თქვენ უნდა იცნობდეთ ადამიანებს, რომლებიც ზედმეტად ბევრს საუბრობენ , ან თუნდაც აღმოჩნდეთ ისეთ სიტუაციებში, როდესაც ბოლოს იმაზე მეტი ისაუბრეთ, ვიდრე უნდა. იცოდეთ, რომ ამ ჩვევას რამდენიმე ახსნა აქვს, მათ შორის ისეთებს, რომლებიც დაკავშირებულია პიროვნულ საკითხებთან, როგორიცაა გაჭირვება და ფსიქიკური აშლილობაც კი, როგორიცაა, მაგალითად, მანია და შფოთვითი აშლილობა.

თუმცა, , ადამიანები, რომლებიც ძალიან ბევრს ლაპარაკობენ, ჩვეულებრივ, ამ მახასიათებელს საზიანოდ არ აღიქვამენ, თუნდაც ეს ზიანს აყენებს მათ ინტერპერსონალურ ურთიერთობებს. ეს ადამიანი, უპირველეს ყოვლისა, არ უთმობს ადგილს სხვის მოსასმენად, რაც შეიძლება თანაგრძნობის ნაკლებობის ნიშანიც კი იყოს.

ასე რომ, თუ ასეთ სიტუაციებს განიცდით, ან სამსახურში ან თქვენს ცხოვრებაში. პირადი ცხოვრება, ამ სტატიაში შემოგთავაზებთ ყველა ინფორმაციას ვერბომანიის შესახებ და როგორ შეგიძლიათ გაუმკლავდეთ მას თქვენს სოციალურ გარემოში.

რა არის ვერბომანია? გაიგეთ, რა არის ლაპარაკის იძულება

როდესაც ადამიანები ზედმეტად ბევრს ლაპარაკობენ, ისე, რომ ზედმეტად ლაპარაკი იძულება ხდება, ჩვენ ვდგებით პათოლოგიის წინაშე, რომელსაც ვერბომანია ჰქვია. ეს არის აშლილობა, რომელიც იწვევს ადამიანებს უკონტროლო ლაპარაკს , მაშინაც კი, როცა არავინ უსმენს ან არ აინტერესებს.

ამ თვალსაზრისით, ეს მდგომარეობა შეიძლება იყოს ძირითადი ფსიქიატრიული აშლილობის შედეგი, როგორიცაა ბიპოლარული აშლილობა, შიზოფრენია რენია ან ტრანს სენტ ორნო ობსესიურ-კომპულსიური. ასე რომ, თუ ისაუბრებთძალიან ბევრი იმისთვის, რომ გახდეს ასეთი იძულებითი, სასწრაფოდ საჭიროა ფსიქიკური ჯანმრთელობის პროფესიონალების დახმარების ძებნა.

ძირითადი მიზეზები იმ ადამიანებისთვის, ვინც ძალიან ბევრს ლაპარაკობს

ზოგადად, ადამიანები, რომლებიც ძალიან ბევრს ლაპარაკობენ არიან ნერვიულები, დაუცველები და /ან დაბალი თვითშეფასებით. მათ სჯერათ, რომ მეტი საუბრით უფრო ჭკვიანები ან საინტერესო გამოჩნდებიან. ანუ, ადამიანების ზედმეტად ბევრს ლაპარაკის ძირითადი მიზეზები არის ის, რომ მათ აქვთ მიდრეკილება ლაპარაკისა და არ მოსმენის , ან იმიტომ, რომ ისინი ძალიან ზრუნავენ იმაზე, რომ სხვებზე შთაბეჭდილება მოახდინონ იმით, რომ მცოდნე ან მნიშვნელოვანი გამოჩნდნენ.

თუმცა. , ყველა, ვინც ზედმეტად ბევრს ლაპარაკობს, ეს შეიძლება გააკეთოს სხვადასხვა მიზეზის გამო და ერთი ადამიანის მოტივაცია შეიძლება განსხვავდებოდეს სხვისგან, თუნდაც მათი ქცევა ძალიან მსგავსი იყოს. და მათი მეტყველება შეიძლება ასახავდეს იმ დიდ აჟიოტაჟს, რომელსაც განიცდიან, აზრების აურზაურს, სხვების სიამოვნების ძლიერ სურვილს, ემოციების დარეგულირების მცდელობებს ან ყოველივე ამას.

გარდა ამისა, ადამიანები, რომლებიც საუბრობენ. ძალიან ბევრმა შეიძლება აჩვენოს ნარცისიზმის უფრო მაღალი დონე. ამ შემთხვევაში, ვრცელი მეტყველება შეიძლება ემსახურებოდეს სხვების ყურადღებისა და მოწონების მოპოვებას, რაც შეიძლება ძალიან ღირებული იყოს ამ ადამიანებისთვის.

ადამიანები, რომლებიც ძალიან ბევრს საუბრობენ ფსიქოლოგიაზე

გააზრება იმისა, რომ ასტიმულირებს ადამიანებს, რომლებიც ადრე ძალიან ბევრს საუბრობენყველაფერი დაკავშირებულია თვითშემეცნებასთან და თვითკონტროლთან. იმის გამო, რომ თუ ადამიანი აკონტროლებს საკუთარ ემოციებს, ეს პირდაპირ გავლენას მოახდენს მის სოციალურ კომუნიკაციაზე, დაამყარებს ბალანსს იმას შორის, რაც უნდა თქვას თუ არა.

ამ შემთხვევაში აუცილებელია იცოდეთ რა უნდა თქვათ. თუ როდის უნდა ვილაპარაკოთ და როდის გაჩუმდეთ. სხვა სიტყვებით რომ ვთქვათ, მოსმენისა და საკუთარი თავის კეთილსინდისიერად გამოხატვის ცოდნა არის ის, რაც უნდა განვითარდეს ისე, რომ სიტყვების სიჭარბე არ ჩაერიოს ადამიანების ცხოვრებაში. ამიტომ, მნიშვნელოვანია დაფიქრება საკუთარ დამოკიდებულებებზე , თვითშეფასება და ემოციების უკეთ გაგება.

ამგვარად, ამ იმპულსურ კომუნიკატორებს საუბრის დროს სიჩუმე გამოწვევაა. ამგვარად, ეს ადამიანები დომინირებენ საუბრებში, რომლებშიც ისინი მონაწილეობენ, თუნდაც მათი გამოსვლები იყოს გრძელი, მოუხერხებელი ან უინტერესო. რაც, ფსიქოლოგიისთვის, შეიძლება იყოს პიროვნული პრობლემების და ფსიქოპათოლოგიების ნიშნებიც კი.

ადამიანები, რომლებიც ფსიქოანალიზის მიხედვით ზედმეტად ბევრს საუბრობენ

მიუხედავად ამისა, ფსიქოანალიზისთვის, ადამიანები, რომლებიც ზედმეტად ბევრს ლაპარაკობენ, არიან ისეთები. რომლებსაც აქვთ შიდა კონფლიქტები. უპირველეს ყოვლისა, გადაჭარბებული მეტყველების გამოყენება, როგორც სიცარიელის შევსების საშუალება, ყოველთვის ეძებს სხვების მოწონებას მათი დამოკიდებულების გამო.

ასეამგვარად, ადამიანებს, რომლებიც ძალიან ბევრს საუბრობენ, ჩვეულებრივ აქვთ დაუცველობის, მარტოობის და სოციალურად გარიყულობის შიში.

შედეგები იმ ადამიანების ცხოვრებაში, რომლებიც ძალიან ბევრს ლაპარაკობენ

მეტყველების კონტროლის ამ სირთულეს შეუძლია ხელი შეუშალოს ადამიანის ცხოვრებას მრავალი თვალსაზრისით. სასიყვარულო ურთიერთობაში, ძალიან ბევრმა ლაპარაკმა და სხვისი მოსმენის არ ცოდნამ შეიძლება კონფლიქტის მოგვარება ძალიან გაართულოს .

მსურს ინფორმაცია ფსიქოანალიზში ჩასაწერად. კურსი .

უფრო მეტიც, მეგობრებს შეიძლება ნაკლებად სურთ ისაუბრონ, ან თუნდაც შორს იყვნენ, რადგან სიტყვის შინაარსი, სიტყვის ხანგრძლივობა ან ორივე მათგანი შეიძლება დაღლილი იყოს. , გაღიზიანებული ან მოწყენილი. გარდა ამისა, სამსახურში, ვინც ძალიან ბევრს ლაპარაკობს, შეუძლია მოითხოვოს მეტი დრო და მოთმინება კოლეგებისგან, რაც მნიშვნელოვნად შეამცირებს შეხვედრების პროდუქტიულობას, რომელშიც ისინი მონაწილეობენ.

ამიტომ, ამ ნეგატიურმა შედეგებმა შეიძლება გამოიწვიოს ადამიანები, რომლებიც საუბრობენ. თავს უბედურად და მარტოდ გრძნობს. რადგან, უმეტესად, ისინი ვერ აცნობიერებენ, რომ მათი იძულებითი გამოსვლები შეიძლება გამოწვეული იყოს შიდა კონფლიქტებით, რომლებსაც მკურნალობა სჭირდებათ. ანუ ვერ აცნობიერებენ, რამდენად გაუცხოებაა მათი აღვირახსნილი მეტყველება და რჩებიან იგივე დამოკიდებულებებზე.

როგორ მოვიქცეთ ზედმეტად მოლაპარაკე ადამიანებთან?

უპირველეს ყოვლისა, მნიშვნელოვანია გვესმოდეს, რომ ადამიანებს, რომლებიც ძალიან ბევრს საუბრობენ უნდა იყვნენმოისმინა და ამოიცნო . ამ თვალსაზრისით, ჩვენ უნდა გვქონდეს თანაგრძნობა, რათა გავიგოთ, რა უბიძგებს მათ ზედმეტი ლაპარაკისკენ. როგორც კი ამას გავიგებთ, შეგვიძლია შევარჩიოთ ჩვენი პასუხი.

ასევე მნიშვნელოვანია გვახსოვდეს, იყოთ ყოველთვის კეთილი და შევთავაზოთ უსაფრთხო გარემო ადამიანებს საკუთარი თავის გამოხატვისთვის. შემდეგი, აუცილებელია მკაფიო საზღვრების დადგენა ურთიერთქმედებისთვის. ასე რომ, თუ ადამიანი ზედმეტად ბევრს ლაპარაკობს, ღირს ზრდილობიანად აცნობოთ მას, რომ ვაფასებთ მის სათქმელს, მაგრამ ასევე უნდა ვისაუბროთ ან მოვუსმინოთ სხვა ადამიანებს.

საჭიროების შემთხვევაში, ჩვენ ასევე შეგვიძლია გამოვიყენოთ გადამიზნების ტექნიკა საუბრის გასაგრძელებლად. გახსოვდეთ, რომ სიმშვიდის შენარჩუნებით და თანაგრძნობით, ჩვენ შეგვიძლია ეფექტურად გავუმკლავდეთ ადამიანებს, რომლებიც ძალიან ბევრს საუბრობენ.

რჩევები უკეთესი საუბრებისთვის

• რჩევა 1: თვითშემეცნება

პირველ რიგში, გაიარეთ თვითშემეცნების ტესტები იმის გასაგებად, ხართ თუ არა იმ ადამიანთა შორის, ვინც ძალიან ბევრს ლაპარაკობს . მაგალითად, როგორც კი საუბარს დაასრულებთ, გააანალიზეთ დროის რამდენ პროცენტს ლაპარაკობდით.

თუ დროის დაახლოებით 70% საუბარს ატარებთ, შესაძლოა თქვენ ხართ ადამიანი, რომელიც ძალიან ბევრს ლაპარაკობს. ამ თვალსაზრისით, შეეცადეთ ისაუბროთ დროის დაახლოებით 50% საუბარში, რაც გამოდგება,სინამდვილეში, იყავი დიალოგი.

• რჩევა 2: ყურადღება მიაქციე არავერბალურ კომუნიკაციას

მოკლედ, კომუნიკაცია არ არის n – ვერბალური ეფექტური კომუნიკაციის ერთ-ერთი ყველაზე მნიშვნელოვანი ელემენტია. უპირველეს ყოვლისა, ეს ეხება იმ გზებს, რომლითაც ადამიანები ურთიერთობენ სიტყვების გამოყენების გარეშე. ეს მოიცავს სხეულის პოზას, სახის მინიშნებებს, ჟესტიკულაციას, მანძილს, შეხებას, ხმის ტონს და კომუნიკაციის სხვა ფორმებს.

• რჩევა 3: ჰკითხეთ მეგობრებს აზრი

ამაში რომ დაგეხმაროთ, სთხოვეთ გამოხმაურება იმ ადამიანებისგან, რომლებსაც ენდობით. სთხოვეთ ახლობელ რამდენიმე ადამიანს, რომ გაგაფრთხილონ, როცა შეამჩნევენ, რომ ძალიან ბევრ სიტყვას იყენებთ ან ძალიან ბევრს ლაპარაკობთ საუბარში. თუმცა, გააკეთეთ ეს სიმართლის მოსმენის სურვილით, ისე, რომ არ შეეცადოთ დაასაბუთოთ ის მიზეზები, რამაც ზედმეტი ისაუბრა.

თუმცა, თუ ამ სტატიის ბოლომდე მიაღწიეთ, შესაძლოა დაინტერესდეთ ადამიანის შესახებ გაეცნოთ. მოქმედება. ასე რომ, გეპატიჟებით აღმოაჩინეთ ჩვენი სასწავლო კურსი ფსიქოანალიზში. ამ კვლევის უპირატესობებს შორისაა:

• თვითშემეცნების გაუმჯობესება: ფსიქოანალიზის გამოცდილებას შეუძლია მიაწოდოს სტუდენტს და პაციენტს/კლიენტს შეხედულებები საკუთარ თავზე, რომელთა მიღება პრაქტიკულად შეუძლებელი იქნება.
• აუმჯობესებს ინტერპერსონალურ ურთიერთობებს: იმის გაგება, თუ როგორ მუშაობს გონება, ფსიქოანალიზის შემთხვევაში, შეუძლია უკეთესიურთიერთობა ოჯახთან და სამუშაო წევრებთან. კურსი არის ინსტრუმენტი, რომელიც ეხმარება სტუდენტს გაიგოს სხვა ადამიანების აზრები, გრძნობები, ემოციები, ტკივილები, სურვილები და მოტივაცია.
• დახმარება კორპორატიული პრობლემების გადაჭრაში: ფსიქოანალიზი შეიძლება იყოს დიდი დახმარება კორპორატიული პრობლემების იდენტიფიცირებასა და დაძლევაში, გუნდის მენეჯმენტისა და კლიენტებთან ურთიერთობის გაუმჯობესებაში.

და ბოლოს, თუ მოგეწონათ ეს სტატია, მოიწონეთ და გააზიარეთ თქვენს სოციალურ ქსელებში. ეს მოგვცემს სტიმულს, რომ ყოველთვის ვაწარმოოთ ხარისხიანი შინაარსი.

მინდა ინფორმაცია ჩავირიცხო ფსიქოანალიზის კურსზე .