तुम्ही मध्यस्थी करणारे व्यक्तिमत्व मिळवण्याचा विचार करत आहात? आम्ही तयार केलेल्या या सामग्रीमध्ये, तुम्ही केवळ संघर्षांच्या मध्यस्थीच्या महत्त्वाविषयीच शिकणार नाही, तर तुमच्या दैनंदिन जीवनात मध्यस्थ होण्यासाठी सात व्यावहारिक टिप्स देखील जाणून घ्याल. तपासा!

मध्यस्थी करणारे व्यक्तिमत्व म्हणजे काय?

ज्या व्यक्तीमध्ये मध्यस्थी करणारे व्यक्तिमत्व असते ती अशी असते जी संघर्षाच्या वेळी परिस्थिती सुधारण्यासाठी उपाय शोधते.

कोणत्याही नातेसंबंधात संघर्ष सामान्य असतात, मग तो कौटुंबिक असो वा व्यावसायिक. एकमेकांवर प्रेम करणाऱ्या कुटुंबात वाद होतात. सहकारी, त्यांचे संबंध उत्कृष्ट असले तरीही, एकमेकांशी असहमत देखील होऊ शकतात.

जे एकमेकांवर प्रेम करतात किंवा आवडतात त्यांना देखील काही प्रकारचे मतभेद असतील तर, जे लोक एकमेकांशी जुळत नाहीत आणि त्यांचे विश्वास सोडण्यास तयार नाहीत त्यांचे काय?

प्रेमळ घरात मध्यस्थी करणे हे घटस्फोट किंवा डिसमिस प्रक्रियेत मध्यस्थी करण्यापेक्षा खूप सोपे आहे जिथे शत्रुत्व जोरात बोलत आहे.

मध्यस्थ म्हणजे काय?

या संदर्भात, विरोधात सामील असलेल्या लोकांच्या भावनांवर नियंत्रण ठेवण्यासाठी जबाबदार व्यक्ती म्हणून मध्यस्थ दिसते . तथापि, चर्चेला हाताबाहेर जाण्यापासून प्रतिबंधित करण्याव्यतिरिक्त, मध्यस्थांचे अद्यापही या समस्येचे निराकरण करण्याचे उद्दिष्ट आहे जे सहभागी पक्षांना समाधानकारक आहे.

फक्त संघर्षात पडणे अगदी सामान्य आहे हे पहाचर्चा शेवटपर्यंत पोहोचल्याशिवाय, असहमत होण्याच्या “आनंदासाठी”. अशाप्रकारे, प्रत्येकाची उर्जा वाया घालवणार्‍या हेतूहीन चर्चेत दीर्घ मिनिटे, तास आणि अगदी दिवस घालवले जातात.

ही झीज टाळण्यासाठी आणि नातेसंबंध संपुष्टात येण्यासाठी, मध्यस्थ पक्षांच्या "अनुवादक" ची भूमिका गृहीत धरतो. जसे की तो भावनांचा थर काढून टाकतो ज्यामध्ये प्रत्येक मागणी किंवा भाषण लपवले जाते. अशा प्रकारे, संघर्षात असलेले लोक काय बोलले जात आहे किंवा काय विचारले जात आहे ते समजू शकतात.

मध्यस्थ व्यक्तिमत्व आणि व्यावसायिक संघर्ष मध्यस्थ यांच्यातील फरक

येथे लक्षात ठेवण्यासारखे आहे की होणे मध्यस्थ हा एक व्यवसाय असू शकतो. ब्राझीलमध्ये हे कार्य करण्यासाठी, उदाहरणार्थ, उच्च शिक्षणाचा डिप्लोमा असणे आवश्यक आहे आणि न्यायालयाद्वारे मान्यताप्राप्त न्यायिक मध्यस्थीचा अभ्यासक्रम घेणे आवश्यक आहे.

असे असूनही, रोजच्या आधारावर संघर्ष मध्यस्थी करण्यासाठी विशेष प्रशिक्षण घेणे आवश्यक नाही. शेवटी, मुलांचे आणि किशोरांचे पालक हे सर्व वेळ करतात आणि कंपनीचे विभाग प्रमुख देखील.

सामुदायिक जीवन सुलभ करण्यासाठी हे आवश्यक सामाजिक कौशल्य आहे. प्रत्येकाकडे ते नसले तरी, जर तुम्ही ते विकसित केले तर तुम्ही तुमच्या वैयक्तिक आणि व्यावसायिक जीवनात नक्कीच वेगळे व्हाल!

मध्यस्थ: MBTI व्यक्तिमत्व

हे नमूद करणे महत्त्वाचे आहे की तुम्ही याबद्दल देखील वाचालमायर्स-ब्रिग्स टाइप इंडिकेटर (एमबीटीआय) नुसार 16 व्यक्तिमत्त्व प्रकारांच्या सिद्धांतामध्ये मध्यस्थी करणारे व्यक्तिमत्व. जरी INFP व्यक्तिमत्व या लेखाचा केंद्रबिंदू नसला तरी, मध्यस्थीची भूमिका कोण गृहीत धरते याचाही विचार केला जातो.

या प्रस्तावानुसार, ज्यांच्याकडे या प्रकारचे व्यक्तिमत्व आहे ते असे लोक आहेत जे स्वतःला मुख्यतः त्यांच्या स्वतःच्या तत्त्वांनुसार मार्गदर्शित करण्याची परवानगी देतात. अशा प्रकारे, INFP ला इतरांपेक्षा अधिक संवेदनशील आणि आदर्शवादी म्हणून प्रतिष्ठा आहे.

शिवाय, या प्रकारची व्यक्ती जास्त तर्क वापरत नाही किंवा व्यावहारिकता आणि उत्साह यासारख्या मुद्द्यांवर विसंबून राहते. तथापि, दैनंदिन जीवनातील संघर्षांमध्ये मध्यस्थी करण्यासाठी आपण खाली पाहू, कारण आणि व्यावहारिकता ही अतिशय महत्त्वाची वैशिष्ट्ये आहेत.

संदर्भ ज्यामध्ये मध्यस्थी करणे इष्ट आहे

संघर्ष मध्यस्थांच्या प्रोफाइलवर परत, चला काही संदर्भांकडे त्वरीत परत जाऊ या ज्यात समस्या सोडवण्यासाठी आणि हमी देण्यासाठी तुम्हाला मध्यस्थी व्यक्तिमत्वाची आवश्यकता असू शकते तुम्ही ज्या वातावरणात आहात त्या वातावरणातील शांतता.

परिचित

यात शंका नाही की, कौटुंबिक वातावरणात किमान एक व्यक्ती मध्यस्थी व्यक्तिमत्त्व असलेली असणे महत्त्वाचे आहे. दैनंदिन सहअस्तित्व हा संघर्षांच्या उदयासाठी आदर्श संदर्भ आहे, कारण लोकांमध्ये खूप जवळीक आहे.

मला मनोविश्लेषण अभ्यासक्रमात प्रवेश घेण्यासाठी माहिती हवी आहे .

हे देखील वाचा: रॉबर्टो कार्लोसची गाणी जी बोलतातमानसशास्त्र

शिवाय, कौटुंबिक सदस्य अशा व्यक्ती असतात ज्यांना सहसा एकत्र अडचणी येतात.

अडचण आणि जवळीक, या बदल्यात, वेदनादायक संघर्षांच्या रेसिपीसाठी घटक आहेत. अशा प्रकारे, जेव्हा विवादित पक्षांना समस्या सोडवण्यावर लक्ष केंद्रित करण्यासाठी कोणीही मदत करत नाही, तेव्हा कुटुंबे अधिकच नाजूक होतात.

व्यावसायिक

एखादी कंपनी किंवा कोणत्याही प्रकारची संस्था जिथे भिन्न व्यक्तिमत्व आणि इच्छाशक्ती असलेले लोक एकत्र काम करतात ते देखील संघर्षांच्या उदयासाठी एक आदर्श वातावरण आहे.

या संदर्भात, असहमती संस्थेच्या वाढीस कशी मदत करू शकतात यावर प्रकाश टाकणे महत्त्वाचे आहे. संघर्ष नेहमीच वाईट नसतात, परंतु जर लक्ष वाढीपासून विचलित झाले आणि काहीतरी वैयक्तिक झाले तर परस्परसंवादात मध्यस्थी करणे महत्वाचे आहे.

वैवाहिक

एकमेकांवर प्रेम करणार्‍या दोन लोकांमध्ये एकत्र राहणे खूप छान असू शकते, परंतु त्यात कटुता येण्याची आणि जोडप्याच्या एकमेकांबद्दल असलेल्या भावना नष्ट होण्याचीही क्षमता असते.

या प्रकरणात, जर एखाद्याचे व्यक्तिमत्त्व मध्यस्थी असेल तर, संघर्ष खूप कमी वारंवार होऊ शकतो. तथापि, जेव्हा दोघेही एकच भाषा बोलू शकत नाहीत, तेव्हा दोन थेरपीमध्ये मानसशास्त्रज्ञ किंवा मनोविश्लेषकांचा सल्ला घ्या. तुमच्या दोघांसाठी खूप फायदेशीर ठरू शकते.

विवादाचे निराकरण करण्यात मदत करण्यासाठी तुम्ही तिसऱ्या व्यक्तीला आमंत्रित करणार असाल, तर ते असू द्याव्यावसायिक.

तुमच्या दैनंदिन जीवनात मध्यस्थ व्यक्तिमत्व विकसित करण्यासाठी व्यावहारिक टिपा

शेवटी, वचन दिल्याप्रमाणे, तुमच्या दैनंदिन जीवनात मध्यस्थाची भूमिका स्वीकारण्यासाठी आम्ही तुमच्यासाठी काही टिप्स घेऊन आलो आहोत. जीवन तपासा!

1. तुम्ही बोलण्यापूर्वी ऐका

विवादात मध्यस्थी करण्यासाठी, प्रत्येक पक्ष काय म्हणत आहे आणि काय मागत आहे हे समजून घेणे महत्त्वाचे आहे. म्हणून, तुम्ही ऐकण्यास तयार असले पाहिजे आणि तुम्हाला समजले आहे याची खात्री करा.

2. निःपक्षपातीपणा विकसित करा

मध्यस्थी करणारे व्यक्तिमत्व संघर्षात गुंतलेल्या पक्षांना पक्षपाताने वागवते. याचा अर्थ असा की तुम्ही चर्चेत बाजू घेत नाही.

3. समस्या सोडवण्यास प्रोत्साहित करा

समस्येचे निराकरण करण्याच्या उद्देशाने मध्यस्थ संघर्षात उपस्थित असतो. त्यामुळे जास्त मारामारी करू नका आणि चर्चेच्या शेवटी लोकांना निर्देशित करू नका.

4. जे अस्पष्ट आहे ते भाषांतरित करण्याचा प्रयत्न करा

वर नमूद केल्याप्रमाणे, संघर्षात असलेले लोक काय म्हणू इच्छित आहेत याचे भाषांतर करणे हे मध्यस्थी व्यक्तिमत्व असलेल्या व्यक्तीच्या कार्याचा भाग आहे.

मला मनोविश्लेषण अभ्यासक्रमात प्रवेश घेण्यासाठी माहिती हवी आहे .

जेव्हा आपण एखाद्याशी भांडतो, तेव्हा भावनांनी आपले खरे हेतू लपवणे सामान्य आहे . तथापि, मध्यस्थ उपस्थित असल्यास, संवाद स्पष्ट राहतो.

5. तर्कशुद्धतेला प्रोत्साहन द्या

भावनांबद्दल बोलणे, परस्परविरोधी पक्षांना मदत करणेहे समजून घ्या की नियंत्रणाबाहेर जाण्याने काहीही फायदा होत नाही. स्वतःला स्पष्टपणे व्यक्त करण्याचे महत्त्व दर्शवा जेणेकरून संघर्षाचे निराकरण होईल.

6. सर्वात मोठ्या शत्रुत्वाच्या क्षणी हस्तक्षेप करा

मध्यस्थी करणारे व्यक्तिमत्व अधिक गरम चर्चेत हस्तक्षेप करण्यास घाबरत नाहीत. लढाई हातातून निसटून जाणे टाळा, शारीरिक किंवा अपमानास्पद शब्दांच्या टकरावाकडे वळणे टाळा.

7. प्रश्न विचारा

जेव्हा एखादा आरोप पुरेसा स्पष्ट नसेल तेव्हा प्रश्न करा . हे शक्य आहे की तुमची शंका ही सहभागी असलेल्या पक्षांपैकी एकाची शंका आहे. म्हणून, संप्रेषण स्पष्ट केल्याने केवळ फायदे मिळतात.

अंतिम विचार

आम्हाला आशा आहे की मध्यस्थी करणाऱ्या व्यक्तिमत्वाबद्दलची ही सामग्री तुम्हाला तुमच्या दैनंदिन जीवनात ही वृत्ती विकसित करण्यास प्रोत्साहित करेल.

नातेसंबंध आणि कामासह जीवनातील अनेक क्षेत्रांसाठी हा एक अतिशय उपयुक्त फरक आहे. शिवाय, ज्यांना मध्यस्थी कशी करायची हे माहित आहे त्यांना बरेच फायदे मिळतात आणि त्यांचे नाते दीर्घकाळ टिकते.

मध्यस्थ व्यक्तिमत्व बद्दल अधिक जाणून घेण्यासाठी आणि इतर निरोगी वर्तणुकींबरोबरच या वैशिष्ट्याचा वापर करण्यात लोकांना मदत करण्यासाठी, आम्ही तुम्हाला आमचा EAD क्लिनिकल मनोविश्लेषण अभ्यासक्रम घेण्यास आमंत्रित करतो. मौल्यवान ज्ञान आणि आत्म-ज्ञान साधने मिळवण्याव्यतिरिक्त, आपण अजूनही मनोविश्लेषक म्हणून बर्याच लोकांना मदत करू शकता!