hamkorlik jamiyat farovonligining asosiy tushunchasidir. Bu umumiy maqsadga erishish uchun ixtiyoriy ravishda hamkorlik qilish munosabati . Bu chuqur ma'noga ega, chunki u odamlar o'rtasida rishtalarni yaratish, munosabatlarni mustahkamlash, birlikni rivojlantirish va birinchi navbatda, ijtimoiy hamkorlikni yaxshilash uchun javobgardir.

Hamkorlikning ma'nosio'zaro manfaatli siyosat.

Hamkorlik nima?

Shu bilan birga, hamkorlik ikki yoki undan ortiq kishi yoki guruhlarning ma'lum bir maqsadga erishish maqsadidagi harakati sifatida belgilanadi, bunda ishtirokchilar birgalikda harakat qilishadi. Shunday qilib, bu majburiyat, ishonch va o'zaro mas'uliyatni talab qiladigan hamkorlikdagi ish shaklidir.

Hamkorlik oʻzaro munosabatlarga asoslangan ijtimoiy oʻzaro taʼsir shakli boʻlib, inson xulq-atvorining asosiy xususiyati hisoblanadi. Bu keng qamrovli atama bo‘lib, hamkorlik, ittifoq, kelishuv va boshqa munosabatlar shakllari kabi birgalikda ishlashning turli usullarini ifodalash uchun ishlatilishi mumkin.

Shu ma'noda hamkorlik ijtimoiy va iqtisodiy rivojlanish uchun zarur . Kooperativ ish - bu shaxslar va guruhlarga umumiy maqsadga erishish uchun resurslar, ko'nikmalar va ma'lumotlarni almashish imkonini beradigan ijtimoiy o'zaro ta'sir shakli.

Amalda hamkorlik nima?

Hamkorlik jamiyat hayotining asosiy tamoyilidir. Demak, amalda bu maqsadga erishish yoki muammoni hal qilish uchun boshqa odamlar bilan birgalikda ishlashni bildiradi . Shu ma'noda, u hamma uchun foydali bo'lgan natijaga erishish uchun resurslar, ko'nikmalar va bilimlarni almashishni o'z ichiga oladi.

Shuni ta'kidlash kerakki, hamkorlik qilish odamlarga muhtojligini ham ko'rsatadimuloqot qilish va boshqalarning fikrini tinglash, o'z g'oyalariga hissa qo'shish. Shunday qilib, natijaga barcha ishtirokchilar foyda keltirishi uchun uyg'un va adolatli tarzda erishish kerak.

Demak, hamkorlik jamiyat muvaffaqiyat qozonishi uchun muhim mahoratdir. Odamlar birgalikda ishlash uchun birlashsa, ular ajoyib natijalarga erishishlari mumkin. Hamkorlik orqali odamlar muammolarni hal qilish va innovatsion echimlarni yaratish uchun o'z ko'nikmalari, resurslari va bilimlarini baham ko'rishlari mumkin.

Ya'ni, birgalikda ishlash ham kuchli jamiyatni qurishga yordam beradi, chunki odamlar yanada birlashgan va bog'langan bo'ladi. Hamkorlik jamoaviy ish, muloqot va muammolarni hal qilish kabi muhim ko'nikmalarni rivojlantirishning ajoyib usuli bo'lishi mumkin.

Hamkorlik so'zining sinonimi

Hamkorlik so'zining sinonimlari hamkorlik, assotsiatsiya, birlashma, kelishuv, kelishish, kelishish, uyg'unlik, birdamlik, kelishuv va jamoaviy ishlarni o'z ichiga oladi. Ular ikki yoki undan ortiq kishi yoki guruhlar o'rtasidagi umumiy maqsadli qo'shma harakatlar yoki munosabatlarni tasvirlash uchun ishlatiladi .

Insoniy hamkorlikni aniqlang

Inson hamkorligi muvaffaqiyatli boʻlsa, guruhning barcha aʼzolariga foyda keltiradi. Biroq, shaxsiy manfaatlar hamkorlikka qarshi ishlashi mumkin. Shunday qilib, u har biridan talab qiladishaxs hammaning farovonligini o'ylaydi, hatto buning uchun o'zini qurbon qilsa ham.

Bundan tashqari, insoniy hamkorlik pedagogik vosita sifatida ham qo'llanilishi mumkin, chunki u jamoaviy va individual ravishda ko'proq taraqqiyot va rivojlanish imkonini beradi.

Insonlar hamkorligi va “Mahbusning dilemmasi”

Insoniy hamkorlik haqida gap ketganda, “Mahbusning dilemmasi” haqida gapirish o'rinli. "Mahbusning dilemmasi" o'yin nazariyasining eng ramziy muammolaridan biri bo'lib, unda har bir o'yinchi mustaqil ravishda keyingi o'yinchining mumkin bo'lgan ustunligini e'tiborsiz qoldirib, o'z ustunligini oshirishga intiladi.

Men ma'lumotni Psixoanaliz kursiga yozilishini xohlayman .

Shuningdek o'qing: Madaniyat nimani anglatadi?

Ayni paytda, eksperimental iqtisod bo'yicha tadqiqotlar shuni ko'rsatadiki, odatda xudbin shaxsiy motivatsiyalarga qaramay, odamlar hamkorlikda harakat qilishadi . Bunday holat takrorlanganda, hamkorlik qilmaslik odatda jazolanadi, hamkorlik esa mukofotlanadi. Shu sababli, shunga o'xshash vaziyatlar ijtimoiy-emotsional rivojlanishni rag'batlantirishi mumkin, deb ishoniladi.

Ushbu tadqiqotga ko'ra, ikki kishi o'rtasida hamkorlik xulq-atvorini yaratish uchun odatda to'rtta omil zarur:

• umumiy motivatsiyalar;
• kelajakdagi uchrashuvlar uchun potentsial;
• oldingi o'zaro ta'sirlarning xotiralari; va
• tahlil qilingan xatti-harakatlarning oqibatlariga tegishli qiymat.

Hamkorlik misollari

Hamkorlikka ko'plab misollar keltirish mumkin. Eng keng tarqalgan misollardan biri umumiy maqsadga erishish uchun shaxslar o'rtasidagi hamkorlik . Masalan, ikki kishi birgalikda kitob yozishi mumkin. Yana bir misol, kompaniyalar o'rtasida mahsulot yoki xizmatlarni ishlab chiqish va yaxshilash maqsadida hamkorlikdir.

Bundan tashqari, hamkorlikning yana bir keng tarqalgan namunasi hukumatlar, siyosiy guruhlar yoki mamlakatlar o'rtasidagi ittifoq , iqtisodiy yoki siyosiy xavfsizlikni yaxshilash yoki umumiy manfaatdor masalalarni muhokama qilishdir. Qanday qilib bir nechta davlatlar terrorizmga qarshi kurashish yoki xalqaro mojarolarni hal qilish uchun birlashishi mumkin.

Hamkorlik boshqa maqsadlarga erishish uchun ham qo'llaniladi, masalan, tabiatni saqlash va inson huquqlarini himoya qilish . Masalan, turli xalqaro tashkilotlar va atrof-muhitni muhofaza qilish guruhlari tabiiy yashash joylarini himoya qilish va biologik xilma-xillikni saqlash uchun qanday ishlaydi.

Bundan tashqari, turli hukumatlar va tashkilotlar inson huquqlarini ilgari surish va ijtimoiy tengsizlikni kamaytirish uchun birgalikda ishlaydi . Hamkorlik jamiyatlarning ta'lim va farovonligini oshirish uchun ham qo'llaniladi.

Masalan, notijorat tashkilotlari mahalliy hukumatlar, korxonalar va boshqa tashkilotlar bilan hamkorlik qiladita'lim, sog'liqni saqlash va muhtoj odamlarga ijtimoiy xizmatlar.

Shuning uchun hamkorlik odamlar va guruhlar umumiy maqsadga erishish uchun birgalikda ishlash imkonini beruvchi hamkorlikdagi ishning muhim shaklidir. Bu inson xulq-atvorining asosiy xususiyati bo'lib, ijtimoiy va iqtisodiy rivojlanish uchun zarurdir.

Hamkorlik va inson xulq-atvori haqida ko'proq bilib oling

Agar siz insoniy xulq-atvor, jumladan hamkorlik haqida bilishni istasangiz, biz sizni Psixoanaliz bo'yicha trening kursimizga taklif qilamiz. Ushbu tadqiqot orqali siz insonning xatti-harakati va ongi haqida, shuningdek, shaxslararo munosabatlar hayotimizga qanday ta'sir qilishi haqidagi bilimlaringizni chuqurlashtirish imkoniyatiga ega bo'lasiz.

Bizning kursimiz bilan siz psixoanalitik nazariya haqida ko'proq bilimga ega bo'lasiz, shuningdek, inson xatti-harakati bilan bog'liq muammolarni yaxshiroq hal qilish ko'nikmalarini rivojlantirasiz.

Bundan tashqari, siz quyidagi afzalliklarga ega bo'lgan mavzular haqida ko'proq bilib olasiz, masalan: a) o'z-o'zini bilishni yaxshilash, chunki psixoanaliz tajribasi talaba va bemor/mijozning o'zi haqida yolg'iz o'zi olish deyarli mumkin bo'lmagan qarashlarini taqdim eting; b) shaxslararo munosabatlarni yaxshilaydi: ong qanday ishlashini tushunish oila va ish a'zolari bilan yaxshi munosabatlarni ta'minlaydi. OKurs talabaga boshqa odamlarning fikrlari, his-tuyg'ulari, his-tuyg'ulari, og'riqlari, istaklari va motivlarini tushunishga yordam beradigan vositadir.

Men ma'lumotni Psixoanaliz kursiga yozmoqchiman .

Nihoyat, agar sizga ushbu maqola yoqqan bo'lsa, layk bosishni va ijtimoiy tarmoqlaringizda baham ko'rishni unutmang. Shunday qilib, u bizni o'quvchilarimiz uchun doimo sifatli kontent ishlab chiqarishga undaydi.