Markii hore waxa uu u socday xirfad faneed, balse markii dambe waxa uu naftiisa u huray cilmi-nafsiyeedka iyada oo ay saamaynayso Anna Freud. 5> Dhibaatooyinkii kala duwanaa ee Erik Erikson soo maray intii uu noolaa, waxa ay soo saartay fikirro aad u wanaagsan oo ku saabsan dhismaha shakhsiyadda.

Taas awgeed, Erikson waxa uu faahfaahin ka bixiyey aragtidiisa horumarinta shakhsiyadda, taas oo ay si weyn u daraaseeyeen dhinacyo badan oo aqoonta waxana lagu soo koobayaa qoraalkan , unug ahaan loo qaato, kala saar qofka, gaar ahaan kuwa sida tooska ah ula xidhiidha qiyamka bulsheed.”

Dabeecadaha shakhsiyadeed ee qeexaya cidda aynu ku go'aansanayno: >

Erikson, shakhsiyadu waa in ay la samayso: - dareen ah in uu yahay mid gaar ah, oo ka duwan kuwa kale; - aragtida naftiisa iyo adduunka

Dhibaatooyinka nafsaaniga ah ee cilmi-nafsiga

Erikson, shakhsiyadu waxay u koraan hab caafimaad leh iyada oo loo marayo korriin jireed, korriin maskaxeed iyo korodhka masuuliyadda bulshada. Nidaamkan oo dhan waxaa loogu yeeraa "Horumarinta Cilmi-nafsiga". Si kastaba ha ahaatee, horumarka shakhsi ahaaneed uma dhaco si la mid ah qof kasta.

Aragtida Erikson, waxaynu ku maraynaa "xasaradaha", kuwaas oo ah isku dhacyo gudaha iyo dibadda ah oo soo maray xilliyo isbeddel weyn oo soo wajaha mid kasta heerka horumarka. Sidaa darteed, cilmi-nafsigan cilmi-nafsiga ah, horumarka caafimaadka leh ee shakhsiyadeena waxay la xidhiidha xallinta wanaagsan ama xun ee daqiiqadaha qalalaasaha. Marxalado ah halka dhaqdhaqaaqeena, dareenkeena, garashada iyo xirfadaheena bulsheed ay u dhamaystiran yihiin si ay si fiican ula macaamilaan aduunka nagu wareegsan. Marxalad kasta oo ina soo marta laga soo bilaabo caruurnimada ilaa gabowgu waxay hagaajisaa sifada shakhsiyadeena

Marxaladda 2aad way ka adag tahay ta 1aad, ta 3aad waxay ku xidhan tahay shaqada 2aad, iwm. …Horumarkan horumarka ah ee loo galay marxalado aad u adag waxa loogu magac daray "Epigenetic Principle" by Erikson.

Marxaladihii Horumarka Shakhsiga ee Erik Erikson Ogaanshaha markaa in shakhsiyadu ay marto mashaakil aad u adag oo sii kordheysa si ay ugu gudubto marxaladaha horumarka. , aynu hadda aragno sifooyinka ugu muhiimsan ee laga helay shakhsiyadeena iyada oo loo marayo aragtida cilmi nafsiga ee Erik Erikson:

Kalsooni la'aan iyo horumarinta shakhsi ahaaneed

Marxaladda koowaad, taas oo ka socota dhalashada ilaa 1 sano jir, Ilmuhu gabi ahaanba waxa uu ku tiirsan yahay daryeelaha, isaga oo u baahan in la quudiyo, la nadiifiyo oo uu dareemo ammaan Rumayso in dunidu aanay ku siin karin waxaad u baahan tahay. Awoodda aasaasiga ah ee shakhsiyadu hesho waa Rajada in dunidu wanaagsan tahay.

Madax-bannaani vs ceeb iyo shaki

Ma jiro marxalad labaad. , inta u dhaxaysa 1-3 sano, ilmuhu wuxuu bilaabaa inuu sahamiyo deegaanka, qabsado oo ku tuuro walxaha hareerihiisa, xajisto ama ka saaro saxarada iyo kaadida, laakiin weli gebi ahaanba wuxuu ku xiran yahay qofka weyn. Shakhsiyadda ayaa awood u leh is-maamul, laakiin mararka qaarkood waxaa laga yaabaa inay dareemaan ceeb ama shaki inay wax qaldan sameeyaan oo ay la kulmaan aargoosi. Awooda aasaasiga ah ee ay hesho shakhsiyadu waa doonista in wax la yeesho ama la sameeyo.

Initiative vs dambi.

Marxaladda saddexaad, inta u dhaxaysa 3-5 sano, ilmuhu wuxuu helayaa xirfado garasho iyo dhaqdhaqaaq cusub, isagoo waxoogaa ka madax bannaan waalidka marka loo eego marxaladdii hore oo uu u isticmaalo tusaale ahaan habdhaqan habboon ama aan habboonayn. ( tusaale: gabadha doonaysa inay hooyadeed u ekaato, ama wiilka doonaya inuu u ekaado aabbihiis).

> Waxaan rabaa in aan xog ku qoro koorsada baadhista cilmi nafsiga 15>.

Sidoo kale akhri: Hagaha farxadda: waxa la sameeyo iyo khaladaadka la iska ilaalinayo

Shakhsiyadu waxa ay samaysaa hindise badan oo lagu sahaminayo adduunka oo waxa uu dareemaa dambi marka la cadaadiyo ama la sameeyo dhaqan aan habboonayn, laakiin mararka qaarkood way dhacdaa. waxay dareemi karaan Ceeb ama Shaki ku saabsan samaynta qalad iyo dhibka aargoosiga. Awoodda aasaasiga ah ee ay hesho shakhsiyadu waa Ujeedada lagu gaaro yoolalka

Warshadaha vs Inferiority iyo horumarinta shakhsiyadda

Marka aan lagu dhiirigelin inay guulaysato ama aanay dadku aqoonsan, waxay samaysaa dareen ka liidasho dadka kale. Xoogga aasaasiga ah ee ay hesho shakhsiyadu waa Karti, iyada oo la adeegsanayoXirfadaha guuleysta iyo dareenka waxtarka leh.

Aqoonsiga vs Jahwareerka Doorka; Marxaladda shanaad, inta u dhaxaysa 12-18 sano jir, dhallinyaradu waxay gashaa qaan-gaarnimada, waxaana ku dhaca isbeddello waaweyn oo jidhkiisa ah iyo hormoonnada, taas oo bilaabeysa helitaanka jidhka qaangaarka. Wuxuu raadiyaa inuu sameysto aqoonsigiisa, si uu u yeesho dareenka qofka. waa maxay doorkiisa, goobta iyo cidda uu rabo in uu noqdo - taas awgeed, wuxuu ku urursadaa kooxaha bulshada, ka saaraya kuwa kale wuxuuna abuuraa fikrado adag. Shakhsigu wuxuu xoojiyaa aqoonsigiisa ama wuxuu la kulmaa jahawareer halis ah oo door ah, sidaas darteed. -oo loo yaqaan "dhibaatada aqoonsiga" ee qaan-gaarnimada. Awoodda aasaasiga ah ee ay hesho shakhsiyadu waa ku kalsoonaanta ra'yigeeda, fikradaheeda iyo "I". 3>

Marxaladda lixaad, inta u dhaxaysa 18- da'da 35, qofka weyni wuxuu ku nool yahay marxalad madax-bannaan, isagoo qaadanaya shaqo wax soo saar leh iyo abuurista xiriir hoose oo jacayl ama saaxiibtinimo.

Shakhsiyadu waxay bartaa xadka isku xidhka ama, haddii aanay la kulmi karin waqtiyadan oo kale, waxay la kulantaa dareenka gooni-isu-taagga ee xidhiidhka bulsho, galmood ama saaxiibtinimo.

Awoodda aasaasiga ah ee ay hesho shakhsiyadu waa jacaylka Waxay u horumarisaa la-hawlgalayaasheeda, qoyskeeda iyo la shaqaynteeda cidda ay ballanta la leedahay.

Hal-abuurnimo vs fadhiid

Marxaladda toddobaad, inta u dhaxaysa 35-55 jir, qofka weyni aad buu u qaan-gaaray oo diyaar u ah inuu ka werweri jiilasha danbeiyada oo loo marayo latalinta iyo barbaarinta ubadka, qaadashada doorka waalidka ama ku lug lahaanshiyaha xarumaha bulshada ee ganacsiga, dawlada ama aqoonyahanada.

Shakhsinimadu waxay horumarisaa Wax-abuurnimo, taas oo ah, u werwerka jiilalka soo socda, ama waxay dareemayaan Stagnant si aysan u bixin. Barashadooda oo loo gudbin karo jiilasha cusub. Awooda aasaasiga ah ee ay hesho shakhsiyadu waa daryeelka nafsadda iyo kuwa kale.

Integrity vs Despair

Marxaladda sideedaad ee shakhsiyadda, laga bilaabo 55 sano ka dib, da'da waxay abuurtaa qiimeyn qotodheer oo ku saabsan taas oo la samayn jiray nolosha oo dhan, keenaysa dareenka qanacsanaanta ama niyad-jabka

Shakhsiyadu waxay la kulmaa dareenka daacadnimada, oofinta wixii ilaa hadda la noolaa, ama quus ah inaadan weli soo gabagabeyn noloshaada. mashruuca.

Awoodda aasaasiga ah ee ay hesho shakhsiyadu waa xikmad ku wajahan jiritaanka guud ahaan, guulaheeda iyo guuldarradeeda.

Waxaan rabaa macluumaad Isku qor koorsada cilmu-nafsiga .

> Gabagabo ku saabsan horumarinta shakhsiyeed

Waxaan ku soo gabagabeyneynaa in Erik Erikson aragtidiisu ay soo bandhigto fikradaha falanqaynta shakhsiyeed: - kalsooni ama shaki badan, - madax-bannaan ama shaki badan, - kuwaas oo leh hindise weyn ama dareemaya dembi mar kasta, - kuwaas oo wax soo saar leh oo si degdeg ah u guta hawshoodaama dareemaan inay ka hooseeyaan kuwa kale, - kuwa leh aqoonsi la aasaasay ama la kulma dhibaatooyinka aqoonsiga nolosha oo dhan, - yaqaan sida loola xiriiriyo si dhow ama door bidaan inay gooni u goostaan, - ku mashquulsan daryeelka dadka kale ama curyaanka ah wakhtiga, - daacadnimada natiijooyinka ay heleen ama “Sidaa darteed, iyada oo ku saleysan aragtida horumarka shakhsi ahaaneed ee Erik Erikson, qoraalkan oo dhan waxaa suurtagal ah in aan dib u milicsano mashaakilaadka wanaagsan ama xumaanta ee nafaheena iyo kuwa kale lagu xalliyey ama ogaanshaha. Sababta tan ama sifada shakhsiyeed.

Tilmaamaha akhrinta

1) Erikson. "Sideeda da'da ee Aadanaha", cutubka 7 ee buugga Infância e Sociedade (qoraal kooban oo aragtidiisa)

2) Shultz & Schultz " Erik Erikson: Aragtida Aqoonsiga ", cutubka 6 ee buugga Aragtiyada shakhsi ahaaneed (hordhac aragtida Erikson)

Maqaalka hadda waxaa qoray Raphael Aguiar. Teresópolis/RJ, la xiriir: [email protected] - Ardayga shahaadada koowaad ee jaamacadda ee cilmi-nafsiga (IBPC), Ardayga ka qalin jabiyay cilmi-nafsiga ee horumarinta iyo barashada (PUC-RS) iyo daaweeyaha shaqada (UFRJ). Ku-dhaqanka bukaan-socodka ee aagga Caafimaadka Maskaxda ee Carruurta iyo Dhallinyarada.