Pastinya anda telah bertemu dengan seseorang yang menganggap dia lebih hebat daripada orang lain, walaupun dia tidak. Jika ya, anda tahu betapa rumitnya hubungan dengan orang yang berkelakuan seperti ini. Itulah sebabnya hari ini kita akan bercakap tentang apa itu sombong dan cara menanganinya.

Sombong: bermaksud

Sombong ialah nama yang kami berikan kepada seseorang yang berkelakuan dengan kelebihan dalam hubungan dengan orang lain . Individu itu bertindak dengan angkuh, supaya dia berasa bebas untuk mengaibkan orang yang rapat dengannya. Anggapannya membuatkan dia percaya bahawa dia lebih baik daripada orang lain, padahal sebenarnya dia tidak.

Keangkuhan seseorang menyebabkan dia percaya bahawa dia adalah pakar dalam pelbagai subjek seharian. Oleh itu, dia tidak berminat untuk mendengar pendapat orang lain kerana menganggapnya sebagai tidak relevan.

Individu yang mempunyai keangkuhan agak sombong dan bongkak, menjadikan kesombongannya sebagai satu-satunya syarikatnya. Seperti yang anda bayangkan, jenis tingkah laku ini tidak dipandang baik oleh masyarakat.

Etimologi

Menurut sarjana, perkataan "sombong" berasal daripada istilah Latin adrogare . Terjemahan bermaksud sesuatu seperti "menuntut", lebih khusus daripada orang lain. Dalam erti kata lain, seseorang yang menganggap dia mempunyai hak untuk menuntut pengiktirafan bahawa dia tidak benar-benar layak.

Kurang merendah diri

Jika kita melihatnya dengan baik, orang yang sombong sama sekali tidak mempunyaierti kerendahan hati dalam hidup anda. Dia seorang yang sangat negatif dengan keperluan berterusan untuk kekal tinggi dan mengatasi orang lain dari segi sosial .

Namun, tidak setiap orang yang sombong bertindak seperti ini kerana dia secara sedar ingin menjadi sombong. Kita semua mempunyai dualitas, sesuatu yang kita sebenarnya dan sesuatu yang kita ingin tunjukkan kepada dunia. Walau bagaimanapun, ramai orang akhirnya menumpukan lebih kepada imej ideal mereka dan, dalam kes ini, ia bukanlah sesuatu yang positif seperti yang mereka bayangkan.

Ciri-ciri keangkuhan

Jika anda pernah berjumpa dengan seseorang yang sombong, anda tahu betul bagaimana individu ini bertindak dalam kehidupan seharian. Kehadiran orang ini biasanya menyebabkan beberapa konflik, memandangkan cara dia melihat kedudukan semua orang dalam persekitaran yang sama. Bagi ciri-ciri mereka, mereka boleh diringkaskan sebagai:

• meyakini mereka mengetahui segala-galanya, serta keupayaan mereka untuk berhujah tentang sebarang topik;
• mendapati diri mereka lebih tinggi daripada orang lain , supaya tiada siapa yang setara dengannya;
• kebanggaan yang tidak munasabah;
• autoritarianisme, memberi perintah dan secara agresif memaksakan dirinya kepada orang lain;
• sombong, percaya dia mempunyai
• berfikir dia sentiasa betul dalam segala-galanya;
• biasa melayan orang lain dengan teruk tanpa sebab;
• suka menarik perhatian.

Elakkan persaingan

Sesuatu yang biasanya menimbulkan perasaan angkuh dalam diri seseorangdalam kerja adalah persaingan. Seorang yang sombong suka merasa dihargai dan percaya bahawa setiap tempat adalah pentas yang kekal untuk persaingan. Dia seorang yang sangat toksik dalam banyak aspek.

Jika anda bertemu seseorang yang mempunyai sikap seperti ini semasa bekerja elakkan bersaing dengan mereka . Selain melihat anda sebagai saingan, individu ini akan memburukkan persekitaran dan menyebabkan banyak tekanan kepada rakan sekerja.

Seboleh-bolehnya, bertenang, berfikir dengan teliti tentang keputusan anda sebelum bertindak. Pasti anda tidak mahu menjejaskan kerja anda kerana seseorang yang mempunyai sikap kebudak-budakan seperti itu, bukan?

“Kesalahan ada pada bintang, bukan saya”

Anda boleh nampak kekurangan semangat Pasukan tidak sombong, kerana dia selalu mengganggu persekitaran kerja. Dan jika pasukan itu tidak mencapai keputusan yang baik, pembuli ini akan menyalahkan rakan sekerjanya untuk melarikan diri. Anda bukan sahaja membebaskan diri daripada dipersalahkan, tetapi juga menuding jari pada kelemahan orang lain sebagai cara untuk kelihatan sempurna.

Sebenarnya orang yang sombong tidak berurusan dengan baik dengan rasa tidak selamat mereka, mempunyai masalah dengan harga diri yang rendah . Untuk menutup ketakutan dan keraguan diri mereka, mereka akhirnya sentiasa mencari pengesahan diri. Untuk berbuat demikian, mereka boleh melepaskan tanggungjawab mereka sendiri, kerana lebih mudah untuk menangani realiti.

Pada mulanya kami mempunyai dorongan untuk cuba mengasingkan perkara ini.individu supaya bahaya yang lebih besar dapat dielakkan. Walaupun nampaknya luar biasa, ini bukan penyelesaian yang semua orang perlukan untuk bertenang. Di bawah ini kami akan menerangkan sebabnya.

Bagaimana untuk berurusan dengan orang yang sombong?

Berurusan dengan orang yang sombong tidak pernah mudah, tetapi ia masih boleh dilakukan. Langkah pertama yang perlu anda ambil ialah:

Pilih untuk gembira

Walaupun ia kelihatan seperti petua yang mengarut, ingat betapa orang yang sombong adalah orang toksik yang cenderung menyebabkan tekanan jika anda membiarkan mereka. Supaya negatifnya tidak menarik perhatian anda, elakkan bertelagah atau terlibat dalam permainan perbalahan . Jika yang lain tidak mahu ketenangan, anda tidak boleh melepaskan kebahagiaan anda untuk mengekalkan harga dirinya.

Saya mahu maklumat untuk mendaftar dalam Kursus Psikoanalisis .

Tukar fokus

Mungkin orang ini bukan sahaja sombong seperti yang mereka nampak. Jika boleh, cuba lihat beberapa kualiti positif dalam dirinya yang membantu anda mengubah fokus anda apabila anda bertemu dengannya.

Terima perbezaan

Jangan sekali-kali mengharapkan orang untuk bertindak dan menjadi seperti anda. Kita semua mempunyai keistimewaan masing-masing dan, walaupun terdapat perbezaan, kadangkala adalah mungkin untuk mencari sesuatu yang baik pada mereka yang berfikiran berbeza .

Bantu

Seboleh-bolehnya, bantu individu ini untuk tengah-tengah perbualan yang serius, tetapi tanpamenimbulkan kritikan. Tunjukkan bahawa dia tidak betul sepanjang masa seperti yang dia percaya, tetapi dia juga istimewa. Tunjukkan kepentingan menghormati antara pendapat tanpa melepaskan perspektif anda sendiri tentang mana-mana subjek.

Maklum balas

Menunjukkan perkara yang boleh diperbaiki oleh seseorang biasanya berfungsi dalam maklum balas , kerana yang mengelakkan hujah yang menyinggung perasaan di pihak yang lain. Ringkasnya, adalah mungkin untuk bercakap tentang bagaimana postur individu ini menghalang prestasi kumpulan dan bahawa ia perlu diperbaiki.

Belas Kasihan

Melalui belas kasihan kita boleh memikirkan dengan lebih baik tentang konteks seseorang hidup dengan kesombongan dia mengembangkan nilai-nilainya. Mengetahui sejarah orang lain membolehkan anda memahami tingkah laku mereka dengan lebih baik dan bukan hanya menilai mereka.

Mempunyai kecerdasan emosi

Akhir sekali, berurusan dengan profil orang yang berbeza adalah sebahagian daripada pelaksanaan hidup bersama. Apabila anda meningkatkan kecerdasan emosi anda, anda akan memahami cara membentuk hubungan yang lebih positif . Tidak lama lagi, anda akan berurusan dengan lebih baik dengan mana-mana individu yang boleh menyebabkan masalah kepada anda atau kolektif.

Fikiran akhir tentang orang yang sombong

Orang yang sombong bertindak demikian kerana dia mempunyai masalah serius dengannya harga diri sendiri. Itulah sebabnya dia biasanya merendahkan orang lain supaya dia boleh berasa lebih baik. Walau bagaimanapun, jenis tingkah laku ini cenderung menjadikan persekitaran toksik, terutamanyakepada individu lain.

Salah satu perkara paling penting yang perlu dilakukan ialah mengelakkan pertikaian supaya orang itu tidak mula bersaing. Walaupun ia sukar, adalah mungkin untuk mewujudkan persekitaran untuk mendedahkan kerosakan yang dibawa oleh posturnya kepada semua orang. Selain itu, cuba anggap individu ini sebagai seseorang yang memerlukan sokongan untuk menyingkirkan tingkah laku yang merosakkan.

Dan tahukah anda bahawa kursus Psikoanalisis dalam talian kami mampu membantu jika anda menghadapi masalah ini. seorang yang sombong? Selain menilai dengan tepat punca tingkah laku orang lain, anda boleh membantu dia mengubah perspektif dan kematangan peribadi. Bukan sahaja dia, tetapi anda juga akan menemui potensi dalaman anda melalui kesedaran diri yang dibangunkan dengan baik.