თუ აქამდე მიხვედით, ეს იმიტომ, რომ გაინტერესებთ თემა ძალა . ამ სტატიას სურს თქვენთან ამაზე საუბარი. აქ ჩვენ ვაპირებთ შემოვიტანოთ ამ სიტყვაში ნაგულისხმევი კონცეფცია, რამდენიმე ხედვა მის შესახებ, გარდა იმისა, თუ რა სარგებელი და საფრთხე აქვს მას.

სარჩევი ინდექსი

• რა არის ძალა ?
  • ლექსიკონში
  • ცნება
• კარგი თუ ცუდი?
  • საფრთხეები
  • სარგებელი
  • დასკვნა

რა არის ძალა?

რაღაცის გაგება ზოგჯერ ძალიან რთულია. ჩვენ შეგვიძლია ვიფიქროთ ძალა რამდენიმე თვალსაზრისით. ზოგიერთ მათგანს აქ შევეხებით. ასე შეგვიძლია ავაშენოთ ცოდნა იმ თემების შესახებ, რომლებიც გვაინტერესებს, არა?

ლექსიკონში

დავიწყოთ იმ განმარტებით, რომელსაც ლექსიკონი გვაძლევს. პირველი, სიტყვა ძალა მომდინარეობს ლათინური სიტყვიდან possum.potes.potùi.posse/potēre . გარდა ამისა, ის შეიძლება იყოს გარდამავალი და არატრადიციული, პირდაპირი ან ირიბი ზმნა და ასევე მამრობითი სქესის არსებითი სახელი.

მის განმარტებებს შორის ჩვენ ვხედავთ:

• ეს არის ავტორიზაცია ან შესაძლებლობა.
• ეს არის ავტორიტეტის ქონა ;
• ქმედების მართვის ქვეყნის, ერის ან საზოგადოების მოქმედება;
• ეს არის უნარი შეასრულოს გარკვეული რამ;
• აბსოლუტური უპირატესობა გამოიყენება რაიმეს ხელმძღვანელობის ან მართვის მიზნით;
• ქონა საკუთრება რაღაცაზე, ანუ ქმედება რაღაცის ფლობაზე;
• ატრიბუტი ან რაღაცის მიღწევის უნარი;
• ყოფნის ატრიბუტი ეფექტური ;
• ნიშნავს ძალას, ენერგიას, სიცოცხლისუნარიანობას და ძალას .

სინონიმებს შორისაა: ბრძანება, მთავრობა, უნარი, უნარი, ფლობა, მანდატი, უნარი, ძალაუფლება .

კონცეფცია

კონცეფციას რაც შეეხება, ჩვენ შეუძლია თქვას, რომ ეს არის უფლება შეუკვეთოთ, იმოქმედოთ ან რაიმეზე განზრახოთ . ეს არის უფლებამოსილების, სუვერენიტეტის, გავლენის, ძალაუფლების განხორციელება ვინმეზე ან რაღაცაზე . ეს არის ასევე რაღაცის გაკეთების უნარი, როგორც უკვე ვნახეთ.

და კაცობრიობის გარიჟრაჟიდან მოყოლებული, ადამიანებს შორის ურთიერთობა ემყარება იმაზე, თუ ვინ არის ძლიერი და ვინ არა. ანუ, ისინი ეფუძნება მონოპოლიას, იქნება ეს ეკონომიკური, სამხედრო, ბიზნესი და სხვა.

ადამიანთა შორის ეს ურთიერთობა იქმნება მაშინ, როცა ერთ-ერთი მხარე დამოკიდებულია იმაზე. მეორის ნება . ანუ რაღაცნაირად ნაწილები ერთმანეთისგან დამოუკიდებელი არ არის.

ეს სულაც არ არის სრული დამოკიდებულება; ეს შეიძლება იყოს ერთ ან რამდენიმე სფეროში. და ეს ხდება არა მხოლოდ მცირე ურთიერთობებში, არამედ ჯგუფებში, ჯგუფებიდან სხვა ჯგუფებამდე და ა.შ. რაც მეტია ერთზე დამოკიდებულება, მით უფრო ძლიერია მეორე ამ ერთზე.

გარდა ამისა, ჩვენ შეგვიძლია ვიფიქროთ ძლიერებაზე ფილოსოფიური და სოციოლოგიური თვალსაზრისით. ქვემოთ ვისაუბრებთ ამ ორ თვალსაზრისზე:

სოციოლოგიაში

სოციოლოგიაში ეს კონცეფცია განსაზღვრულიაროგორც თქვენი ნების სხვებისთვის დაკისრების უნარი . მიუხედავად იმისა, წინააღმდეგობას გაუწევენ თუ არა, იმ მომენტიდან, როცა სივრცე გაიხსნება და გამოჩენილი, ამაღლებული პოზიცია დამონტაჟდება, გვაქვს ძალა .

ძალა ის. შეიძლება იყოს სხვადასხვა სახის, როგორიცაა სოციალური, ეკონომიკური და სამხედრო. მოაზროვნეთა შორის, რომლებიც განიხილავდნენ ამ საკითხს, შეგვიძლია გამოვყოთ პიერ ბურდიე და მაქს ვებერი.

პიერ ბურდიეს აწუხებდა სიმბოლური ძალა . ანუ რაღაც უხილავი, რომელიც ახორციელებს თანამონაწილეობის სფეროში ჩართულ მხარეებს შორის. მეორეს მხრივ, მაქს ვებერმა ჩათვალა ძალა ალბათობა იმისა, რომ მოცემული ჯგუფი დაემორჩილება მოცემულ ბრძანებას.

ძალა შეიძლება განხორციელდეს სხვადასხვა ჯგუფებში და სხვადასხვა სფეროში. ყველა შემთხვევაში ის რაღაცას გულისხმობს, იქნება ეს კარგი თუ ცუდი, საზოგადოებაში.

ფილოსოფიაში

პოლიტიკურ ფილოსოფიაში არის მიდგომა ჰობსის, არენდტისა და მიშელ ფუკოს სხვადასხვა პერსპექტივებისადმი. მოდით ცოტათი ვისაუბროთ თითოეული ამ მოაზროვნის პერსპექტივაზე:

ჰანა არენდტის პერსპექტივა არის ის, რომ იყო ძლიერი, აუცილებლად იგულისხმება ორი ან მეტი ადამიანის არსებობა. სხვა სიტყვებით რომ ვთქვათ, . ყოველთვის ხდება ურთიერთდამოკიდებულებით. ამის გათვალისწინებით, პოლიტიკა გულისხმობს ძლევამოსილთა ლეგიტიმაციას, ანუ მმართველები უნდა იყვნენ შეთანხმებულნი ურთიერთობასთან.რომ ეს გულისხმობს .

მინდა ინფორმაცია ჩავირიცხო ფსიქოანალიზის კურსზე .

მისი თქმით, ეს იმიტომ ხდება, რომ პოლიტიკა ეწინააღმდეგება ბუნებრივ სამყაროს. ეს იმიტომ ხდება, რომ ძალაუფლების დაწესება უხეში ძალით იცვლება მიზეზით. ანუ ძალადობით არ აღწევს ძლიერი ამ პოზიციას. და როდესაც ავტორიტეტი იკარგება , ძალადობას აქვს ხმა.

თომას ჰობსის პერსპექტივის გასაგებად, საინტერესოა მისი ციტატა: „ სახელმწიფოსა და უფლებამოსილებების ორგანიზაცია ემთხვევა სოციალური კონტრაქტი , რომელიც ცვლის ბუნების მდგომარეობას, რომელშიც ფიზიკური ძალა და ყველაზე ძლიერის კანონი “.

როცა არსებობს ძალაუფლება ყველას ხელშია, სინამდვილეში ეს ძალა არ არსებობს. ეს იმიტომ ხდება, რომ ძალაუფლებას ახორციელებს ყველაზე ძლიერი, ეს არის კანონის უზენაესობა> . შესაბამისად, მისი ეფექტი არ მიეწერება რაღაცის, ვიღაცის მითვისებას.

ფაქტობრივად, ძალაუფლება მიეწერება განწყობებს, ტაქტიკას, ფუნქციონირებას. ძალაუფლება განხორციელდებოდა და არა დასაკუთრებული. და ეს იქნება არა მმართველი კლასის პრივილეგია, არამედ სტრატეგიული პოზიციების შედეგი.

კარგია თუ ცუდი?

წარმოუდგენელია, რომ ინტერნეტში power -ის ძიებისას ჩვენ აღმოვაჩინეთცუდ რაღაცეებთან დაკავშირებული თემა. თქვენც შენიშნეთ ეს?

ზუსტად არ ვიცით რატომ. თუმცა, ძნელი არ არის იმის დანახვა, რომ ზოგიერთი ადამიანი, როცა ძალაუფლება აქვს, აკეთებს მორალურად საეჭვო საქმეებს. სავარაუდოა, რომ ეს ხელს უშლის ხალხის ძალაუფლებას ხედვას.

ამ ბოლო თემაში გვინდა ვისაუბროთ ძალაუფლების საშიშროებაზე, არამედ მის სარგებლობაზეც.

საფრთხეები

ძალაუფლების ცენტრალიზაცია ქვეყანაში რამდენიმეს ხელი იწვევს დიდ უმრავლესობას, სადაც დომინირებს უკმაყოფილება. გარდა ამისა, ამ უკმაყოფილებას შეიძლება თან ახლდეს ცვლილების პერსპექტივის ნაკლებობა. ანუ, მხარეებს შორის იმდენად დიდია დამოკიდებულება, რომ მეორეს არ შეუძლია სიტუაციიდან გამოსვლა.

ზოგიერთი სოციოლოგი, როგორიცაა კროზიერი და ფრიდბერგი, ამბობს, რომ ძალაუფლება ყოველთვის შეურაცხმყოფელ ასპექტს წარმოადგენს. და რომ ძალაუფლება ქონა ნიშნავს სიტუაციის გასაუმჯობესებლად შესაძლებლობების გამოყენებას.

მაგალითად, ძალაუფლების ერთ-ერთი ტიპი, რომელიც თითქმის ყოველთვის არსებობს კომპანიები არის იძულებითი ძალა . ამ ძალაუფლების საფუძველია დასჯის უნარი.

ამგვარად, ვისაც არ სურს დასჯა, დაემორჩილება. იხილეთ, მაგალითად, შემთხვევები. რომლის დროსაც თანამშრომელი ემორჩილება ზოგიერთ აქტივობას, რათა არ დაისაჯოს. ეს წარმოშობს კონფლიქტურ ურთიერთობას. შესაბამისად, ურთიერთობის ხარისხზე გავლენას ახდენს იერარქიულ დონეზე.

ინფორმაცია მინდა.დარეგისტრირდით ფსიქოანალიზის კურსზე .

უფრო მეტიც, ზოგიერთი ადამიანი, როცა გაძლიერდება, ივიწყებს საკუთარ თავს. იშვიათი არაა იმის დანახვა, რომ როდესაც ადამიანი მიაღწევს ძალაუფლებას , იქნება ეს ეკონომიკური თუ სხვა, ივიწყებს თავის წარმომავლობას. ან თუნდაც, ფიქრობს, რომ შეუძლია სხვებს აიძულოს გააკეთონ ის, რაც მას სურს.

ეს დაშორება ადამიანის ფუნდამენტური არსიდან აქცევს ადამიანს ცარიელ და საჭიროებს ძლიერებას. ეს არის მანკიერი ციკლი.

ერთგვარად, დამოკიდებულებას, რომელსაც ძლიერი წარმოქმნის, ყველა მხარე გრძნობს. ბოლოსდაბოლოს, დაქვემდებარებულებს სჭირდებათ სხვა მათზე დომინირება და მათ, ვინც დომინირებს. სჭირდება ოსტატი. თუმცა, ეს დომინირება ხდება მხოლოდ ძალაუფლების მეშვეობით.

სარგებელი

თუ გავითვალისწინებთ, რომ ყველა ურთიერთობაში არის გარკვეული ძალა , მაშინ ის არის შეუძლებელია ამის გამორიცხვა ჩვენი ცხოვრებიდან. შესაბამისად, ჩვენ არ შეგვიძლია დავიჯეროთ, რომ მის ქონას მხოლოდ ცუდი მხარეები აქვს. მის უპირატესობებზე სასაუბროდ, ჩვენთვის საინტერესოა აღვნიშნოთ „ ძალაუფლების ტაქტიკა “.

ეს ტაქტიკა არის გავლენის პრაქტიკა, რომელიც გამოიყენება მიზნის მისაღწევად. ისინი არის ინსტრუმენტები, რომლებსაც იყენებენ კომპანიის მენეჯერები, რათა გავლენა მოახდინონ მათ ქვეშევრდომებზე ან ზემდგომებზე ორგანიზაციის საკეთილდღეოდ. მათი გამოყენება ასევე შეიძლება მთავრობაში, პოლიტიკურ პარტიებში, ოჯახურ გარემოში და სხვა სფეროებში.

კიპნისის, შმიდტის, სვაფინ-სმიტის და ვილკინსონის კლასიკური კვლევა(1934) გამოავლინა შვიდი ყველაზე წარმომადგენლობითი ტაქტიკა ორგანიზაციებში.

ეს ტაქტიკა წარმოადგენს იმაზე, თუ როგორ ახდენენ თანამშრომლები გავლენას სხვებზე. ასევე, რა არის განმსაზღვრელი ფაქტორები კონკრეტული ტაქტიკის არჩევისას . უნდა აღინიშნოს, რომ ყველა ტაქტიკა შეიძლება გამოყენებულ იქნას კარგი ან ცუდი. ანუ მათ შეუძლიათ შექმნან დისკომფორტი და შეურაცხმყოფელი გარემო.

თუმცა, სიფრთხილე და სხვის პატივისცემა აუცილებელია. ამ გზით შესაძლებელია დახმარება, ხელმძღვანელობა და მიზნისკენ მიყვანა.

დასკვნა

ჩვენ ვცხოვრობთ სოციალურ ურთიერთობაში და შეუძლებელია განთავისუფლდეთ ძალაუფლების სიტუაციებისგან. თუმცა, ეს ყოველთვის არ იქნება ცუდი. ლიდერებს არ სჭირდებათ სასტიკები და მათ ქვეშევრდომებს არ სჭირდებათ თავების დაწევა და არაადამიანური სიტუაციების დამორჩილება. საჭიროა ზრუნვა და სიფრთხილე.

ჩვენ უნდა ვაღიაროთ, როდის არის სიტუაცია მახრჩობელა და დამამცირებელი. მხოლოდ ამის შემდეგ შეგვიძლია გამოვიდეთ მისგან და არ გავიმეოროთ. ძალა გააკეთო ის, რაც გინდა არის ძალა ის მაგალითიც. და აქაც არის რელაციური ძალა , ბოლოს და ბოლოს, ჩვენ ჩვენს ნებას ვაკისრებთ გარშემომყოფებს. აუცილებელია გვესმოდეს, რომ, მაშინაც კი, თუ ჩვენ არ ვაიძულებთ სხვას ჩვენსავით იცხოვროს, ჩვენ მოვითხოვთ, რომ მიგვიღოს.

ძალაუფლების ქონა მშვენიერი ხაზია, ამიტომ ძალიან მნიშვნელოვანია ამაზე საუბარი და გაანალიზეთ სიტუაციები. ამაზე საუბრისას, ჩვენი ონლაინ კლინიკური ფსიქოანალიზის კურსი დაგეხმარებათ გაიგოთ მეტითემა თუ გაინტერესებს. შეამოწმეთ!