ਵਿਸ਼ਾ - ਸੂਚੀ
ਪਹਿਲਾਂ ਤਾਂ, ਸਾਡੇ ਵਿੱਚੋਂ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਮੰਨਦੇ ਹਨ ਕਿ ਅਸੀਂ ਕਿਸੇ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਨਹੀਂ ਹਾਂ। ਹਾਲਾਂਕਿ, ਇਹ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੈ ਕਿ ਅਸੀਂ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਯਕੀਨ ਦਿਵਾਉਣ ਲਈ ਲੋੜੀਂਦੇ ਹੁਨਰ ਨਹੀਂ ਜਾਣਦੇ ਹਾਂ. ਇਸ ਲਈ, ਅੱਜ ਅਸੀਂ ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਦੀ ਸ਼ਕਤੀ ਬਾਰੇ ਗੱਲ ਕਰਾਂਗੇ। ਇਸ ਨੂੰ ਵਿਕਸਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਅਸੀਂ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਅੱਠ ਸੁਝਾਅ ਵੀ ਲਿਆਵਾਂਗੇ।
ਮਨਾਉਣ ਦੀ ਸ਼ਕਤੀ ਕੀ ਹੈ?
ਮਨਾਉਣ ਦੀ ਸ਼ਕਤੀ ਵਾਲਾ ਵਿਅਕਤੀ ਉਹ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਜੋ ਕਿਸੇ ਉਦੇਸ਼ ਲਈ ਦੂਜਿਆਂ ਨੂੰ ਯਕੀਨ ਦਿਵਾਉਣ ਦੇ ਸਮਰੱਥ ਹੁੰਦਾ ਹੈ । ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ, ਉਹ ਕਿਸੇ ਨੂੰ ਉਸ 'ਤੇ ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ ਜਾਂ ਉਸ ਦੇ ਵਿਚਾਰਾਂ ਨੂੰ ਸਵੀਕਾਰ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਇਸ ਲਈ, ਕਿਸੇ ਨੂੰ ਮਨਾਉਣ ਦੇ ਸਮਰੱਥ ਵਿਅਕਤੀ ਦੂਜਿਆਂ ਨੂੰ ਉਹ ਕਾਰਵਾਈਆਂ ਕਰਨ ਲਈ ਮਜਬੂਰ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ ਜੋ ਉਹ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਨ।
ਜਾਣੋ ਕਿ ਮਨਾਉਣ ਦੀ ਸ਼ਕਤੀ ਵਾਲੇ ਲੋਕ ਰਣਨੀਤਕ ਤੌਰ 'ਤੇ ਸੰਚਾਰ ਕਰਦੇ ਹਨ। ਦੂਜੇ ਸ਼ਬਦਾਂ ਵਿੱਚ, ਉਹ ਜਾਣਦੇ ਹਨ ਕਿ ਇੱਕ ਟੀਚਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਪ੍ਰਤੀਕਾਤਮਕ ਜਾਂ ਤਰਕਪੂਰਨ ਦਲੀਲਾਂ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਵਿਕਸਿਤ ਕਰਨਾ ਹੈ। ਇਸ ਲਈ, ਇਹ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ ਕਿ ਅਸੀਂ ਬਹਿਸ ਕਰਨ ਦੀ ਆਪਣੀ ਯੋਗਤਾ ਨੂੰ ਸੁਧਾਰੀਏ। ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਬਿਆਨਬਾਜ਼ੀ ਦੇ ਨਾਲ-ਨਾਲ।
ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਇਹ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ ਕਿ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਅਹੁਦਿਆਂ 'ਤੇ ਮੌਜੂਦ ਲੋਕ ਜਾਣਦੇ ਹਨ ਕਿ ਦੂਜਿਆਂ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਮਨਾਉਣਾ ਅਤੇ ਮਨਾਉਣਾ ਹੈ। ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ, ਨੇਤਾ ਨਿਰਦੇਸ਼ ਦੇਣ ਅਤੇ ਅਧੀਨ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲਿਆਂ ਲਈ ਢੁਕਵੇਂ ਮਾਰਗ ਦਰਸਾਉਣ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋਵੇਗਾ।
ਜਾਣੋ ਕਿ ਕਿਵੇਂ ਕੁਨੈਕਸ਼ਨ ਬਣਾਉਣੇ ਹਨ
ਲੋਕ ਨਿਸ਼ਚਤ ਤੌਰ 'ਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਲੋਕਾਂ 'ਤੇ ਭਰੋਸਾ ਨਹੀਂ ਕਰਦੇ ਜੋ ਨਹੀਂ ਜਾਣਦੇ ਕਿ ਕਿਵੇਂ ਹਮਦਰਦੀ ਪੈਦਾ ਕਰੋ ਅਤੇ ਗਲਤ ਕੰਮ ਕਰੋ। ਭਾਵੇਂ ਅਸੀਂ ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਚੀਜ਼ਾਂ ਜਾਣਦੇ ਹਾਂ, ਅਸੀਂ ਕਿਸੇ ਦਾ ਧਿਆਨ ਉਦੋਂ ਹੀ ਖਿੱਚਾਂਗੇ ਜਦੋਂ ਅਸੀਂ ਇਹ ਦਿਖਾਉਂਦੇ ਹਾਂ ਕਿ ਉਹ ਹੈਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ।
ਉਹ ਲੋਕ ਜੋ ਜਾਣਦੇ ਹਨ ਕਿ ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਦੀ ਸ਼ਕਤੀ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਿਵੇਂ ਕਰਨੀ ਹੈ, ਉਹ ਆਸਾਨੀ ਨਾਲ ਭਾਵਨਾਤਮਕ ਸਬੰਧ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹਨ। ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ, ਇਹ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ ਕਿ ਅਸੀਂ ਦੂਜਿਆਂ ਦੀਆਂ ਇੱਛਾਵਾਂ ਨੂੰ ਜਾਣਦੇ ਹਾਂ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨਾਲ ਕਿਵੇਂ ਜੋੜਨਾ ਹੈ। ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ, ਅਸੀਂ ਦੂਜਿਆਂ ਨਾਲ ਗੱਲਬਾਤ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋਵਾਂਗੇ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਇਹ ਅਹਿਸਾਸ ਕਰਾ ਸਕਾਂਗੇ ਕਿ ਅਸੀਂ ਸਹਿਯੋਗੀ ਹਾਂ।
ਕਿਤਾਬ “ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਦੀ ਸ਼ਕਤੀ”
ਕਿਤਾਬ “<1 ਵਿੱਚ>ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਦੀ ਸ਼ਕਤੀ", ਰੌਬਰਟ ਬੀ. ਸਿਆਲਡੀਨੀ ਦਿਖਾਉਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਕਿਵੇਂ ਕੁਝ ਲੋਕ ਆਸਾਨੀ ਨਾਲ ਦੂਜਿਆਂ ਨੂੰ ਯਕੀਨ ਦਿਵਾਉਣ ਦਾ ਪ੍ਰਬੰਧ ਕਰਦੇ ਹਨ। ਕਾਇਲ ਕਰਨ ਦੀ ਸ਼ਕਤੀ ਦੇ ਸੰਖੇਪ ਵਜੋਂ, ਲੇਖਕ ਇਹ ਵੀ ਸਿਖਾਉਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਪਾਠਕ ਕਿਵੇਂ ਪ੍ਰਭਾਵਕਾਂ 'ਤੇ ਕਾਬੂ ਪਾ ਸਕਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਇੱਕ ਹੋਰ ਵੀ ਕੁਸ਼ਲ ਪ੍ਰੇਰਕ ਬਣ ਸਕਦਾ ਹੈ। ਕਿਤਾਬ ਨਾਲ ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਸਿੱਖੋਗੇ:
- ਸਮਾਜਿਕ ਮਾਹੌਲ ਵਿੱਚ ਆਪਣਾ ਪ੍ਰਭਾਵ ਵਧਾਓ;
- ਹਰ ਕਿਸੇ ਦੁਆਰਾ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਹੋਣ ਤੋਂ ਬਚੋ;
- ਸਮਝਦਾਰੀ ਨਾਲ ਕਾਇਲ ਕਰੋ;
- ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਦੇ ਭੇਦ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਢੰਗ ਨਾਲ ਵਰਤੋ;
- ਇਸ ਦੀ ਬਜਾਏ "ਨਹੀਂ" ਕਹੋ ਹਰ ਚੀਜ਼ ਨੂੰ ਸਵੀਕਾਰ ਕਰਨਾ ਅਤੇ "ਹਾਂ" ਕਹਿਣਾ;
ਆਪਣੀ ਸੁਣਨ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਿਵੇਂ ਕਰਨੀ ਹੈ ਬਾਰੇ ਜਾਣੋ
ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਲੋਕ ਸੁਣਨ ਅਤੇ ਸੁਣਨ ਦੇ ਅਰਥ ਨੂੰ ਉਲਝਾ ਸਕਦੇ ਹਨ। ਸੁਣਨਾ ਉਦੋਂ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਜਦੋਂ ਅਸੀਂ ਕੋਈ ਆਵਾਜ਼ ਦੇਖਦੇ ਹਾਂ ਪਰ ਉਸ ਵੱਲ ਧਿਆਨ ਨਹੀਂ ਦਿੰਦੇ। ਸੁਣਨ ਦਾ ਮਤਲਬ ਹੈ ਲੋਕਾਂ ਦੁਆਰਾ ਕਹੀਆਂ ਗੱਲਾਂ ਵੱਲ ਧਿਆਨ ਦੇਣਾ, ਬਹਿਸ ਕਰਨ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਜਵਾਬ ਦੇਣ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋਣਾ।
ਜਦੋਂ ਲੋਕਾਂ ਦੀ ਗੱਲ ਆਉਂਦੀ ਹੈ, ਤਾਂ ਸਾਨੂੰ ਉਦੋਂ ਤੱਕ ਚੁੱਪ ਨਹੀਂ ਰਹਿਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਜਦੋਂ ਤੱਕ ਉਹ ਬੋਲ ਨਹੀਂ ਸਕਦੇ ਜਦੋਂ ਤੱਕ ਅਸੀਂ ਬੋਲ ਨਹੀਂ ਸਕਦੇ। ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਉਹਨਾਂ ਦੀਆਂ ਗੱਲਾਂ ਵੱਲ ਧਿਆਨ ਦਿੰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਇਹ ਦਰਸਾਉਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਡੀ ਇਸ ਵਿੱਚ ਦਿਲਚਸਪੀ ਹੈਗੱਲਬਾਤ. ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਪਤਾ ਲੱਗੇਗਾ ਕਿ ਕਿਵੇਂ ਟਿੱਪਣੀਆਂ ਕਰਨੀਆਂ ਹਨ ਅਤੇ ਵਧੇਰੇ ਸਰਗਰਮੀ ਨਾਲ ਅਤੇ ਜ਼ੋਰਦਾਰ ਢੰਗ ਨਾਲ ਗੱਲਬਾਤ ਕਰਨੀ ਹੈ।
ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਮਨਾਉਣ ਦੀ ਸ਼ਕਤੀ ਸਿੱਖਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਪਤਾ ਲੱਗੇਗਾ ਕਿ ਵਧੀਆ ਬਣਨ ਲਈ ਗੱਲਬਾਤ 'ਤੇ ਕਿਵੇਂ ਧਿਆਨ ਕੇਂਦਰਿਤ ਕਰਨਾ ਹੈ। ਨਤੀਜੇ।
ਇਹ ਵੀ ਵੇਖੋ: ਮਾਊਸ ਬਾਰੇ ਸੁਪਨਾ: ਵਿਆਖਿਆ ਕਰਨ ਦੇ 15 ਤਰੀਕੇਭਰੋਸੇਯੋਗਤਾ ਨਾਲ ਕਾਇਲ ਕਰਨ ਦੀ ਸ਼ਕਤੀ
ਇੱਕ ਵਾਰ ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਸੁਣਨ ਦੇ ਹੁਨਰ ਨੂੰ ਵਿਕਸਿਤ ਕਰ ਲੈਂਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਲੋਕਾਂ ਦੀਆਂ ਲੋੜਾਂ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਪਛਾਣਨਾ ਹੈ, ਇਹ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਜਾਣੋਗੇ। ਫਿਰ ਤੁਸੀਂ ਸੁਝਾਅ ਦੇਣ ਵਿੱਚ ਵਧੇਰੇ ਆਰਾਮਦਾਇਕ ਹੋਵੋਗੇ। ਤੁਹਾਡੇ ਦੁਆਰਾ ਮਨਾਉਣ ਦੀ ਸ਼ਕਤੀ ਨੂੰ ਸਹੀ ਢੰਗ ਨਾਲ ਵਿਕਸਿਤ ਕਰਨ ਲਈ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੇ ਸ਼ਬਦਾਂ ਵਿੱਚ ਭਰੋਸੇਯੋਗਤਾ ਦੱਸਣ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ ।
ਇਹ ਵੀ ਵੇਖੋ: ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਢਾਂਚੇ: ਮਨੋਵਿਗਿਆਨ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਸੰਕਲਪਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਭਰੋਸੇਯੋਗਤਾ ਉਦੋਂ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ ਜਦੋਂ:
- ਗੱਲਬਾਤ ਕਿਸੇ ਵਿਸ਼ੇ ਬਾਰੇ ਜੋ ਉਹ ਜਾਣਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਹਾਵੀ ਹੈ;
- ਕਿਸੇ ਵਿਸ਼ੇ ਬਾਰੇ ਨਹੀਂ ਜਾਣਦਾ, ਪਰ ਇਸ ਬਾਰੇ ਗੱਲ ਕਰਨ ਦਾ ਤਰੀਕਾ ਜਾਣਨ ਲਈ ਪਹਿਲਾਂ ਖੋਜ ਕਰਦਾ ਹੈ;
- ਉਹ ਲੋਕਾਂ ਨਾਲ ਕੀਤੇ ਇਕਰਾਰਨਾਮੇ ਲਈ ਵਚਨਬੱਧ ਹੈ, ਜੋ ਉਸਨੇ ਵਾਅਦਾ ਕੀਤਾ ਹੈ ਉਸਨੂੰ ਹਮੇਸ਼ਾ ਪੂਰਾ ਕਰਦਾ ਹੈ;
- ਗੱਲਬਾਤ ਕਰਨਾ ਜਾਣਦਾ ਹੈ ਤਾਂ ਕਿ ਗੱਲਬਾਤ ਦੇ ਦੋਵੇਂ ਪੱਖ ਸੰਤੁਸ਼ਟ ਹੋ ਸਕਣ।
ਪਛਾਣੋ ਕਿ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਕੀ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ
ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਦੀ ਸ਼ਕਤੀ ਲੋਕਾਂ ਦੀਆਂ ਲੋੜਾਂ ਨੂੰ ਬਿਹਤਰ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਸਮਝਣ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਡੀ ਮਦਦ ਕਰੇਗੀ। ਜੇ ਕੋਈ ਆਪਣੀਆਂ ਸਮੱਸਿਆਵਾਂ ਨੂੰ ਸਾਂਝਾ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਇਹ ਇਸ ਲਈ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਉਹ ਹੱਲ ਲੱਭ ਰਹੇ ਹਨ। ਇਸ ਲਈ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਉਸ ਦੀ ਮਦਦ ਕਰਨ ਲਈ ਦੂਜੇ ਦੀਆਂ ਲੋੜਾਂ ਨੂੰ ਪਛਾਣਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਬਦਲੇ ਵਿੱਚ ਉਸਦਾ ਭਰੋਸਾ ਹਾਸਲ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ।
ਇਹ ਵੀ ਪੜ੍ਹੋ: ਐਨੀਮਿਸਟਿਕ: ਡਿਕਸ਼ਨਰੀ ਵਿੱਚ ਸੰਕਲਪ ਅਤੇ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨ ਵਿੱਚਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਕਦੇ ਵੀ ਪੇਸ਼ ਨਹੀਂ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਕੋਈ ਵੀਸਿਰਫ ਇਸ ਲਈ ਹੱਲ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਇਸ ਸੰਕਟ ਨੂੰ ਹੱਲ ਕਰਨਾ ਆਸਾਨ ਹੈ।
ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਦੀ ਸ਼ਕਤੀ ਵਿਕਸਿਤ ਕਰਨ ਲਈ 8 ਸੁਝਾਅ
1. ਸਥਿਤੀਆਂ ਦੇ ਸੰਦਰਭ ਅਤੇ ਸਮੇਂ ਨੂੰ ਜਾਣੋ
ਤੁਹਾਨੂੰ ਹਮੇਸ਼ਾ ਲੋਕਾਂ ਦਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕਰੋ ਅਤੇ ਇਹ ਫੈਸਲਾ ਕਰਨ ਲਈ ਕਿ ਕੀ ਇਹ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰਨ ਦਾ ਸਮਾਂ ਹੈ। ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਜਦੋਂ ਤੁਹਾਡਾ ਬੌਸ ਬਹਿਸ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੋਵੇ ਜਾਂ ਗੁੱਸੇ ਹੋ ਰਿਹਾ ਹੋਵੇ ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਤਨਖਾਹ ਵਧਾਉਣ ਦੀ ਮੰਗ ਨਹੀਂ ਕਰੋਗੇ, ਠੀਕ ਹੈ? ਜਾਣੋ ਕਿ ਸਹੀ ਸਮੇਂ 'ਤੇ ਲੋਕਾਂ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚਣ ਲਈ ਆਪਣੇ ਸਮੇਂ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਸੁਧਾਰਿਆ ਜਾਵੇ ।
2. ਚਿੱਤਰਾਂ ਨੂੰ ਮਹੱਤਵ ਦਿਓ
ਇਹ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ ਕਿ ਅਸੀਂ ਜਾਣਦੇ ਹਾਂ ਕਿ ਕਿਵੇਂ ਸਾਡੇ ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਨੂੰ ਬਿਹਤਰ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਵਧੀਆ ਪਹਿਲੀ ਪ੍ਰਭਾਵ. ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਇੱਕ ਦੂਜੇ ਨੂੰ ਮਿਲਣ 'ਤੇ ਇੱਕ ਵਧੀਆ ਅਨੁਭਵ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ।
ਮੈਨੂੰ ਮਨੋ-ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ ਕੋਰਸ ਵਿੱਚ ਦਾਖਲਾ ਲੈਣ ਲਈ ਜਾਣਕਾਰੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ।
3. ਜ਼ਰੂਰੀ ਟਰਿਗਰਸ ਵਿਕਸਿਤ ਕਰੋ
ਸ਼ਾਇਦ ਤੁਸੀਂ ਜ਼ਰੂਰੀ ਟਰਿਗਰ ਬਣਾ ਕੇ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਮਨਾਉਣ ਦੀ ਆਪਣੀ ਸ਼ਕਤੀ ਨੂੰ ਸੁਧਾਰਦੇ ਹੋ ਤਾਂ ਜੋ ਉਹ ਜਲਦੀ ਫੈਸਲੇ ਲੈਣ? ਜੇ ਅਸੀਂ ਵਰਤਮਾਨ ਵਿੱਚ ਕੁਝ ਹਾਸਲ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਦਿਲਚਸਪੀ ਨਹੀਂ ਰੱਖਦੇ, ਤਾਂ ਅਸੀਂ ਭਵਿੱਖ ਵਿੱਚ ਆਪਣਾ ਮਨ ਨਹੀਂ ਬਦਲ ਸਕਦੇ।
4. ਉਹ ਕਹੋ ਜੋ ਉਹ ਸੁਣਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਨ
ਤੁਸੀਂ ਕਹਿ ਸਕਦੇ ਹੋ ਕਿ ਲੋਕ ਬਹੁਤ ਕੁਝ ਸੋਚਦੇ ਹਨ ਆਪਣੇ ਬਾਰੇ ਅਤੇ ਬੁਨਿਆਦੀ ਲੋੜਾਂ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਪੈਸਾ, ਸਿਹਤ ਅਤੇ ਰਿਸ਼ਤੇ। ਇਸ ਲਈ, ਇਹ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਦੂਜਿਆਂ ਦੀਆਂ ਗੱਲਾਂ ਵਿੱਚ ਦਿਲਚਸਪੀ ਦਿਖਾਉਣਾ ਸਿੱਖੋ ਅਤੇ ਜੁੜਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ।
5. ਮਨਾਉਣਾ ਇਸ ਤੋਂ ਵੱਖਰਾ ਹੈਹੇਰਾਫੇਰੀ
ਤੁਹਾਨੂੰ ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਨਾਲ ਹੇਰਾਫੇਰੀ ਨੂੰ ਕਦੇ ਵੀ ਉਲਝਾਉਣਾ ਨਹੀਂ ਚਾਹੀਦਾ। ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਨਾਲ ਛੇੜਛਾੜ ਕਰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਉਸ ਨੂੰ ਅਜਿਹਾ ਕੁਝ ਕਰਨ ਲਈ ਮਜਬੂਰ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ ਜੋ ਉਹ ਨਹੀਂ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ। ਹਾਲਾਂਕਿ, ਕਿਸੇ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਮਨਾਉਣ ਨਾਲ ਉਹ ਕੁਝ ਅਜਿਹਾ ਕਰਨ ਲਈ ਮਜਬੂਰ ਕਰੇਗਾ ਜੋ ਉਸਦੀ ਦਿਲਚਸਪੀ ਰੱਖਦਾ ਹੈ, ਪਰ ਇਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਵੀ ਲਾਭਦਾਇਕ ਬਣਾਉਂਦਾ ਹੈ।
6. ਮਨਾਉਣ ਦੀ ਸ਼ਕਤੀ: ਸਧਾਰਨ ਅਤੇ ਲਚਕਦਾਰ ਬਣੋ
ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਸਖ਼ਤ ਆਸਣ ਰੱਖਣ ਤੋਂ ਬਚੋ ਤੁਹਾਡੀ ਰੋਜ਼ਾਨਾ ਜ਼ਿੰਦਗੀ, ਖਾਸ ਤੌਰ 'ਤੇ ਜਦੋਂ ਕਿਸੇ ਚੀਜ਼ ਬਾਰੇ ਗੱਲਬਾਤ ਕਰਦੇ ਹੋ। ਜੋ ਲੋਕ ਜਾਣਦੇ ਹਨ ਕਿ ਲਚਕੀਲਾ ਕਿਵੇਂ ਹੋਣਾ ਹੈ, ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਉਹ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਦੀ ਜ਼ਿਆਦਾ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਜੋ ਉਹ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਇੱਕ ਚੰਗਾ ਪ੍ਰਭਾਵ ਪਾਉਂਦੇ ਹਨ । ਇਕ ਹੋਰ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਨੁਕਤਾ ਹੈ ਸਰਲ ਸੰਚਾਰ ਕਰਨਾ ਤਾਂ ਜੋ ਦੂਜੇ ਲੋਕ ਤੁਹਾਡੇ ਸੰਦੇਸ਼ ਨੂੰ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਸਮਝ ਸਕਣ।
7. ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਨਮਸਕਾਰ ਕਰਦੇ ਸਮੇਂ ਸੁਹਿਰਦ ਰਹੋ
ਜਦੋਂ ਵੀ ਤੁਸੀਂ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਨਮਸਕਾਰ ਕਰਦੇ ਹੋ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀਆਂ ਪ੍ਰਾਪਤੀਆਂ ਅਤੇ ਗੁਣਾਂ ਨੂੰ ਉਜਾਗਰ ਕਰਦੇ ਹੋਏ, ਇਮਾਨਦਾਰ ਬਣੋ। ਅਸੀਂ ਉਹਨਾਂ ਲੋਕਾਂ ਲਈ ਵਧੇਰੇ ਉਪਲਬਧ ਹਾਂ ਜੋ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਭਾਵਨਾਵਾਂ ਪ੍ਰਗਟ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਸਾਨੂੰ ਉਹਨਾਂ ਦੀਆਂ ਮੰਗਾਂ ਨੂੰ ਸਵੀਕਾਰ ਕਰਦੇ ਹਨ। ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਦੂਜਿਆਂ ਲਈ ਕੁਝ ਕਰਨ ਨਾਲ ਪਰਸਪਰਤਾ ਨੂੰ ਬਿਹਤਰ ਬਣਾਉਣ ਵਿਚ ਮਦਦ ਮਿਲਦੀ ਹੈ, ਕਿਉਂਕਿ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਮਿਹਰਬਾਨੀ ਮਿਲੀ ਹੈ ਉਹ ਦਿਆਲਤਾ ਨੂੰ ਵਾਪਸ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਨ।
8. ਦ੍ਰਿੜਤਾ ਰੱਖੋ
ਤੁਹਾਨੂੰ ਕੁਝ ਟੀਚਿਆਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਆਪਣਾ ਫੋਕਸ ਰੱਖਣ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ। ਤੁਸੀਂ ਹਮੇਸ਼ਾ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਪਹਿਲੀ ਵਾਰ ਮਹੱਤਵ ਨਹੀਂ ਦਿਖਾਓਗੇ, ਇਸ ਲਈ ਤੁਹਾਨੂੰ ਦ੍ਰਿੜ ਰਹਿਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ।
ਮਨਾਉਣ ਦੀ ਸ਼ਕਤੀ ਬਾਰੇ ਅੰਤਿਮ ਵਿਚਾਰ
ਜਦੋਂ ਲੋਕ ਮਨਾਉਣ ਦੀ ਸ਼ਕਤੀ ਨੂੰ ਸਮਝ ਲੈਂਦੇ ਹਨ ਤਾਂ ਉਹ ਸਿੱਖਦੇ ਹਨ ਕਿ ਕਿਵੇਂ ਹੋਣ ਲਈਸਭ ਤੋਂ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ । ਸਾਡੇ ਵਿੱਚੋਂ ਬਹੁਤਿਆਂ ਕੋਲ ਟੀਚੇ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚਣ ਲਈ ਲੋੜੀਂਦੇ ਹੁਨਰ ਅਤੇ ਗਿਆਨ ਦੀ ਘਾਟ ਹੋਣ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੈ। ਜਦੋਂ ਅਸੀਂ ਵਧੇਰੇ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਬਣਨਾ ਸਿੱਖਦੇ ਹਾਂ ਤਾਂ ਅਸੀਂ ਕਿਸੇ ਉਦੇਸ਼ ਨੂੰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਲਾਮਬੰਦ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਾਂ।
ਯਾਦ ਰੱਖੋ ਕਿ ਕਿਸੇ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਮਨਾਉਣਾ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਆਪਣੀ ਮਰਜ਼ੀ ਅਨੁਸਾਰ ਵਰਤਣ ਨਾਲੋਂ ਬਹੁਤ ਵੱਖਰਾ ਹੈ। ਆਖ਼ਰਕਾਰ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਹ ਸਪੱਸ਼ਟ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਉਹ ਵਿਅਕਤੀ ਹੋ ਜਿਸ 'ਤੇ ਤੁਸੀਂ ਭਰੋਸਾ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਦੂਜੇ ਨੂੰ ਤੁਹਾਡੇ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰਕੇ ਲਾਭ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ। ਮਨੋਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ ਦਾ ਸਾਡਾ ਔਨਲਾਈਨ ਕੋਰਸ । ਸਾਡਾ ਕੋਰਸ ਤੁਹਾਡੀ ਸਵੈ-ਜਾਗਰੂਕਤਾ ਨੂੰ ਵਿਕਸਿਤ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਡੀ ਮਦਦ ਕਰੇਗਾ, ਜਿਸ ਨਾਲ ਤੁਸੀਂ ਭਰੋਸੇ ਨਾਲ ਆਪਣੀ ਅੰਦਰੂਨੀ ਸਮਰੱਥਾ ਦੀ ਪੜਚੋਲ ਕਰ ਸਕੋ। ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ, ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਖੋਜਣ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋਵੋਗੇ ਕਿ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰਨਾ ਹੈ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਜੀਵਨ ਦੇ ਸਾਰੇ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਫਰਕ ਕਿਵੇਂ ਲਿਆਉਣਾ ਹੈ।