સિગ્મંડ ફ્રોઈડના ઘણા સિદ્ધાંતો માનવ જાતીયતા સાથે સીધી રીતે જોડાયેલા છે. કામવાસના અને તેને લગતા અધ્યયનોએ તેમના કામમાં ભારે અસર કરી હતી. કામવાસના વિશે ફ્રોઈડના ઘણા નિવેદનો અને સિદ્ધાંતોની વિવિધ ક્ષેત્રોના વિદ્વાનો દ્વારા ટીકા કરવામાં આવી છે. બાળપણમાં સાયકોસેક્સ્યુઅલ ડેવલપમેન્ટ અને લૈંગિકતા પરના તેમના અભ્યાસનો સમાવેશ થાય છે.

ફ્રોઈડ માટે, મનુષ્ય જન્મથી જ "બહુરૂપી રીતે વિકૃત" છે. એટલે કે, વિવિધ પ્રકારની વસ્તુઓ આનંદનો સ્ત્રોત બની શકે છે.

ફ્રોઈડના સિદ્ધાંતમાં કામવાસના

મનોવૈજ્ઞાનિક વિકાસ તબક્કામાં થાય છે, જે વિસ્તાર સાથે જોડાયેલા છે. જે કામવાસના સૌથી વધુ કેન્દ્રિત છે. ફ્રોઈડ કહે છે કે મૌખિક તબક્કો છે, ગુદાનો તબક્કો છે અને એક ફેલિક તબક્કો છે.

મૌખિક તબક્કો એ છે કે જ્યારે બાળક, સ્તનપાનની ક્રિયામાં, ચૂસવામાં ખાસ કરીને મહત્વનું કંઈક ધરાવે છે. મોં ખાવા માટે મહત્વપૂર્ણ છે અને તેના દ્વારા બાળક મૌખિક ઉત્તેજનાનો આનંદ મેળવે છે.

ગુદાના તબક્કામાં, ફ્રોઈડના મતે, કામવાસનાનું ધ્યાન મૂત્રાશયના નિયંત્રણ અને આંતરડાની હિલચાલ પર હોય છે. આ તબક્કે, બાળકને તેની શારીરિક જરૂરિયાતોને નિયંત્રિત કરવાનું શીખવું પડશે. આ નિયંત્રણ વિકસાવવાથી, બાળક સિદ્ધિ અને સ્વતંત્રતાની ભાવના રાખવાનું શરૂ કરે છે.

ફેલિક તબક્કામાં, કામવાસના જનનાંગોમાં હાજર હોય છે. ત્યારે જ બાળકો પુરૂષવાચી અને સ્ત્રીની વચ્ચેનો તફાવત શોધવાનું શરૂ કરે છે. અથવા, પુરુષો અને સ્ત્રીઓ વચ્ચે.

ત્યાં પણ છેવિલંબનો સમયગાળો, જેમાં કામવાસનાના હિતો દબાવવામાં આવે છે. આ ત્યારે થાય છે જ્યારે અહંકાર અને સુપરએગોનો વિકાસ આ 'શાંતિ'માં ફાળો આપે છે.

અને જનન તબક્કો પણ છે, મનોલૈંગિક વિકાસનો અંતિમ તબક્કો. આ તબક્કે, વ્યક્તિ વિરોધી લિંગમાં જાતીય રસ વિકસાવે છે. તે તરુણાવસ્થા દરમિયાન શરૂ થાય છે, જે વ્યક્તિના બાકીના જીવન દરમિયાન રહે છે.

કામવાસનાની લાક્ષણિકતાઓ

મનોવિશ્લેષકના સિદ્ધાંત મુજબ, કામવાસનાને ઊર્જા તરીકે જોઈ શકાય છે. . જીવન વૃત્તિ માટે ઉપયોગી ઊર્જા. ફ્રોઈડના મતે, તે માત્ર આંતરિક કંઈક નથી, કંઈક જે જાતીય ઇચ્છાઓ સાથે જોડાયેલું છે. તેમના સિદ્ધાંતમાં, તે મનોસામાજિક ઘટના સાથે સખત રીતે જોડાયેલું છે.

તેમજ, ફેરફારો, લાક્ષણિકતાઓ અથવા કામવાસનામાં ફેરફાર મનોસામાજિક ઘટના સાથે જોડાયેલા છે. એટલે કે તેનો વધારો કે ઘટાડો, તેનું ઉત્પાદન, તેનું વિતરણ, તેનું વિસ્થાપન વગેરે. દરેક વસ્તુ આ ઘટના સાથે જોડાયેલ હશે.

કામવાસનાની મુખ્ય લાક્ષણિકતાઓમાંની એક તેના વિસ્થાપન અથવા ગતિશીલતા સાથે જોડાયેલી છે. ઉપરોક્ત અને મનોસામાજિક વિકાસના તબક્કાઓ અનુસાર. કામવાસનાનું વિસ્થાપન આ વિકાસ સાથે સીધું જોડાયેલું છે, જે વ્યક્તિના બાળપણ દરમિયાન થાય છે.

આ ગતિશીલતા માનવ શરીર અથવા વ્યક્તિના શરીરના એક વિસ્તારથી બીજા ક્ષેત્રમાં જાતીય ઇચ્છાના ફેરબદલ સાથે જોડાયેલી છે.બાળકનો વિકાસ થતાં જ તેનું ધ્યાન આ ક્ષેત્ર તરફ વળે છે, જાણે કે તે પોતાની જાતને શોધી રહ્યો હોય. અને, ધીમે ધીમે, સ્ત્રી અને પુરૂષ વચ્ચેના તફાવતો શોધી રહ્યા છીએ.

ચોક્કસ ક્ષેત્ર તરફ ધ્યાન આપવાથી, કામવાસના માત્ર શારીરિક અથવા શારીરિક પાસાઓ સાથે સંબંધિત નથી. તે મનોવૈજ્ઞાનિક પાસાઓ અને ભાવનાત્મક પાસાઓ સાથે પણ જોડાય છે. આ રીતે, ફ્રોઈડના મતે, તેની ઉર્જા માનસમાં સમાયેલ હશે.

કામવાસના અને તેની લાક્ષણિકતાઓ પરના આ અભ્યાસના આધારે, ફ્રોઈડએ કેથેક્સિસને વ્યાખ્યાયિત કર્યું છે.

કેથેક્સિસ અને ત્રણ સેન્ટ ઓગસ્ટિન અનુસાર કામવાસનાના પ્રકાર

ફ્રોઈડના મતે, કેથેક્સિસ એક એવી પ્રક્રિયા હશે જેના દ્વારા કામવાસનાની ઊર્જા વ્યક્તિના માનસિક પ્રતિનિધિત્વ સાથે સંબંધિત હશે. એટલે કે, વસ્તુ અથવા વિચારનું પ્રતિનિધિત્વ. એવું લાગે છે કે કેથેક્સિસ એ કામવાસનામાં વ્યક્તિનું રોકાણ હતું.

જે ઘણાને ખબર નથી તે એ છે કે ફ્રોઈડ પહેલા કામવાસનાનો સારી રીતે અભ્યાસ કરવામાં આવ્યો હતો. દાર્શનિક સેન્ટ ઓગસ્ટિને, ઉદાહરણ તરીકે, તેને ત્રણ શ્રેણીઓમાં વર્ગીકૃત કર્યું. કામવાસના વિજ્ઞાની, સેન્ટિએન્ડી અને ડોમિનેન્ડી. આ શ્રેણીઓ ત્રણ પ્રકારની માનવ ઈચ્છાઓ સાથે જોડાયેલી છે. અને તે બધા જાતીય સમસ્યા સાથે સીધા સંબંધિત નથી.

મને મનોવિશ્લેષણ અભ્યાસક્રમમાં નોંધણી કરાવવા માટે માહિતી જોઈએ છે .

કામવાસના વિજ્ઞાન જ્ઞાનની ઇચ્છા. Sentiendi વિષયાસક્ત ઇચ્છા હશે. અને કામવાસના ડોમિનેન્ડી, જે પ્રભુત્વની ઇચ્છા હશે.સેન્ટ ઑગસ્ટિન પહેલેથી જ ફ્રોઈડની નજીક હતા જ્યારે તેમણે કામવાસનાના મુદ્દાને લૈંગિક મુદ્દાથી આગળ જતા જોયો. તે તેને સામાજીક અથવા મનોસામાજિક મુદ્દાઓ સાથે જોડાયેલ તરીકે પણ નિર્દેશ કરે છે. એટલે કે, જ્યારે તે તેને જ્ઞાનની ઈચ્છા અને પ્રભુત્વની ઈચ્છા તરીકે જુએ છે.

કામવાસના અને ઈડિપસ કોમ્પ્લેક્સ

કહેવાથી કે પુરુષો "બહુરૂપી રીતે વિકૃત" છે. , ફ્રોઈડે એવો બચાવ કર્યો કે કામેચ્છા વસ્તુ અથવા ઉદ્દેશ્ય દ્વારા પરિપક્વ થાય છે. આમ, વ્યક્તિ તેની લૈંગિકતાનો વિકાસ અને વિકાસ કરે છે.

ફ્રોઈડ માટે, ત્યાં વિવિધ પ્રકારની વસ્તુઓ છે જે આનંદનો સ્ત્રોત બની શકે છે. તેથી જ કામવાસના, જે ઈચ્છા અને ઉર્જા સાથે જોડાયેલી હશે, તે જાતીય સમસ્યાથી ઘણી આગળ છે.

વધુમાં, તે ઈડિપસ સંકુલ સાથે જોડાયેલી હશે, જે તેનો એક ભાગ છે. મનોસામાજિક વિકાસના તબક્કામાં. ફ્રોઈડ માટે, એક એવો તબક્કો છે જેમાં બાળકના કામેચ્છાનું રોકાણ વિજાતીય વ્યક્તિના માતાપિતા દ્વારા આપવામાં આવે છે. અને આ તે જ છે જે ઓડિપસ કોમ્પ્લેક્સને જન્મ આપશે.

તેમાં, બાળકને ખ્યાલ આવે છે કે તેની અને માતાની વચ્ચે, જેની તે ઈચ્છા ધરાવે છે (છોકરાના કિસ્સામાં), પિતા છે. . આ પિતા એક હરીફ હશે, જે બાળક દ્વારા ઇચ્છિત સંવાદને અટકાવે છે. આમ, બાળક માતાને પ્રેમ કરવા લાગે છે અને પિતા પ્રત્યે વિરોધી પ્રેમ અને નફરતની લાગણી અનુભવે છે.

આ લાગણીઓ, ધીમે ધીમે તેને સમજાય છે, તે પ્રતિબંધિત છે. ઘણો બધો પ્રેમપિતા પ્રત્યે દ્વેષની જેમ જીવે છે.

આ રીતે, તેણી તેમના પર કાબુ મેળવે છે, સુપરએગોને જન્મ આપે છે, આ રીતે ઓડિપસ સંકુલનો અંત આવે છે. તે બાળક માતાને છોડી દે છે અને છેવટે, પિતા સાથે તેની ઓળખાણ હશે. આ કિસ્સામાં, છોકરો.

ઓડિપસ સંકુલ ઉપરાંત, કામવાસના ફ્રોઈડના અન્ય કેટલાક સિદ્ધાંતો સાથે સંબંધિત છે.