិត្តគ្រប់គ្រាន់។

ក្នុងចំណោម បញ្ហាចម្បងដែលអាចដោះស្រាយបាន ដើម្បីកំណត់អត្តសញ្ញាណភាពស្មុគស្មាញ យើងអាចនិយាយបានថា:

  • អ្នកតែងតែគិតថាអ្នកមានភាពវៃឆ្លាត ឬមានសមត្ថភាពជាងអ្នកដទៃ មនុស្ស?
  • តើអ្នកវិនិច្ឆ័យមនុស្សថាអន់ជាងអ្នកទេ?
  • តើអ្នកជឿថាជំនាញផ្ទាល់ខ្លួន និងវិជ្ជាជីវៈរបស់អ្នកតែងតែល្អជាងអ្នកដទៃទេ?
  • តើអ្នកមានអារម្មណ៍អសន្តិសុខចំពោះមនុស្សជោគជ័យទេ?
  • តើអ្នកឧស្សាហ៍ប្រៀបធៀបខ្លួនឯងទៅនឹងអ្នកដទៃដើម្បីកំណត់ថាអ្នកល្អជាងពួកគេទេ?
  • តើអ្នកពិបាកទទួលយកកំហុសរបស់អ្នកទេ?
  • តើវាមានអារម្មណ៍ល្អទេនៅពេលអ្នកដទៃបរាជ័យ?
  • នៅក្នុងបរិយាកាសសង្គមរបស់អ្នក តើអ្នកមានអារម្មណ៍ថាអ្នកត្រូវការការព្យាបាលពិសេសទេ?

ចង់ស្វែងយល់បន្ថែមអំពីចំណេះដឹងដោយខ្លួនឯង?

ប្រសិនបើអ្នកបានធ្វើវារហូតដល់ចុងបញ្ចប់នៃអត្ថបទនេះ អ្នកប្រហែលជារីករាយក្នុងការរៀនពីរបៀបដែលចិត្តរបស់មនុស្សធ្វើការ។ ដូច្នេះហើយ យើងសូមអញ្ជើញអ្នកឱ្យស្វែងយល់ពីវគ្គបណ្តុះបណ្តាលរបស់យើងនៅក្នុងចិត្តវិទ្យា។ ក្នុងចំណោមអត្ថប្រយោជន៍ចម្បងនៃការសិក្សានេះគឺ៖ ក) ការកែលម្អចំណេះដឹងខ្លួនឯង៖ បទពិសោធន៍នៃការវិភាគចិត្តសាស្ត្រអាចផ្តល់ឱ្យសិស្ស និងអ្នកជំងឺ/អតិថិជននូវទស្សនៈអំពីខ្លួនឯង ដែលស្ទើរតែមិនអាចទទួលបានតែម្នាក់ឯង។ ខ) ធ្វើអោយប្រសើរឡើងនូវទំនាក់ទំនងរវាងបុគ្គល៖ ការយល់ដឹងពីរបៀបដែលចិត្តដំណើរការអាចផ្តល់នូវទំនាក់ទំនងកាន់តែប្រសើរឡើងជាមួយគ្រួសារ និងសមាជិកការងារ។ វគ្គសិក្សាគឺជាឧបករណ៍ដែលជួយសិស្សឱ្យយល់ពីគំនិត អារម្មណ៍ អារម្មណ៍ ការឈឺចាប់ បំណងប្រាថ្នា និងការលើកទឹកចិត្តរបស់មនុស្សផ្សេងទៀត។

ជាចុងក្រោយ ប្រសិនបើអ្នកចូលចិត្តមាតិកានេះ ចូលចិត្តវា ហើយចែករំលែកវានៅលើបណ្តាញសង្គមរបស់អ្នក។ នេះនឹងលើកទឹកចិត្តឱ្យយើងបន្តបង្កើតអត្ថបទដែលមានគុណភាពសម្រាប់អ្នកអានរបស់យើង។

George Alvarez

George Alvarez គឺជាអ្នកចិត្តសាស្រ្តដ៏ល្បីល្បាញម្នាក់ដែលបានអនុវត្តអស់រយៈពេលជាង 20 ឆ្នាំហើយត្រូវបានគេយកចិត្តទុកដាក់យ៉ាងខ្លាំងនៅក្នុងវិស័យនេះ។ គាត់គឺជាវាគ្មិនដែលបានស្វែងរក ហើយបានធ្វើសិក្ខាសាលា និងកម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាលជាច្រើនស្តីពី psychoanalysis សម្រាប់អ្នកជំនាញក្នុងឧស្សាហកម្មសុខភាពផ្លូវចិត្ត។ លោក George ក៏ជាអ្នកនិពន្ធដ៏ជោគជ័យមួយរូប និងបាននិពន្ធសៀវភៅជាច្រើនស្តីពីចិត្តសាស្ត្រ ដែលទទួលបានការកោតសរសើរយ៉ាងខ្លាំង។ George Alvarez ឧទ្ទិសដល់ការចែករំលែកចំណេះដឹង និងជំនាញរបស់គាត់ជាមួយអ្នកដទៃ ហើយបានបង្កើតប្លក់ដ៏ពេញនិយមមួយលើវគ្គបណ្តុះបណ្តាលតាមអ៊ីនធឺណិតក្នុងចិត្តវិទ្យា ដែលត្រូវបានតាមដានយ៉ាងទូលំទូលាយដោយអ្នកជំនាញសុខភាពផ្លូវចិត្ត និងសិស្សជុំវិញពិភពលោក។ ប្លុករបស់គាត់ផ្តល់នូវវគ្គបណ្តុះបណ្តាលដ៏ទូលំទូលាយដែលគ្របដណ្តប់គ្រប់ទិដ្ឋភាពទាំងអស់នៃចិត្តវិភាគ ចាប់ពីទ្រឹស្តីរហូតដល់ការអនុវត្តជាក់ស្តែង។ លោក George មានការងប់ងល់ក្នុងការជួយអ្នកដទៃ ហើយប្តេជ្ញាធ្វើឱ្យមានភាពខុសប្លែកគ្នាជាវិជ្ជមាននៅក្នុងជីវិតរបស់អតិថិជន និងសិស្សរបស់គាត់។