ഇന്നത്തെ ജോലി എന്ന ആശയം

പ്രയത്നം, ശാരീരികം കൂടാതെ/അല്ലെങ്കിൽ ബൗദ്ധിക , ശമ്പളം എന്നിവ ആവശ്യമുള്ള പ്രവർത്തനങ്ങൾ നടത്തുന്നതിനുമപ്പുറം ജോലി ആശയം ഉൾപ്പെടുന്നു. പുരാതന കാലം മുതലുള്ള സമൂഹത്തിന്റെ വികാസത്തെക്കുറിച്ചുള്ള ഒരു ചോദ്യം എല്ലാം ഉൾക്കൊള്ളുന്നു.

അങ്ങനെ, മനുഷ്യ ചരിത്രത്തിന്റെ ഗതിയിൽ ജോലി എന്ന ആശയം ക്രമേണ മാറി. അതിനുമുമ്പ്, നാം ഇന്ന് ജീവിക്കുന്ന സമൂഹത്തിൽ, സമൂഹത്തിൽ, അതിന്റെ ഏറ്റവും വ്യത്യസ്തമായ കരിയറിൽ ജീവിക്കാൻ ജോലി അത്യന്താപേക്ഷിതമാണ്. എന്നിരുന്നാലും, മുൻകാലങ്ങളിൽ, അടിമത്തത്തിന്റെ കാലഘട്ടത്തിലെന്നപോലെ, ചില ജോലികൾ മനുഷ്യത്വരഹിതവും തരംതാഴ്ത്തുന്നതുമായിരുന്നു.

അതിനാൽ, കാലത്തിനനുസരിച്ച് തൊഴിൽ ബന്ധങ്ങൾ എങ്ങനെ മാറുന്നുവെന്ന് നിങ്ങൾ മനസ്സിലാക്കേണ്ടത് പ്രധാനമാണ്. 18-ഉം 19-ഉം നൂറ്റാണ്ടുകളിൽ നിലനിന്ന വ്യാവസായിക വിപ്ലവത്തിൽ നിന്ന് സൃഷ്ടിക്കപ്പെട്ട സിദ്ധാന്തങ്ങളിൽ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കുന്നു. അത്, എല്ലാറ്റിനുമുപരിയായി, തൊഴിൽ ഉൽപ്പാദന പ്രക്രിയയെ അതിന്റെ സാമൂഹികവും സാമ്പത്തികവുമായ വശങ്ങളിൽ മാറ്റി.

നിഘണ്ടുവിൽ ജോലിയുടെ അർത്ഥം

നിഘണ്ടുവിൽ, ഉൽപാദനപരമോ സർഗ്ഗാത്മകമോ ആയ പ്രക്രിയകൾ ഉപയോഗിച്ച് മനുഷ്യൻ നിർവ്വഹിക്കുന്ന പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ കൂട്ടവുമായി ബന്ധപ്പെട്ടാൽ വാക്ക് വർക്ക് .

കൂടാതെ, ഈ പദത്തിന്റെ അർത്ഥത്തിൽ, പ്രൊഫഷണൽ ആക്റ്റിവിറ്റി റെഗുലർ, അതിന് പ്രതിഫലമോ ശമ്പളമോ ഉണ്ട്.

എന്താണ് ജോലി?

ജോലി എന്താണെന്നതിന്റെ ഇപ്പോഴത്തെ വിശദീകരണം കാൾ മാക്‌സിന്റെ പ്രവർത്തന സങ്കൽപ്പവുമായി ശക്തമായി ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു,വ്യാവസായിക വിപ്ലവകാലത്ത് സൃഷ്ടിച്ചത്. അതായത്, മനുഷ്യൻ സ്വന്തം ഉപജീവനത്തിനായി ഉൽപ്പാദിപ്പിക്കുന്ന പ്രവർത്തനമാണ് ജോലി.

ചുരുക്കത്തിൽ പറഞ്ഞാൽ, അധ്വാനം കൊണ്ടല്ല ആളുകൾ ഉണ്ടാകുന്നത് എന്ന ആശയം അത് കൊണ്ടുവന്നു, പക്ഷേ അത് ജീവിക്കേണ്ടതിന്റെ ആവശ്യകത . അങ്ങനെ, ഇന്നുവരെ, സാമ്പത്തിക ശാസ്ത്രത്തിൽ, ഒരു ഉൽപാദന പ്രക്രിയ നടപ്പിലാക്കുന്നതിനുള്ള ശാരീരികമോ മാനസികമോ ആയ പ്രയത്നമായാണ് ജോലിയെ കാണുന്നത്.

അതിനാൽ, ഈ പരിശ്രമങ്ങൾ കാരണം, പണത്തിൽ പ്രതിഫലം ലഭിക്കുന്നു, സാധാരണയായി ഒരു മാസ ശമ്പളം വഴി. . ഇതിനിടയിൽ, ജോലി ചെയ്യുന്നതിനായി നിരവധി പ്രൊഫഷണൽ ജോലികൾ ഉണ്ട്, അവയിൽ മിക്കതും ഉൽപ്പാദന പ്രക്രിയകളുമായും സാമ്പത്തിക നഷ്ടപരിഹാരവുമായും ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു.

പുരാതന കാലത്തെയും മധ്യകാലഘട്ടത്തിലെയും ജോലിയുടെ ആശയം

മാനവികതയുടെ ഈ ഘട്ടത്തിൽ, ബൗദ്ധിക പ്രവർത്തനവുമായി താരതമ്യപ്പെടുത്തുമ്പോൾ, മാനുവൽ വർക്ക് താഴ്ന്നതും, തരംതാഴ്ത്തുന്നതും ആയിരുന്നു. ഈ അർത്ഥത്തിൽ, ഈ സമൂഹത്തിന്റെ ഘടന ഇനിപ്പറയുന്ന രീതിയിൽ രൂപപ്പെടുത്തിയിരിക്കുന്നു:

• 1-ആം എസ്റ്റേറ്റ്: പുരോഹിതന്മാർ, അടിസ്ഥാനപരമായി പ്രാർത്ഥിക്കുക മാത്രമായിരുന്നു;
• 2nd എസ്റ്റേറ്റ്: കുലീനത;
• മൂന്നാം എസ്റ്റേറ്റ്: ബൂർഷ്വാസി, ഉൽപ്പാദനം നടത്തുന്ന തൊഴിലാളികൾ, കർഷകർ എന്നും വിളിക്കപ്പെടുന്നു.

എന്നിരുന്നാലും, വ്യാവസായിക വിപ്ലവത്തിൽ മുതലാളിത്തത്തിന്റെ ആവിർഭാവത്തോടെ, ജനകീയ പ്രകടനത്തിനിടയിൽ, അതിന്റെ വിള്ളൽ ഉണ്ടായി. ഈ ഫ്യൂഡൽ സ്ഥാപനങ്ങൾ, ഉദാഹരണത്തിന്. ഈ ബന്ധത്തിലെ കക്ഷികൾക്ക് അവകാശങ്ങളും കടമകളും കൊണ്ടുവരുന്നുമുതലാളിത്ത ഉയർച്ച. അങ്ങനെ, ജോലി ആളുകൾക്കിടയിൽ പരസ്പരാശ്രിതത്വം സൃഷ്ടിക്കുന്നു, അതായത്, ആളുകൾക്ക് അവരുടെ കഴിവുകൾക്കനുസരിച്ച്, അതിജീവിക്കാൻ പരസ്പരം ആവശ്യമാണ്.

കാൾ മാർക്സ് (1998)

അതേസമയം, മാർക്‌സിന്റെ സിദ്ധാന്തത്തെ സംബന്ധിച്ചിടത്തോളം, ഒരു വ്യക്തി തന്റെ ഉപജീവനമാർഗ്ഗം ഉത്പാദിപ്പിക്കാൻ തന്റെ ശക്തി ഉപയോഗിക്കുന്ന സേവനമാണ് ജോലി. അങ്ങനെ ചെയ്യുന്നതിന്, അത് ജീവിക്കുന്ന പരിസ്ഥിതിയെ പരിഷ്കരിക്കാനുള്ള വഴികൾ സൃഷ്ടിക്കുന്നു, അതിന്റെ സ്വഭാവം മാറ്റുന്നു, ഇത് മൃഗങ്ങളിൽ നിന്ന് വ്യത്യസ്തമാണ്. മറ്റ് സിദ്ധാന്തങ്ങൾക്ക് വിരുദ്ധമായി, മാർക്‌സിനെ സംബന്ധിച്ചിടത്തോളം, മുതലാളിത്തം നിഷേധാത്മകമായിരുന്നു, കാരണം അത് സാമൂഹിക വിഭാഗങ്ങൾക്കിടയിൽ ഒരു സംഘർഷം കൊണ്ടുവന്നു .

സൈക്കോഅനാലിസിസ് കോഴ്‌സിൽ ചേരാൻ എനിക്ക് വിവരങ്ങൾ വേണം .

ഇതും വായിക്കുക: ഭക്ഷണശീലങ്ങൾ: അർത്ഥവും ആരോഗ്യകരവും ഏതൊക്കെയാണ്

Max Weber (2004)

ചുരുക്കത്തിൽ, വെബറിന്, ജോലി മനുഷ്യനെ മാന്യമാക്കുന്നു, മതപരമായ വീക്ഷണകോണിൽ നിന്ന്. അതിനാൽ, അദ്ദേഹത്തിന്റെ സിദ്ധാന്തത്തെ സംബന്ധിച്ചിടത്തോളം, ജോലി എന്ന ആശയത്തിന് മനുഷ്യന്റെ പെരുമാറ്റത്തിൽ ഒരു അർത്ഥമുണ്ടായിരുന്നു, ദൈവത്തെ മഹത്വപ്പെടുത്തുന്നതിനുള്ള ഒരു മാർഗമായി, അത് ആളുകൾക്ക് അത്യന്താപേക്ഷിതമാക്കുന്നു.

എല്ലാത്തിനുമുപരി, ഇന്നത്തെ ജോലിയുടെ ഏത് ആശയമാണ്?

എന്നിരുന്നാലും, തൊഴിൽ, കമ്പനി, ജീവനക്കാരൻ എന്നിവയുടെ ബന്ധമായി ഞങ്ങൾ മനസ്സിലാക്കുന്ന പദത്തിന്റെ അർത്ഥം ജോലി എന്ന ആശയം ഓവർലാപ്പ് ചെയ്യുന്നുണ്ടെന്ന് നിങ്ങൾക്ക് പരിശോധിക്കാൻ കഴിയും. സാമൂഹിക ബന്ധങ്ങളുടെ വികാസത്തിനിടയിൽ മാറുന്ന ഘടകങ്ങളുടെ ഒരു കൂട്ടമാണ് ജോലി എന്നതിനാൽ.

ഇന്ന്, നമ്മളിൽ ഭൂരിഭാഗവും ജീവിക്കുന്നത്മുതലാളിത്ത സമൂഹങ്ങൾ, ഓരോ വ്യക്തിയുടെയും കഴിവുകൾക്കും കഴിവുകൾക്കും അനുസരിച്ച് പ്രൊഫഷണൽ പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ വ്യായാമം വിലമതിക്കുകയും മാന്യമാക്കുകയും ചെയ്യുന്നു. വ്യാവസായിക വിപ്ലവത്തിന് മുമ്പ്, 1760-നും 1840-നും ഇടയിൽ, പുരാതന കാലത്തും വളരെ വിദൂരമല്ലാത്ത കാലത്തും ഉപയോഗിച്ചിരുന്നതിൽ നിന്ന് ഈ വസ്തുത വളരെ വ്യത്യസ്തമാണ്.

അതിനാൽ, സാമൂഹിക മാറ്റങ്ങളെക്കുറിച്ചും, ജോലി ആശയത്തിന്റെ വ്യാപ്തി? എല്ലാറ്റിനുമുപരിയായി, സാമൂഹിക ബന്ധങ്ങൾ ക്രമേണ പരിണമിച്ചുവെന്ന് കാണാൻ കഴിയും, അതിലൂടെ മനുഷ്യന് അവന്റെ ബുദ്ധിശക്തിക്ക് അനുസരിച്ച് അവന്റെ സാമൂഹിക ബന്ധങ്ങളുമായി പൊരുത്തപ്പെടാൻ കഴിഞ്ഞു.

ഈ അർത്ഥത്തിൽ, അതിൽ ചോദ്യങ്ങൾ ഉൾപ്പെടുന്നു. പ്രധാനമായും പാരമ്പര്യ മാനദണ്ഡങ്ങളിൽ അധികാരത്തിൽ ആധിപത്യം പുലർത്തിയ ന്യൂനപക്ഷങ്ങൾക്കിടയിലെ കൈവേലയുടെയും അധികാരത്തിന്റെയും വശങ്ങളുമായി ഓവർലാപ്പ് ചെയ്യുന്നു. ഇക്കാലത്ത്, ആളുകൾക്ക് സ്വതന്ത്രമായി വികസിക്കാൻ കഴിയും, അവരുടെ വ്യക്തിഗത സവിശേഷതകൾക്ക് ഏറ്റവും അനുയോജ്യമായ രീതിയിൽ പ്രവർത്തിക്കാൻ ശ്രമിക്കുന്നു.

മനുഷ്യ സ്വഭാവത്തെക്കുറിച്ചും സമൂഹം എങ്ങനെ വികസിച്ചു നിങ്ങളുടെ ചിന്തകളെക്കുറിച്ചും കൂടുതലറിയാൻ നിങ്ങൾക്ക് താൽപ്പര്യമുണ്ടെങ്കിൽ, അത് ഞങ്ങളുടെ ക്ലിനിക്കൽ സൈക്കോഅനാലിസിസ് കോഴ്‌സിനെ അറിയുന്നത് മൂല്യവത്താണ്, അത് നിങ്ങൾക്ക് നിരവധി നേട്ടങ്ങൾ നൽകും, അവയിൽ: ആത്മജ്ഞാനം മെച്ചപ്പെടുത്തൽ: വിദ്യാർത്ഥിക്കും രോഗിക്കും/ഉപഭോക്താവിനും പ്രായോഗികമായി അസാധ്യമായ തങ്ങളെക്കുറിച്ചുള്ള കാഴ്ചപ്പാടുകൾ നൽകാൻ സൈക്കോ അനാലിസിസിന്റെ അനുഭവത്തിന് കഴിയും. ഒറ്റയ്ക്ക്

അവസാനം, നിങ്ങൾക്ക് ലേഖനം ഇഷ്ടപ്പെട്ടെങ്കിൽ, ലൈക്ക് ചെയ്യുകനിങ്ങളുടെ സോഷ്യൽ നെറ്റ്‌വർക്കുകളിൽ പങ്കിടുക. അതിനാൽ, ഞങ്ങളുടെ വായനക്കാർക്കായി ഗുണനിലവാരമുള്ള ഉള്ളടക്കം നിർമ്മിക്കുന്നത് തുടരാൻ ഇത് ഞങ്ങളെ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കും.