Khái niệm về việc làm ngày nay

Khái niệm công việc liên quan đến một điều gì đó ngoài việc chỉ đơn giản là thực hiện các hoạt động đòi hỏi nỗ lực, thể chất và/hoặc trí tuệ và nhận lương. Mọi thứ đều liên quan đến câu hỏi về sự phát triển của xã hội, kể từ thời cổ đại.

Như vậy, quan niệm về công việc đã dần thay đổi trong suốt lịch sử loài người. Trước đó, trong xã hội chúng ta đang sống ngày nay, công việc là điều cần thiết để sống trong xã hội, trong những nghề nghiệp khác nhau nhất của nó. Tuy nhiên, trong quá khứ, một số công việc nhất định đã bị hạ thấp nhân tính và xuống cấp, như trong thời kỳ chiếm hữu nô lệ.

Vì vậy, điều quan trọng là bạn phải hiểu mối quan hệ công việc thay đổi như thế nào theo thời gian. Tập trung vào các lý thuyết được tạo ra từ cuộc Cách mạng Công nghiệp, kéo dài suốt thế kỷ 18 và 19. Trên hết, điều đó đã thay đổi quá trình sản xuất công việc , xét về khía cạnh kinh tế và xã hội của nó.

Ý nghĩa của công việc trong từ điển

Trong từ điển, nghĩa của từ công việc từ nếu liên quan đến tập hợp các hoạt động mà con người thực hiện cho một mục đích nhất định, sử dụng các quy trình sản xuất hoặc sáng tạo .

Ngoài ra, theo nghĩa của thuật ngữ này, nó còn có nghĩa là hoạt động nghề nghiệp thường xuyên, đổi lại, có thù lao hoặc tiền lương.

Công việc là gì?

Cách giải thích hiện tại về công việc là gì có liên quan chặt chẽ đến khái niệm về công việc của Karl Max,được tạo ra trong cuộc Cách mạng Công nghiệp. Tức là, công việc là hoạt động mà con người tạo ra để tự kiếm sống.

Tóm lại, nó đưa ra ý tưởng rằng con người không tồn tại vì công việc, mà nhu cầu để duy trì sự sống . Do đó, cho đến ngày nay, trong khoa học kinh tế, công việc được coi là nỗ lực thể chất hoặc tinh thần để thực hiện một quy trình sản xuất.

Do đó, nhờ những nỗ lực này, có sự trả công bằng tiền, thường là tiền lương hàng tháng . Trong khi đó, có rất nhiều nghề nghiệp chuyên nghiệp để thực hiện công việc và hầu hết chúng đều liên quan đến quy trình sản xuất và thù lao tài chính.

Khái niệm về công việc trong thời Cổ đại và Trung cổ

Ở giai đoạn này của loài người, lao động chân tay là thấp kém, được coi là xuống cấp so với lao động trí óc. Theo nghĩa này, cấu trúc của xã hội này bao gồm như sau:

• Đẳng cấp thứ nhất: tăng lữ, với chức năng cơ bản chỉ là cầu nguyện;
• Đẳng cấp thứ hai: quý tộc;
• Đẳng cấp thứ 3: giai cấp tư sản, những người lao động chân tay, những người tiến hành sản xuất, còn gọi là nông dân.

Tuy nhiên, với sự xuất hiện của chủ nghĩa tư bản trong cuộc Cách mạng Công nghiệp, giữa những biểu hiện phổ biến, đã có sự rạn nứt của các thể chế phong kiến ​​này chẳng hạn. Khi đó, mang lại quyền và nghĩa vụ cho các bên trong mối quan hệ hợp tác nàytư bản chủ nghĩa trỗi dậy. Như vậy, lao động tạo ra sự phụ thuộc lẫn nhau giữa con người với nhau, tức là con người tùy theo khả năng của mình mà cần đến nhau để tồn tại.

Karl Marx (1998)

Trong khi, đối với lý thuyết của Marx, công việc là dịch vụ mà con người sử dụng sức lực của mình để tạo ra phương tiện kiếm sống. Để làm như vậy, nó tạo ra những cách để sửa đổi môi trường mà nó sống, thay đổi bản chất của nó, một thực tế khác với động vật. Trái ngược với các lý thuyết khác, đối với Marx, chủ nghĩa tư bản là tiêu cực, vì nó mang lại xung đột giữa các tầng lớp xã hội .

Tôi muốn có thông tin để đăng ký Khóa học Phân tâm học .

Cũng đọc: Thói quen ăn uống: ý nghĩa và thói quen nào tốt cho sức khỏe

Max Weber (2004)

Tóm lại, đối với Weber, công việc tôn vinh con người, nhiều hơn từ quan điểm tôn giáo. Vì vậy, đối với lý thuyết của ông, khái niệm công việc có ý nghĩa trong hành vi của con người, như một cách tôn vinh Chúa, khiến nó trở nên thiết yếu đối với con người.

Rốt cuộc, quan niệm nào về công việc ngày nay?

Tuy nhiên, bạn có thể xác minh rằng khái niệm công việc trùng lặp ý nghĩa của thuật ngữ mà chúng tôi hiểu là mối quan hệ giữa việc làm, công ty và nhân viên. Vì công việc là một tập hợp các yếu tố thay đổi trong quá trình phát triển các mối quan hệ xã hội .

Ngày nay, hầu hết chúng ta sống trongcác xã hội tư bản, nơi mà việc thực hiện các hoạt động nghề nghiệp được coi trọng và trang nghiêm, tùy theo kỹ năng và khả năng của mỗi người. Thực tế này rất khác so với thực tế được sử dụng trong thời cổ đại và, trong thời gian không xa lắm, trước Cách mạng Công nghiệp, giữa những năm 1760 và 1840.

Vì vậy, bạn có muốn biết thêm về những thay đổi xã hội và phạm vi của khái niệm công việc ? Có thể thấy rằng, trên hết, các mối quan hệ xã hội đã phát triển dần dần thông qua cách mà con người, với trí thông minh của mình, có thể thích ứng với các mối quan hệ xã hội của mình.

Theo nghĩa này, nó liên quan đến các câu hỏi mà trùng lặp với các khía cạnh lao động chân tay và quyền lực giữa các nhóm thiểu số, những người thống trị quyền lực, chủ yếu dựa trên tiêu chí cha truyền con nối. Ngày nay, mọi người có thể phát triển tự do, cố gắng hành động theo những gì phù hợp nhất với đặc điểm cá nhân của họ.

Nếu bạn muốn biết thêm về hành vi của con người và xã hội đã phát triển như thế nào suy nghĩ của bạn, thì đó là rất đáng để biết đến Khóa học Phân tâm học lâm sàng của chúng tôi, khóa học này sẽ mang lại cho bạn một số lợi ích, trong số đó: một mình

Cuối cùng, nếu bạn thích bài viết, hãy thích vàchia sẻ trên các mạng xã hội của bạn. Do đó, nó sẽ khuyến khích chúng tôi tiếp tục sản xuất nội dung chất lượng cho độc giả của mình.