Me siguri keni takuar tashmë dikë që mendonte se ishte më i lartë se të tjerët, edhe pse nuk ishte. Nëse po, e dini se sa e komplikuar mund të jetë marrëdhënia me një person që sillet kështu. Kjo është arsyeja pse sot do të flasim se çfarë është arrogant dhe si ta trajtojmë atë.

Arrogant: do të thotë

Arrogant është emri që vendosim ndaj një personi që sillet me epërsi në raport me të tjerët . Individi vepron me paturpësi, në mënyrë që të ndihet i lirë të poshtërojë të afërmit e tij. Prezumimi i tij e bën atë të besojë se është më i mirë se të gjithë të tjerët, ndërsa në fakt nuk është.

Arroganca e një personi e bën atë të besojë se ai është ekspert në tema të ndryshme të përditshme. Prandaj, ai nuk ka asnjë interes të dëgjojë mendimet e të tjerëve, sepse i konsideron ato të parëndësishme.

Një individ me arrogancë është mjaft krenar dhe mendjemadh, duke pasur kotësinë e tij si shoqërinë e tij të vetme. Siç mund ta imagjinoni, kjo lloj sjelljeje nuk vlerësohet mirë nga shoqëria.

Etimologjia

Sipas studiuesve, fjala "arrogant" e ka origjinën nga termi latin adrogare . Përkthimi do të thotë diçka si "të kërkosh", më konkretisht nga njerëzit e tjerë. Me fjalë të tjera, dikush që mendon se ka të drejtë të kërkojë njohjen që nuk e meriton vërtet.

Mungesa e përulësisë

Nëse e shikojmë mirë, një personi arrogant i mungon plotësishtkuptimi i përulësisë në jetën tuaj. Ai është një person shumë negativ me një nevojë të vazhdueshme për të qëndruar lart dhe mbi të tjerët në shoqëri .

Megjithatë, jo çdo person me arrogancë vepron kështu, sepse ai me vetëdije dëshiron të jetë arrogant. Të gjithë kemi një dualitet, diçka që jemi vërtet dhe diçka që duam t'i tregojmë botës. Megjithatë, shumë njerëz përfundojnë duke u fokusuar më shumë në imazhin e tyre të idealizuar dhe, në këtë rast, nuk është diçka pozitive siç e imagjinojnë ata.

Karakteristikat e arrogancës

Nëse keni takuar ndonjëherë dikë arrogant, ju e dini saktësisht se si vepron ky individ në jetën e përditshme. Prania e këtij personi zakonisht shkakton disa konflikte, duke pasur parasysh mënyrën se si ai e sheh pozicionin e secilit në të njëjtin mjedis. Sa i përket karakteristikave të tyre, ato mund të përmblidhen si:

• duke besuar se dinë gjithçka, si dhe aftësia e tyre për të debatuar për çdo temë;
• duke e gjetur veten superiore ndaj të tjerëve , në mënyrë që askush të mos jetë i barabartë me të;
• krenaria e paarsyeshme;
• autoritarizmi, dhënia e urdhrave dhe imponimi në mënyrë agresive ndaj të tjerëve;
• arrogancë, duke besuar se ka
• mendon se ka gjithmonë të drejtë për gjithçka;
• përdoret për t'i trajtuar keq të tjerët pa asnjë arsye;
• i pëlqen të tërheqë vëmendjen.

Shmang konkurrencën

Diçka që zakonisht provokon ndjenjën e arrogancës tek një personbrenda punës është konkurrenca. Një person arrogant i pëlqen të ndihet i vlerësuar dhe beson se çdo vend është një skenë e përhershme për konkurrencë. Ai është një person jashtëzakonisht toksik në shumë aspekte.

Nëse takoni dikë me këtë lloj qëndrimi gjatë punës shmangni konkurrencën me të . Përveçse do t'ju shohë si rival, ky individ do ta përkeqësojë mjedisin dhe do t'u shkaktojë shumë stres kolegëve.

Sa më shumë të jetë e mundur, ruani gjakftohtësinë, duke menduar me kujdes për vendimet tuaja përpara se të veproni. Me siguri nuk doni të rrezikoni punën tuaj për shkak të dikujt me një qëndrim kaq fëminor, apo jo?

“Faji është tek yjet, jo i imi”

Mund ta shihni mungesën e fryma e ekipit nuk është arrogant, pasi ai gjithmonë prish mjedisin e punës. Dhe nëse ekipi nuk arrin rezultate të mira, ky ngacmues do të fajësojë kolegët e tij për t'i shpëtuar. Jo vetëm që e shfajësoni veten nga faji, por edhe drejtoni gishtin te të metat e të tjerëve si një mënyrë për t'u dukur perfekt.

E vërteta është se njerëzit arrogantë nuk merren mirë me pasiguritë e tyre, duke pasur probleme me vetëbesim të ulët . Për të maskuar frikën dhe vetëdyshimin e tyre, ata përfundojnë vazhdimisht duke kërkuar vetë-afirmim. Për ta bërë këtë, ata mund të heqin përgjegjësinë nga supet e tyre, pasi është më e lehtë për t'u përballur me realitetin.

Në fillim kemi impulsin të përpiqemi ta izolojmë këtëindividuale në mënyrë që të shmanget dëmi më i madh. Sado e pabesueshme të duket, kjo nuk është zgjidhja që të gjithëve u duhet për të qëndruar të qetë. Më poshtë do të shpjegojmë arsyen.

Si të silleni me një person arrogant?

Të përballesh me njerëz arrogantë nuk është kurrë e lehtë, por gjithsesi mund të bëhet. Hapi i parë që duhet të bëni është:

Zgjidhni të jeni të lumtur

Megjithëse duket si një këshillë budallaqe, mbani mend se sa arrogantë janë njerëz toksikë që priren të shkaktojnë stres nëse i lejoni. Që të mos ju kapë negativiteti i tij, shmangni përplasjet kokë më kokë ose përfshirjen në lojëra grindjesh . Nëse tjetri nuk dëshiron qetësim, ju kurrë nuk duhet të hiqni dorë nga lumturia juaj për të mbajtur krenarinë e tij.

Dua informacion për t'u regjistruar në Kursin e Psikanalizës .

Ndrysho fokusin

Ndoshta ky person nuk është thjesht arrogant siç e bëjnë të qartë. Nëse është e mundur, përpiquni të shihni disa cilësi pozitive tek ajo që ju ndihmon të ndryshoni fokusin tuaj kur ta takoni.

Përqafoni dallimet

Kurrë mos prisni që njerëzit të veprojnë dhe të jenë si ju. Të gjithë kemi veçoritë tona dhe, pavarësisht dallimeve, ndonjëherë është e mundur të gjesh diçka të mirë tek ata që mendojnë ndryshe .

Ndihmo

Kur të jetë e mundur, ndihmo këtë individ në mes të një bisede serioze, por pangrenë kritika. Vini në dukje se ai nuk ka të drejtë gjatë gjithë kohës siç beson, por është gjithashtu i veçantë. Tregoni rëndësinë e respektit midis opinioneve pa hequr dorë nga këndvështrimi juaj për ndonjë temë.

Reagimet

Tregimi se cilat pika mund të përmirësojë një person zakonisht funksionon në një feedback , pasi që shmang argumentet fyese nga ana e tjetrit. Shkurtimisht, është e mundur të flasim për mënyrën se si qëndrimi i këtij individi po pengon performancën e grupit dhe se ai duhet të përmirësohet.

Dhembshuria

Përmes dhembshurisë ne mund të mendojmë më mirë për kontekstin e dikujt jetën me arrogancë i zhvilloi vlerat e tij. Njohja e historisë së tjetrit të lejon të kuptosh më mirë sjelljen e tyre dhe jo vetëm t'i gjykosh.

Të kesh inteligjencë emocionale

Më në fund, ballafaqimi me profile të ndryshme njerëzish është pjesë e ushtrimit të bashkëjetesës. Kur të përmirësoni inteligjencën tuaj emocionale, do të kuptoni se si të krijoni marrëdhënie më pozitive . Së shpejti do të silleni më mirë me çdo individ që mund t'ju shkaktojë probleme juve ose kolektivit.

Mendimet e fundit për personin arrogant

Një arrogant vepron në këtë mënyrë sepse ka probleme serioze me vetëvlerësimi i vet . Kjo është arsyeja pse ajo zakonisht ul të tjerët në mënyrë që të ndihet më mirë. Megjithatë, kjo lloj sjellje tenton ta bëjë mjedisin toksik, veçanërishtndaj individëve të tjerë.

Një nga gjërat më të rëndësishme që duhet bërë është të shmangni mosmarrëveshjet në mënyrë që ai person të mos fillojë të konkurrojë. Edhe nëse është e vështirë, është e mundur të krijohet një mjedis për të ekspozuar dëmin që sjellja e saj i ka sjellë të gjithëve. Për më tepër, përpiquni ta mendoni këtë individ si dikush që ka nevojë për mbështetje për të hequr qafe sjelljen destruktive.

Dhe a e dini se kursi ynë online i Psikanalizës është në gjendje të ndihmojë nëse keni të bëni me një arrogant? Përveç vlerësimit të saktë të shkaqeve të sjelljes së tjetrit, ju mund ta ndihmoni atë të ndryshojë perspektivat dhe pjekurinë personale. Jo vetëm ai, por edhe ju do të gjeni potencialin tuaj të brendshëm përmes vetëdijes së zhvilluar mirë.