Tabl cynnwys
Dylai pob un ohonom wybod ystyr gwytnwch, er mwyn cael bywyd gwell. Wedi'r cyfan, mae pobl wydn yn canfod ynddynt eu hunain y sicrwydd emosiynol i ddelio â sefyllfaoedd cymhleth. Felly, heddiw byddwn yn deall beth yw gwydnwch, beth sy'n eich atal rhag ei ddatblygu a sut i fod yn wydn.
7 camgymeriad mwyaf pobl nad ydynt yn gwybod ystyr gwytnwch
A Ar y dechrau, nid yw llawer o bobl yn ymwybodol o'r ystyr o wydn fel y dylent. Felly, maent yn ymrwymo agweddau sy'n niweidio datblygiad emosiynol. Mae hynny oherwydd y gallent drin problemau yn well. Felly, edrychwch ar y saith camgymeriad mwyaf cyffredin gan bobl nad ydynt yn wydn.
1. Peidio â delio â'ch emosiynau eich hun
Dylem bob amser ymdrechu i wybod ein hemosiynau. Fel arall, byddwn yn gaeth i'r gwrthdaro emosiynol y mae sefyllfaoedd anodd yn ei greu.
2. Ddim yn gwerthfawrogi eich cyflawniadau
Hyd yn oed os dylem fod yn fwy gostyngedig, nid yw'n golygu y dylem leihau ein buddugoliaethau. Fodd bynnag, nid yw llawer o bobl yn deall, i fod yn wydn, mae angen cydnabod cyflawniadau rhywun . Felly, maent yn lleihau eu potensial eu hunain, oherwydd nid ydynt yn gwerthfawrogi eu hunain ddigon.
3. Peidio â bod yn gyfrifol am eu methiannau
Mae pobl sy'n tybio eu methiannau eu hunain yn fwy ymwybodol o'u hagweddau eu hunain. Yn y modd hwn, mae pobl sy'n chwaraemeistroli ystyr gwytnwch
Mae'r canlynol yn rhestr o'r saith proffil sydd angen gwytnwch.
1. Dibynyddion emosiynol: drwy wydnwch mae dibynyddion emosiynol yn cael eu rhyddhau o berthnasoedd camdriniol;
2. emosiynol: bydd pobl emosiynol yn delio'n well â sefyllfaoedd anodd ac emosiynau negyddol;
3. ansicr: mae hunanhyder yn angenrheidiol i bobl sy'n ofni mentro;
4. anhyblyg: mae angen i ni addasu i broblemau er mwyn delio'n well â nhw;
5. digio: I fyw yn y presennol, mae angen goresgyn methiannau a grwgnachiadau'r gorffennol;
6. anhrefnus: oherwydd meddyliau, emosiynau ac agweddau nad ydym yn eu disgwyl;
7. pesimistiaid: mae angen i bobl sy'n bwydo meddyliau negyddol ganolbwyntio ar syniadau cadarnhaol.
Gweld hefyd: Syndrom Peter Pan: Symptomau a Thriniaethau Darllenwch hefyd: Endorffin: beth yw hormon hapusrwyddY 3 achos mwyaf ysbrydoledig o'r rhai a ddysgodd ystyr gwytnwch
Byddwch yn deall yn well beth yw gwydnwch trwy enghreifftiau ymarferol a real. Felly, mae'r achosion canlynol yn ymwneud â phobl a ddysgodd sut i gryfhau eu hunain wrth brofi sefyllfaoedd anodd. Felly, gwyliwch sut y gwnaeth y newid mewn agwedd helpu'r bobl hyn i ffynnu mewn bywyd:
1. Beyoncé ac ystyr gwytnwch
Ers plentyndod, mae'r gantores Beyoncé bob amser wedi dangosdawn i ganu a dawnsio. Fodd bynnag, cyn gynted ag y cafodd ei band glyweliad ar Star Search, collodd y merched y gystadleuaeth. O ganlyniad, cafodd hi a'i band eu gadael wedi'u difrodi a'u tristau gan y canlyniad.
Fodd bynnag, dysgodd Beyoncé lawer o'r eiliad honno. Mae hynny oherwydd ei fod bob amser yn credu y byddai'n ennill. Yn ogystal â delio â rhwystredigaeth, ceisiodd wella ei sgiliau i roi ei gorau mewn cyflwyniadau. Er bod ganddi dalent, ei gwaith caled a'i hymroddiad a'i gwnaeth yn seren.
2. Henry Cavill
Yn enwog am chwarae rhan Superman, nid oedd yr actor Henry Cavill bob amser yn lwcus. Mewn gwirionedd, fe'i hystyriwyd unwaith fel yr actor anlwcus yn Hollywood. Mae hynny oherwydd iddo golli sawl rôl. Serch hynny, ni roddodd Henry Cavill y gorau i ddilyn ei freuddwyd.
Beth bynnag, glaniodd un o rolau mwyaf ei yrfa. Felly mae'n debygol na fyddai'r rhan fwyaf o bobl wedi gwybod am ei waith pe bai wedi rhoi'r gorau iddi. Cyn bo hir, roedd penderfyniad Henry a'i allu i ddelio â heriau yn ei gorffori yn y diwydiant ffilm.
3. Ystyr Cadernid a diwygio cymunedol
Cafodd balerina ifanc o Rio de Janeiro y freuddwyd o ddysgu bale i blant cymuned. Fodd bynnag, nid oedd ganddi'r adnoddau i adeiladu'r stiwdio yr oedd ei hangen arni. Serch hynny, ceisiodd bartneriaethau a defnyddio eu dwylo eu hunain i gario'rdeunydd o'r gwaith.
Felly, roedd ymdrech ac ymroddiad y ferch ifanc yn tynnu sylw. O ganlyniad, helpodd sawl person sensitif y ferch ifanc i gwblhau'r stiwdio. Yn ogystal â dyfalbarhad, rhoddodd wers werthfawr inni: mae breuddwydion mawreddog yn bosibl eu cyflawni.
Y 10 cwestiwn i asesu a ydych ar y trywydd iawn drwy ddatblygu gwydnwch
Ar ôl deall yr ystyr o wydnwch, mae angen i ni asesu sut i ddatblygu'r sgil hwn. Efallai bod gennym y pŵer hwnnw eisoes, ond nid ydym yn gwybod sut i'w wella eto. Felly, i asesu lefel eich gwydnwch, gofynnwch y 10 cwestiwn hyn:
- A allaf ddelio â dicter a rhwystredigaeth pryd bynnag na fyddaf yn cyrraedd nod?;
- A ydw i gallu trawsnewid adfydau ar bethau cadarnhaol?;
- Ydw i'n gallu bod yn greadigol wrth geisio datrys problemau?;
- Ydw i'n gallu dychmygu rhai atebion pan fyddaf yn wynebu anawsterau?;
- Ydw i'n gallu peidio â chynhyrfu pryd bynnag y bydd anawsterau'n codi?;
- a ydw i'n gallu addasu i adfydau trwy weithredu'n wahanol i'w datrys?;
- a ydw i'n delweddu fy nyfodol heb fod yn bryderus neu poeni?;
- Rwy'n ceisio gwneud yr un gweithgareddau mewn ffordd wahanol neu ydw i'n ceisio arloesi?;
- a allaf ddod allan o anawsterau teimlo'n well ac wedi cryfhau?;<2
- Tybed a ydw i'n dysgu o argyfyngau Rwy'n byw?
Os ateboch chi “ie” i chwe chwestiwnneu fwy yn arwydd eich bod yn delio â heriau'n dda. Yn yr achos hwn, rydym yn argymell eich bod yn adeiladu ar eich cryfderau. Yn ogystal â'ch sgiliau pobl. Fel hyn, byddwch bob amser yn gryf ac yn barod i oresgyn adfyd.
Os ateboch chi “ydw” i bedwar cwestiwn neu lai, efallai y bydd angen i chi adeiladu gwytnwch. Yn yr achos hwn, dylech werthuso eich ymddygiad pryd bynnag y byddwch yn wynebu anawsterau. Ond peidiwch â phoeni: gyda'r awgrymiadau uchod byddwch chi'n fuddugol mewn heriau bob dydd.
Syniadau terfynol ar ystyr gwytnwch
Yn yr erthygl hon, fe ddysgoch chi ystyr gwytnwch . Hefyd, gallwch chi ddeall sut i gryfhau o'ch anawsterau . Felly, mae pobl wydn yn ei gwneud hi'n arferiad i oresgyn pwysau heriau heb gefnu ar emosiynau cadarnhaol. Cyn bo hir, trwy ddysgu sut i wella eich gwytnwch, byddwch yn gwybod eich pŵer mewnol.
ni fydd eich cyfrifoldebau eich hun ar eraill byth yn datblygu gwydnwch. Hefyd, mae person sy'n beio rhywun arall am ei weithredoedd yn eithaf anaeddfed.4. Bod yn berson anhyblyg
Os ydych yn berson anhyblyg, mae'n debygol nad ydych wedi datblygu eich gwydnwch emosiynol fel y dylai. Yn yr ystyr hwn, mae pobl nad ydynt yn addasu i sefyllfaoedd yn ei chael hi'n anodd delio â rhwystredigaethau. Felly, dydyn nhw byth yn ffynnu fel y dylen nhw.
5. Ddim yn deall sut i ddelio â phwysau
Yn sicr dydych chi ddim yn hoffi bod dan bwysau yn eich bywyd bob dydd. Fodd bynnag, os na allwch aros yn dawel yn wyneb sefyllfaoedd llawn straen, ni fyddwch yn gallu eu goresgyn . Felly, mae pobl ddigynnwrf bob amser yn dod o hyd i ateb i broblemau.
6. Peidiwch â defnyddio'ch camgymeriadau i ddysgu
Ni fydd pobl nad ydynt yn dysgu o'u methiannau eu hunain byth yn deall ystyr gwydnwch . Y cyfan oherwydd nad ydynt yn ailedrych ar eu camgymeriadau i ddeall yr hyn y dylent neu na ddylent ei wneud yn y dyfodol. Felly, bydd gennym fwy o siawns o lwyddiant personol os byddwn yn dysgu o effeithiau ein methiannau.
7. Heb fod ag ymdeimlad o bwrpas
Oherwydd diffyg pwrpas mae llawer mae pobl yn dod yn wystlon amgylchiadau. Nid ydynt yn cyflyru'r ffordd y maent yn ymateb i broblemau ac adfyd. O ganlyniad, ni allant gynnwys eu hemosiynau. Yn ogystal â meddyliau ac agweddau negyddol.
Darllenwch Hefyd: Rhyddid:ystyr gwleidyddol, economaidd a seicolegolY 3 rheswm sy'n eich atal rhag cael gwytnwch
Os nad yw person yn gwybod ystyr gwytnwch, mae'n debygol o wneud:
1. Hunan-ddirmygu <7
Trwy hunan-ddirmygus, rydym yn atal ein cynnydd. Mae hynny oherwydd ein bod yn cynnal hen safonau. Yn y modd hwn, mae pobl sy'n sabotage eu hunain yn cydymffurfio â'r sefyllfaoedd y maent yn byw ynddynt. Eto i gyd, nid ydynt yn wynebu'r byd o'u cwmpas. Felly, nid ydynt yn deall ystyr gwytnwch fel rhan bwysig o'u datblygiad.
2. Aros yn sownd yn y gorffennol
Mae llawer o bobl yn mynd yn sownd yn y gorffennol oherwydd eu bod am osgoi negyddol profiadau. Fodd bynnag, dim ond oherwydd gwefr negyddol y profiadau hyn y gallant deimlo'n ddrwg. Fodd bynnag, er na allwn newid y gorffennol, gallwn newid y ffordd yr ydym yn ymateb iddo .
3. Dilynwch hen batrymau
Yn ôl gwyddonwyr, rydyn ni bob amser yn ailymweld â hen sefyllfaoedd i benderfynu ar ein dyfodol. Wrth i ni dyfu i fyny, rydyn ni'n datblygu credoau sy'n diffinio ein hymddygiad. O ganlyniad, rydym bob amser yn ymddwyn yn yr un ffordd. Felly, cyflawnir yr un canlyniadau. A gall y rhain fod yn annymunol.
Y 3 pherson sy'n ennill o'ch methiant
Os nad ydych chi'n deall beth yw gwydnwch, byddwch chi'n agored i niwed. Wedi'r cyfan, mae'r ffordd rydych chi'n ymateb i'r bobl o'ch cwmpas yn dylanwadu ar eich emosiynau. Yn ogystal aymddygiad a bywyd personol. Felly bydd y bobl hyn ar eu hennill o'ch methiant:
1. Partneriaid camdriniol
Er mwyn i chi gael perthynas wych, mae angen i chi ddatblygu gwydnwch emosiynol. Yn y modd hwn, byddwch yn osgoi'r trallod emosiynol a achosir gan wrthdaro yn y berthynas . Ymhellach, byddwch yn cael eich amddiffyn rhag yr agweddau gwenwynig a achosir gan bartner camdriniol.
2. Cyfeillion
Nid yw ein ffrindiau bob amser mor braf ag y gobeithiwn. Cymaint fel bod rhai pobl yn gallu creu sefyllfaoedd sy'n ein brifo ni'n fawr. Yn yr ystyr hwn, oni bai eich bod yn dysgu sut i fod yn wydn, byddwch yn cael eich trin gan agweddau ffrindiau gwenwynig.
Rwyf eisiau gwybodaeth i gofrestru ar y Cwrs Seicdreiddiad .
3. Teulu
Fel ffrindiau, mae teulu hefyd yn elwa o'u diffyg gwytnwch. Er enghraifft, eich trin chi a'ch emosiynau trwy flacmel. Os na fyddwch chi'n dysgu delio ag ef, byddwch bob amser yn ddioddefwr o'r amgylchedd niweidiol hwn.
Ystyr gwytnwch: y 3 thuedd a fydd yn newid y ffordd yr ydych yn delio ag emosiynau
Efallai bod angen i ni ad-drefnu ein bywydau i ddeall ystyr gwytnwch. Felly, hyd yn oed os yw'n ymddangos yn heriol, byddwch yn cael y cyfle sydd ei angen arnoch i fod yn wydn ar ôl i chi ddechrau:
1. Gweithgareddau newydd
Mae pobl sy'n cymryd rhan mewn gweithgareddau gwahanol yn cael cyfle iarbrofi a thwf. Yn y modd hwn, maen nhw'n herio eu hunain i chwilio am atebion newydd, gan ddeall yn well beth maen nhw'n gallu ei wneud . Fel hyn, byddwch chi'n deall yn well sut mae'ch emosiynau'n ymateb i heriau newydd.
2. Ail-fframio profiadau
Oherwydd hen drawma, rydyn ni'n gadael i'r ofn o wneud camgymeriadau ein parlysu. Fodd bynnag, rhaid inni bob amser droi hen brofiadau yn gyfleoedd ar gyfer twf. Felly, dylem roi cyfle arall i'n hunain a dysgu o'r gorffennol.
3. Therapi ac ystyr gwytnwch
Gyda chymorth therapydd, byddwn yn delio'n well â'n hemosiynau. Yn y modd hwn, gallwn gwrdd â, diwygio a gwella ein poenau mewn therapi . O ganlyniad, rydym yn gweithredu'n fwy cadarnhaol tuag at ein breuddwydion. Yn ogystal ag arferion a heriau bob dydd.
7 agwedd effeithiol y rhai a lwyddodd i ddatblygu ystyr gwytnwch
Un o’r ffyrdd i ddeall sut i fod yn wydn yw dod i adnabod y agweddau pobl wydn. Y ffordd honno, rydych chi'n creu cyfeiriadau ar sut i weithredu mewn sefyllfaoedd anodd sy'n gofyn am fwy o'ch emosiynol. Felly beth am i ni ddechrau gyda:
1. Gadael y gorffennol ar ôl
Rhaid i ni ddeall na fyddwn byth yn newid y pethau a ddigwyddodd. Felly os ydym yn meddwl gormod am yr hyn y gallem ei newid, dim ond rhwystredigaeth a dioddefaint a gawn. Felly, mae angen inni adael y gorffennol yn eichlle er mwyn adeiladu ein dyfodol.
2. Gweld methiannau fel cyfleoedd
Heb y camgymeriadau a wnawn, ni fyddem byth pwy ydym ni. Wedi'r cyfan, mae'n rhaid i ni ganfod ein methiannau fel cyfleoedd i wneud penderfyniadau mwy pendant . Felly, rhaid i chi werthuso'ch camgymeriadau yn ofalus. Fel hyn, byddwch yn dysgu oddi wrthynt.
3. Deall yr angen am newid
Mae angen i chi sylweddoli sut mae eich credoau a'ch patrymau cyfyngol yn rhwystro eich datblygiad. Felly, efallai y bydd angen mabwysiadu ystum mwy hyblyg yn eich bywyd bob dydd. Fel hyn, byddwch yn addasu'n well i heriau.
4. Ystyr gwydnwch: peidio â chymharu eich hun
Mae'n bwysig bod gennym ni gyfeiriadau gan bobl lwyddiannus i'n hysbrydoli. Fodd bynnag, ni ddylem byth gymharu eu llwyddiant â'n llwyddiant ni. Felly, mae rhwystredigaeth yn cael ei osgoi. Felly, deallwch mai enghreifftiau o werth yw pobl, nid cystadleuwyr.
Darllenwch Hefyd: Sut i beidio â chreu disgwyliadau cariadus a phroffesiynol5. Adnabod eich emosiynau eich hun
Ar ôl i chi adnabod eich llif emosiynol, byddwch chi yn delio'n well â sefyllfaoedd sy'n eich diflasu. O ganlyniad, byddwch chi'n teimlo'n fwy hunanhyderus wrth ddelio â'ch emosiynau a'ch agweddau. Fel hyn, byddwch yn goresgyn eich heriau heb flinder emosiynol.
6. Cydnabod eich potensial eich hun
Rhaid i chi byth fod yn wylaidd gyda chi'ch hun! Felly, cydnabod yeich potensial. Hynny yw, byddwch chi'n meddwl yn glir am yr hyn y gallwch chi ei gyflawni. Fel hyn, ni fydd gennych gywilydd dymuno llwyddiannau mawr yn eich bywyd.
Rwyf eisiau gwybodaeth i gofrestru ar y Cwrs Seicdreiddiad .
7. Byddwch yn Barhaus: Meistroli Ystyr Gwydnwch
Mae'n iawn gwneud camgymeriadau, ac weithiau mae'n wych eich bod yn gwneud camgymeriadau. Fel hyn, rydych chi'n deall pam na chawsoch chi'r canlyniadau roeddech chi eu heisiau. Yn ogystal â deall sut i'w cyrraedd nawr. I wneud hynny, byddwch yn parhau hyd nes y byddwch yn cael yr hyn yr ydych ei eisiau.
Gweld hefyd: Melanie Klein: bywgraffiad, theori a chyfraniadau i seicdreiddiadDatgelodd y dull: y 5 cam i chi gymhwyso ystyr gwytnwch
Ar ôl i chi ddeall ystyr gwytnwch , mae'n bryd dysgu sut i'w ddatblygu. Yn ôl seicolegwyr, bydd pobl yn dysgu ystyr gwytnwch cyn gynted ag y byddant yn dilyn y camau hyn:
1. Trefnwch eich emosiynau eich hun
Y cam cyntaf yw trefnu eich emosiynau. Rydych yn debygol o brofi traul emosiynol oherwydd eich problemau bob dydd. Fodd bynnag, os byddwch yn trefnu eich emosiynau, byddwch yn ymateb yn fwy cadarnhaol a heb ragfarn i'r rhwystrau a wynebwch.
2. Cynlluniwch eich agweddau eich hun
Ar ôl i chi drefnu eich emosiynau , mae'n bryd cynllunio'ch gweithredoedd. Mae hynny oherwydd ein bod yn tueddu i weithredu'n fyrbwyll ar adegau o argyfwng neu bwysau. Felly, byddwch yn camu'n ôl o'r broblem ychydig ideall sut i'w ddatrys yn bwyllog.
3. Addasu i newidiadau
Mewn geiriau eraill, ni ddylech fyth wrthsefyll y newidiadau sy'n digwydd i chi. Byddwch yn ceisio bod yn fwy hyblyg er mwyn mynd allan o'ch parth cysur yn fwy. Hyd yn oed os yw'n ymddangos fel symudiad peryglus, byddwch chi'n dysgu trwy newid y ffordd rydych chi'n ymateb i'r byd.
4. Gwybod pryd i stopio
Nid ydych chi na neb arall yn barod i gymryd drosodd llawer o bwysau. Felly mae'n bwysig eich bod yn cymryd seibiant. Felly rydych chi'n ysgafnhau'ch llwyth emosiynol. Yna, unwaith y byddwch yn well ac yn dawelach, byddwch yn well eich byd yn dychwelyd. A chwblhewch eich tasgau yn effeithiol.
5. Credwch yn eich galluoedd eich hun
Byddwch bob amser yn buddsoddi ynoch chi'ch hun fel ffordd o ddeffro eich potensial. Felly, bydd bod â hunanhyder yn eich helpu i aros yn gadarn mewn sefyllfaoedd cymhleth ac anodd . Yn ogystal, byddwch yn darganfod sut i oresgyn eich ansicrwydd a'ch ofn o geisio.
Y 5 rheswm i chi ddatblygu ystyr gwytnwch nawr!
Fel hyn, pan fyddwch yn deall ystyr gwydnwch, byddwch yn sylwi ar newidiadau pwysig yn eich bywyd. Er gwaethaf bod yn drawsnewidiad cynyddol, byddwch yn cael eich gwobrwyo yn fuan am eich menter. Felly, y manteision mwyaf o ddeall beth yw gwytnwch yw:
1. Ystyr gwydnwch a hunan-barch cryfach
Gyda hunan-barch cryfach, rydych chi'n parchu eraill a chi'ch hun.Felly, mae pobl sy'n gwerthfawrogi eu hunain ac yn cydnabod eu galluoedd eu hunain yn fwy caredig iddyn nhw eu hunain. Yn ogystal, byddwch yn derbyn awgrymiadau a beirniadaeth adeiladol heb fynd yn ddig am sylwadau.
2. Gallu i addasu
Mae pobl wydn yn tueddu i fod â meddyliau ac emosiynau mwy hyblyg. Y ffordd honno, maent yn gyfforddus os oes angen iddynt newid eu hagweddau. Er enghraifft, gallwch fod yn fwy chwareus tra'n gorfod cyflawni gweithredoedd rhesymegol a greddfol.
3. Byddwch yn greadigol
Drwy greadigrwydd byddwch yn datblygu gwahanol safbwyntiau i ddatrys yr un broblem . Fel hyn, byddwch bob amser yn meddwl am atebion dyfeisgar er mwyn datrys problem. Felly mae pobl greadigol bob amser yn dod o hyd i'r atebion y maent yn chwilio amdanynt.
4. Datblygu emosiynau cadarnhaol mewn cyfnod anodd
Mae llawer o bobl yn ymdopi'n well mewn sefyllfaoedd anodd os ydynt yn datblygu emosiynau cadarnhaol. Efallai y dylech ofyn i chi'ch hun sut i newid y sefyllfa yn hytrach na gadael iddo eich cael chi i lawr. Mae gennym yr hawl i gwyno, ond ni fydd cwyno am broblem yn syml yn ei datrys.
5. Ystyr gwytnwch: gwybod sut i amddiffyn eich hun
Ni fyddwn byth yn gwybod pryd y bydd ymosodiadau ac ymosodiadau cyfod. Yn y modd hwn, gyda chymorth gwydnwch, byddwn yn deall sut i amddiffyn ein hunain. Yn ogystal ag ymateb i'r ymosodiadau hyn a dod o hyd i gynghreiriaid.